山西省建筑業(yè)勞動合同書(編輯修改稿)
2025-01-21 19:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 時間和休息休假第七條 甲方安排乙方實行下列第 種工時制度。（一）標準工時制度。（二）不定時工時制度。（三）綜合計算工時制度。實行不定時工時制度和綜合計算工時制度，要經(jīng)過勞動行政部門批準。第八條 甲方依法保證乙方的休息權利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權利。第九條 甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。五、勞動報酬第十條 甲方以法定貨幣形式每月 日前支付乙方工資，月工資為 元或按 標準支付。乙方試用期內(nèi)月工資 元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不得低于省人民政府規(guī)定的當?shù)刈畹凸べY標準。第十一條 甲方因工作任務不足而使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費不得低于省人民政府規(guī)定的當?shù)刈畹凸べY標準的80%。第十二條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬。休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資200%的工資報酬。法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬。第十三條 甲方安排乙方在高溫天氣作業(yè)，應當支付高溫補貼。六、社會保險和福利待遇第十四條 甲乙雙方應按照國家和省有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，并按時足額繳納各項社會保險費。其中，乙方負擔的部分由甲方代扣代繳。第十五條 乙方患病或非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家、省和統(tǒng)籌地有關規(guī)定執(zhí)行。第十六條 甲方應為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險，支付保險費。第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇：
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