山西省建筑業(yè)勞動(dòng)合同書(編輯修改稿)
2025-01-21 19:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 時(shí)間和休息休假第七條 甲方安排乙方實(shí)行下列第 種工時(shí)制度。（一）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。（二）不定時(shí)工時(shí)制度。（三）綜合計(jì)算工時(shí)制度。實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制度和綜合計(jì)算工時(shí)制度，要經(jīng)過勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。第八條 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。第九條 甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過36小時(shí)。五、勞動(dòng)報(bào)酬第十條 甲方以法定貨幣形式每月 日前支付乙方工資，月工資為 元或按 標(biāo)準(zhǔn)支付。乙方試用期內(nèi)月工資 元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不得低于省人民政府規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十一條 甲方因工作任務(wù)不足而使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)不得低于省人民政府規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。第十二條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，支付不低于工資150%的工資報(bào)酬。休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報(bào)酬。第十三條 甲方安排乙方在高溫天氣作業(yè)，應(yīng)當(dāng)支付高溫補(bǔ)貼。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十四條 甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。第十五條 乙方患病或非因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家、省和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條 甲方應(yīng)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn)，支付保險(xiǎn)費(fèi)。第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇：
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