局預防職務(wù)犯罪工作制度匯編(編輯修改稿)
2024-12-22 19:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理解輪崗的要點及意義，愉快地接受新的崗位安排，并盡快適應(yīng)新崗位。 五、堅持個人服從組織的原則。組織內(nèi)部交流輪崗是組織行為，組織必須重申紀律，堅持個人服從組織，不能各行其是，一旦組織做出輪崗決定，輪崗干部必須執(zhí)行。在輪崗工作中，我們要明確要求，宣布輪崗人員名單后，一律三天內(nèi)到崗，先接工作，后處理原崗位上的遺留工作，這樣有效的保障了輪崗工作的“到位”。 回避制度 為了保持領(lǐng)導干部廉潔從政，推進我局的黨風廉政建設(shè)，特制定本制度。 一、領(lǐng)導干部涉及本人或與本人有下列親屬關(guān)系之一人員的相關(guān)事項時，必須回避： 。 ，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女 。 ，包括配偶父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母。 二、回避事項 考察、決定提拔或罷免干部 。 專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評議和聘任 。 評 先、評優(yōu)、晉級和獎勵 。 就業(yè)和工作調(diào)動 。 直接管轄范圍內(nèi)從事經(jīng)商、辦企業(yè)活動 。 違法違紀問題的調(diào)查、取證、研究、處理 。 其他可能影響對問題公正處理的工作 。 上級有關(guān)部門規(guī)定回避的其他事項。 三、領(lǐng)導干部如應(yīng)回避而不主動回避，負責主持該項工作的其他領(lǐng)導同志要勸其回避，回避后有關(guān)工作方可進行。 四、如果發(fā)生應(yīng)回避而未主動回避也未勸其回避的情況，要追究當事人和主管人員的責任，并對與回避對象相關(guān)事項作無效處理，重新議決。 重大事項報告制度 為認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，切實加強對部黨員領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督，促進黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導干部思想作風建設(shè)，根據(jù)中央和省、州有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本局實際情況，特制定我局黨員領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度。 一、報告人員范圍 本局副科級以上領(lǐng)導干部。 二、報告內(nèi)容 （一）須報告審批的內(nèi)容。 本人領(lǐng)取住房補貼情況。 本人因公出國（境）情況。 配偶、子女工作安排（含大中專畢業(yè)生就業(yè)）、調(diào)動情況。 本人、配偶、共同生活的子女營建、買賣、出租私房（包括購買營業(yè)用房經(jīng)營或出租 ）和參加集資建房，以及購買小汽車的情況。 （二）須報告?zhèn)浒傅膬?nèi)容。 本人及配偶、子女因私出國（境）和在國（境）外活動的情況。 本人參與操辦的本人及近親屬（即夫、妻、父、母、子、女等）婚喪喜慶事宜的辦理情況（不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜）。 本人及配偶、子女用公費接受學歷教育的情況。
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