北京大學(xué)勞動(dòng)合同書示范文本-人事部網(wǎng)站(編輯修改稿)
2024-12-19 20:48 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 乙方在試用期期間的工資為 元。 甲乙雙方對(duì)工資的其他約定 。 六 、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇 第 十 條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。 第 十 一 條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 北京市最低工資的 80%支付乙方病假工資。 第十 二 條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。 七 、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十 三 條 甲方根據(jù) 工作 崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。 第十 四 條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全 工作 制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。 第十 五 條 甲方 應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制 度 ，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。 八 、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 第十 六 條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十 七 條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 第 十八 條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。 第十九條 乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方按規(guī)定時(shí)限辦理 檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù) ，若因乙方原因造成的后果由乙方承擔(dān)一切后果。 九 、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 第 十九 條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容： 。 十 、勞動(dòng)爭(zhēng)
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