【總結(jié)】搬運(yùn)工工作制度1、下級(jí)必須服從上級(jí)的指令,如有不服從工作高度的,首次罰款30元,再次將辭退。2、按時(shí)上下班,遲到或早退1分鐘罰款1元,超過30分鐘作曠工論,曠工1天罰款50元連續(xù)曠工3嚴(yán)重破壞則辭退。3、請(qǐng)假要提前1天,急事請(qǐng)假要有合理解釋,并經(jīng)主管批準(zhǔn)方可離出,否則一律作曠工論;4、進(jìn)出樓盤大門必須主動(dòng)出示搬運(yùn)工作
2024-10-31 09:03
【總結(jié)】2/2海量免費(fèi)資料盡在此績(jī)效考核表被考核者所屬部門機(jī)動(dòng)處職位名稱汽修工考核者考核者職位車間主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)計(jì)劃工時(shí)完成率4090≤P≤100,P=實(shí)際完成工時(shí)/計(jì)劃工時(shí)91-10080≤P﹤90
2025-06-30 17:28
【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門:成品車間崗位:進(jìn)料工姓名:年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.能熟練完成全部操作過程;2.正確作用進(jìn)料設(shè)備的電器和氣動(dòng)裝置;3.完成好上班前生產(chǎn)準(zhǔn)備、消毒工作和下班前的清潔衛(wèi)生;4.進(jìn)料
2025-07-01 01:06
【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門:總務(wù)科崗位:廚工姓名:年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.協(xié)助廚師完成餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作2.窗口賣飯、賣菜3.餐前的清洗、打掃及其他整理工作;4.服從班長(zhǎng)調(diào)動(dòng)和完成班長(zhǎng)臨時(shí)交辦的工作
2025-06-30 19:20
【總結(jié)】第一篇:小班體育《小小搬運(yùn)工》 小班體育游戲:小小搬運(yùn)工 胡曉晴 活動(dòng)目標(biāo): 1、嘗試雙腿夾物行進(jìn)跳,鍛煉下肢彈跳力和動(dòng)作協(xié)調(diào)性; 2、愿意參加體育游戲活動(dòng),體驗(yàn)游戲的樂趣。 活動(dòng)準(zhǔn)備: ...
2024-10-25 22:07
【總結(jié)】2/2海量免費(fèi)資料盡在此績(jī)效考核表被考核者所屬部門機(jī)動(dòng)處職位名稱插工考核者考核者職位車間主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)計(jì)劃工時(shí)完成率4090≤P≤100,P=實(shí)際完成工時(shí)/計(jì)劃工時(shí)91-10080≤P﹤90
2025-06-30 16:53
【總結(jié)】3/3冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:搬運(yùn)工所屬部門:供應(yīng)部擬定人簽名:上級(jí)部門主管審批:所屬職類職種:作業(yè)類輔助職種直接上級(jí):倉(cāng)庫(kù)主管定員人數(shù):4審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)部門職責(zé),及時(shí)將需出入庫(kù)的產(chǎn)品、配件送至指定位置。倉(cāng)庫(kù)主管三、工作關(guān)系(內(nèi)部)(上級(jí)職位名稱
2025-06-23 16:58
【總結(jié)】搬運(yùn)工辭職申請(qǐng)書 搬運(yùn)工辭職申請(qǐng)書 尊敬的XXX人事負(fù)責(zé)人: 首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會(huì)。 本人承諾的工期是一個(gè)月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰,言...
2024-12-15 22:14
【總結(jié)】搬運(yùn)工勞務(wù)合同范本 搬運(yùn)工勞務(wù)合同范本 甲方: 法定代表人: 乙方: 全體搬運(yùn)工(附名單、身份證復(fù)印件) 1根據(jù)有關(guān)規(guī)定經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議共同執(zhí)行。 2本協(xié)議期限為一年,自XX...
2024-12-16 23:11
【總結(jié)】XX有限公司績(jī)效考核方案行政人事部二○○五年十二月績(jī)效考核方案簡(jiǎn)介一、考核導(dǎo)向本績(jī)效考核方案以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向來進(jìn)行考核,考核內(nèi)容突出部門和個(gè)人的工作重點(diǎn),并注重達(dá)到的實(shí)際結(jié)果。二、目標(biāo)分解1、每年年初,根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),設(shè)計(jì)公司的戰(zhàn)略地圖
2025-05-02 00:10
【總結(jié)】績(jī)效管理和績(jī)效考核方案第一章總則第一條:為加強(qiáng)公司對(duì)員工的績(jī)效管理和績(jī)效考核工作,特制定本方案???jī)效管理與績(jī)效考核的宗旨在于:1、考察員工的工作績(jī)效;2、作為員工獎(jiǎng)懲、調(diào)遷、薪酬、晉升、退職管理的依據(jù);3、了解、評(píng)估員工工作態(tài)度與能力;4、作為員工培訓(xùn)與發(fā)展的參考;5、有效促進(jìn)員工不斷提高和改進(jìn)工作績(jī)效。第二條:績(jī)效管理是指上級(jí)為了不斷提高和改善下屬
2025-05-15 01:16
【總結(jié)】績(jī)效考核方案實(shí)際的工作結(jié)果績(jī)效評(píng)分54321附錄:總體評(píng)分(根據(jù)所有的工作目標(biāo),根據(jù)下面的定義,評(píng)價(jià)個(gè)體的績(jī)效水平):5分代表被考
2025-05-05 23:12
【總結(jié)】本文格式為Word版,下載可任意編輯 搬運(yùn)工勞務(wù)合同范本 搬運(yùn)工勞務(wù)合同范本 隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),越來越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么大家知...
2025-04-15 02:34
【總結(jié)】工廠搬運(yùn)工辭職申請(qǐng)書 工廠搬運(yùn)工辭職申請(qǐng)書 尊敬的XX人事負(fù)責(zé)人: 首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會(huì)。本人承諾的工期是一個(gè)月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰...
2024-12-15 06:14
【總結(jié)】績(jī)效考核表被考核者所屬部門機(jī)動(dòng)處職位名稱插工考核者考核者職位車間主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)計(jì)劃工時(shí)完成率4090≤P≤100,P=實(shí)際完成工時(shí)/計(jì)劃工時(shí)91-10080≤P﹤90,P=實(shí)際完成工時(shí)/計(jì)劃工時(shí)81-90
2025-06-30 21:06