培訓(xùn)大綱及考核word版(編輯修改稿)
2024-09-13 05:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 要采用集中培訓(xùn)同業(yè)余自學(xué)相結(jié)合的方式，具體由各部門(mén)掌握。自學(xué)由 各部門(mén)管理者監(jiān)督。 培訓(xùn)的實(shí)施： 為保證崗位培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行，在組織實(shí)施上采取如下措施： . 由總工和辦公室統(tǒng)一規(guī)劃，對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)、督促和檢查，并提供各種教學(xué)服 務(wù)。各部門(mén)具體負(fù)責(zé)組織和管理各部門(mén)的崗位培訓(xùn)工作。 . 制定崗位工作： 崗位工作職責(zé)是開(kāi)展崗位培訓(xùn)的前提和基礎(chǔ)，是員工接受培訓(xùn)的重要依據(jù)。各單位 質(zhì)量體系文件文件編號(hào)：OF09—02頁(yè) 碼：第 2 頁(yè) 共 2 頁(yè)標(biāo)題：培訓(xùn)大綱及考核版 本： 在開(kāi)展培訓(xùn)前應(yīng)先制訂出崗位工作職責(zé)
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