煤礦職業(yè)病防治制度及操作規(guī)程(編輯修改稿)
2024-09-01 09:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)制度1,、礦井主要職業(yè)危害檢測(cè)項(xiàng)目：粉塵、有毒有害氣體。檢測(cè)方式：日常檢測(cè)和定期檢測(cè)評(píng)價(jià)。礦配備職業(yè)危害因素檢測(cè)人員負(fù)責(zé)礦井作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的日常檢測(cè)。礦定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)礦井職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè)評(píng)價(jià)。日常檢測(cè)：（1）井下安裝安全監(jiān)控監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，對(duì)井下有毒有害氣體進(jìn)行監(jiān)測(cè)，發(fā)生超標(biāo)現(xiàn)象立即查明原因，采取措施進(jìn)行處理。（2）定期檢測(cè)各作業(yè)場(chǎng)所的粉塵濃度，進(jìn)行分析。（3）及時(shí)編制有毒有害氣體及粉塵檢測(cè)報(bào)表，報(bào)表必須經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)簽字審核后備案。礦定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)礦井職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè)評(píng)價(jià)。檢測(cè)結(jié)果及時(shí)公告，并建檔報(bào)有關(guān)部門備案。 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和檔案管理制度一、招收的新員工上崗前必須進(jìn)行健康檢查。凡患有呼吸系統(tǒng)疾病等相關(guān)煤礦有關(guān)崗位職業(yè)禁忌癥的，一律不得錄用。不得安排未經(jīng)崗前體檢、有職業(yè)禁忌癥的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)和從事其所禁忌的作業(yè)。二、對(duì)長(zhǎng)期從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工定期組織健康檢查。發(fā)現(xiàn)患有有關(guān)崗位職業(yè)禁忌癥的，及時(shí)調(diào)離，及時(shí)救治，妥善處理。三、長(zhǎng)期接觸職業(yè)危害因素的員工應(yīng)進(jìn)行離崗前的體檢。在未進(jìn)行體檢時(shí)不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。如最后一次在崗期間健康檢查是在離崗前 90 日內(nèi),可視為離崗體檢。員工可以選擇放棄進(jìn)行離崗前體檢，并簽訂相關(guān)協(xié)議。四、應(yīng)將體檢結(jié)果告知本人。除職業(yè)禁忌證外，其他體檢結(jié)果不得公開，維護(hù)員工職業(yè)健康隱私權(quán)。體檢結(jié)果存入個(gè)人安全健康檔案袋內(nèi)保存。五、礦應(yīng)結(jié)合安全管理建立個(gè)人安全健康檔案。個(gè)人健康檔案包括:：?jiǎn)T工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況。；職業(yè)病診療等六、個(gè)人安全健康檔案由職業(yè)危害防治辦公室統(tǒng)一管理。員工離開單位時(shí)，有權(quán)索取個(gè)人鍵康檔案資料，礦應(yīng)如實(shí)地提供，并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章。 職業(yè)危害應(yīng)急救援與管理制度一、本應(yīng)急預(yù)案適用于在生產(chǎn)過程中發(fā)生的氣體中毒、高溫中暑等職業(yè)危害事故的應(yīng)急救援行動(dòng).二、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)指揮領(lǐng)導(dǎo)小組組 長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成 員：當(dāng)發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí)，立即啟動(dòng)響應(yīng)，組織力量，迅速開展救援。 三、應(yīng)急救援程序事故報(bào)告一─現(xiàn)場(chǎng)自救互
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