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正文內(nèi)容

政工師業(yè)務工作報告10篇完美版(編輯修改稿)

2025-09-01 07:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,透過從事政工工作以來的工作實踐,我深深體會到做好思想政治工作,履行好自己的職責。一是刻苦學習,堅持理論聯(lián)系實際,努力提高政治素質(zhì)與業(yè)務素質(zhì)。二是堅持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,與黨中央持續(xù)高度一致。三是身先士卒,以身作則。四是密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮群眾的智慧。五是在工作中堅持原則,按黨的政策辦事。六是深入實際,調(diào)查研究,掌握工作的主動權。只有做到這六點,才能把思想政治工作做好,使自己能更好地為黨的事業(yè)盡職盡責盡力?! ≌煒I(yè)務工作報告(七):  XXX,X年X月畢業(yè)于XX學院XX專業(yè)。中共黨員。X年X月X年X月期間應聘至X有限公司綜合辦公室從事培訓工作。X年X月進入X工作。本人自X年X月至X年在X擔任團支部書記,X年調(diào)至X分公司從事政工干事。本人努力掌握專業(yè)基礎理論知識和專業(yè)技術知識,并將其運用在工作中,立足本職并能夠獨立完成本職工作。現(xiàn)就任職以來的工作狀況做如下總結:  一、思想政治方面  做為一名共產(chǎn)黨員,我用心參加各項政治活動,自覺學習政治理論,尤其注重對三個代表重要思想的學習,努力提高自己的政治理論修養(yǎng),努力實踐三個代表的重要思想,思想上行動上同黨中央持續(xù)一致。我不但以黨員的標準嚴格要求自己,還主動關注團支部、黨小組內(nèi)人員思想動態(tài)。用心開展團支部及黨小組相關工作,完成組織下達的各項任務。工作上以事業(yè)為重,不計個人得失,始終做到把熱力事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位。在工作中具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神,吃苦耐勞,用心主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率?! 《?、工作方面 ?。ㄒ唬?、用心配合公司工作,不斷加強自身建設。X年X分公司熱計量表表數(shù)確定工作。在X熱計量表數(shù)確認工作中,青年團員青年團員同志們利用周六、周日休息時間,走入用戶家,與用戶核對信息,并及時匯總整理調(diào)查結果上報公司,為公司帶給生產(chǎn)基礎數(shù)據(jù)奉獻自己的一份力量,同時透過活動也豐富了青年團員的業(yè)務知識,使青年同志互幫互助,共同進步。X年在分戶改造工作中,我和青年團員同志  們放下周六、周日休息時間,加班加點為用戶進行分戶工作,細致入微的工作多次得到用戶的表揚,為公司分戶改造工作奉獻自己的一份力量。同年被X總公司評為X年度優(yōu)質(zhì)服務人員。X年在X公司各級領導的支持與幫忙之下,我獨立完成了新員工培訓與考核計劃以及黨支部工作計劃的編寫,使得黨建工作更利于公司生產(chǎn)經(jīng)營活動。  (二)、服務于事業(yè),奉獻給崗位。經(jīng)過在工作崗位上的鍛煉,青年團員同志多數(shù)已成本崗骨干工作人員。青年團員勇壓重擔,在工作中經(jīng)常任勞任怨,并樂于理解和完成領導交給的任務。X年我支部推選好青年3人,榜樣6人,青年志愿者6人?! 年我支部X人被評為X年X局優(yōu)秀團干部,X人被評為X年X局優(yōu)秀共青團員,X人被評為X年市X局優(yōu)秀青年工作者。X人被評為X年市X局優(yōu)秀青年。本人也于X年X市市直機關工委及X市X局評為優(yōu)秀團干部。 ?。ㄈ?、用心開展各種活動,展示黨團員及青年的青春活力。X年我參與開展了北京豐臺紅色之旅、遼寧鞍山交流學習等活動,不僅僅豐富了黨團員及青年的業(yè)余生活,有力的推動和豐富青年團員們的文化生活,也凝聚人心。X年總公司正確的領導下,我獨立主持或參與開展了雷鋒月、志愿者活動、使青年團員們以更高的熱情投入的工作和生活中去。  三、教育學習方面  為了更好地適應當前工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續(xù)再教育學習,多次參加各級部門組織的技術培訓。X年X月X月,我參加X專業(yè)技能培訓,并透過了市勞動局的技能考試。X年X  月,我參加了X知識培訓。X年X月,市直機關工委關于如何更好開展青年活動的培訓?! ∷?、小結  政工工作讓我們深切地感到我們的服務要深切圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動。當然也離不開公司各級領導的關心與支持,更離不開青年團員們的共同努力。公司的快步發(fā)展,要求我們要不斷總結前期政工工作經(jīng)驗,在不斷完善本職工作的基礎上,更深入地開展生動活潑的黨群活動,不斷努力進步?! ≌煒I(yè)務工作報告(八):  本人自19xx年以來長期從事工會工作,期間在上級工會和本公司黨委的領導下,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,高舉中國特色社會主義偉大旗臶,緊密團結在黨中央周圍,深入學習實踐科學發(fā)展觀,多年來,根據(jù)《中國工會法》,在上級工會和本公司黨委的領導下,堅持按照工會建設、參與、維護、教育的四項職能,用心為職工群眾說話辦事,認真維護職工的合法權益,緊緊依靠全體工會干部和廣大黨員,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,開展好工會的各項工作,努力并不斷把工會工作提高到一個新的水平。現(xiàn)將工作回顧如下:  一、統(tǒng)一思想,認真學習貫徹黨的文件精神  多年來,公司工會堅持把學習黨的文件精神作為首要的政治任務,多次組織公司工會委員學習黨中央發(fā)出《關于在全黨興起學習貫徹三個代表重要思想新高潮的通知》,學習科學發(fā)展觀思想,結合企業(yè)的實際狀況,要求各部門工會圍繞企業(yè)黨政在每年度提出的中心工作,盡心竭力地把關心群眾的工作做好、做細、做實。履行工會的職責,推動黨的全心全意依靠工人階級路線的落實,充分發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用?! 《?、深化民主管理,履行好工會的維權職責  多年來,按照《企業(yè)法》、《工會法》賦于的職責,工會在組織職工參加民主管理和民主監(jiān)督等方面用心開展工作,使廣大職工的民主參與意識不斷增強,參政議政潛力不斷提高,促使企業(yè)的民主管理工作不斷取得新的進展?! ÷毚鷷贫鹊玫綀猿趾桶l(fā)展。公司工會認真履行職代會工作機構和職責。每年初召開公司職代會,討論審議透過各屆總經(jīng)理的工作報告和年度工作方針目標,討論審議公司的財務工作報告和預決算報告,使公司職代會的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督作用得到了重新的體現(xiàn)和發(fā)揮,年中還召開半年度的職代會,履行職代會的義務和權利,對各位代表提出的推薦,公司工會堅持督促行政運行和整改,多年來,共召開了十九次職代會,實現(xiàn)了民主管理企業(yè),保證管理決策程序合法,結果正確,把握每年度工作的目標和方向感,使企業(yè)逐步走出了困境,實現(xiàn)了企業(yè)的扭虧為盈。  廠務公開工作的全面展開。在黨政領導下,重新調(diào)整了廠務公開領導小組成員,公司在廠務公開方面做了超多工作,設臵了電子顯示屏,在第一時間公布各方面的信息,持續(xù)企業(yè)內(nèi)部溝通渠道方面的暢通取得了必須的實效?! ∪?、發(fā)揮工會的優(yōu)勢,做好企業(yè)的穩(wěn)定工作  近年來,公司部分職工由于不同類型的職工因利益差異和對企業(yè)的發(fā)展前途及土地臵換和職工分流安臵上,產(chǎn)生了觀望、憂慮、攀比、期望情緒,多次要求群眾上訪、寫小字報,職工情緒激烈,各種思想無法統(tǒng)一,曾一度影響企業(yè)的生產(chǎn)工作環(huán)境。應對這種狀況,公司工會在黨政領導下,采取了三個原則:  1.堅持依靠群眾的原則。透過多次座談和談話、談心,充分證明企業(yè)的領導班子是把充分相信職工,依靠職工作為正確處理利益關系的根本立足點。教育引導職工企業(yè)的困難是暫時的,相信多數(shù)職工是識大體、顧大局,愿意為企業(yè)的生存和經(jīng)濟效益扭虧作出奉獻和犧牲的,透過職代會等途徑,使職工對企業(yè)的前途和年度工作目標等方面享有知情權?! ?.充分把握公正、公平、公開的原則。按法定的民主程序辦事。在公司的各項工作中,公司的黨政領導和工會制定政策、方案的實施,緊緊把握這個公正原則。如在公司人員分流安臵實施辦法,就按職代會的民主程序?qū)嵭辛藷o記名投票方式表決,使方案實施更具備法定性,給干部職工均等選取的機會,維護職工權益。同時履行職代會閉會期間代表組長聯(lián)席會議等民主程序。  3.掌握信息,用心引導原則。近年來公司工會應對部分職工思想情緒不穩(wěn)定的狀況,運用輿論宣傳,政策解讀,用談心的方式,多次運用于用心引導原則,剖析了職工積在心里的不滿和怨氣,透過多次對職工進行耐心細致政策解讀和思想工作,從職工的消極心態(tài)引導出用心因素,因勢引導地消除矛盾,多次勸止了職工的群眾上訪行動,從而化解了矛盾。近年來,公司工會和部門工會在這方面做了超多細致和有效的工作?! ∷摹㈤_展合理化推薦活動  近年來,公司工會針對企業(yè)在管理方面,制定了在全公司開展我為企業(yè)獻一計的活動,廣大職工認真負責,用心參與,對企業(yè)的各方面工作,如生產(chǎn)經(jīng)營、技術管理、財務管理、利益分配及各種服務工作提出合理化推薦,提交黨政領導審閱。平時只要職工提出合理化推薦,只要貼合職工的切身利益,貼合企業(yè)的發(fā)展方面的,公司工會都會及時向黨政領導逐項及時反饋,黨政領導充分尊重工會提出的推薦,及時做出整改和答復。充分體現(xiàn)了職工關心企業(yè)生存和發(fā)展的主人翁精神,使職工的合法權益得以保證?! ∥?、注重工會的自身建設  近年來,公司工會圍繞企業(yè)的中心工作,工會各級干部透過多次業(yè)務學習,上級工會培訓等等,認真履行工會職責,改變工作作風,改變工作方式,運用各種方法密切工會干部與職工群眾的關系,深入群眾,心系群眾,關心民意,體現(xiàn)民情,使工會組織真正成為聯(lián)系職工的橋梁和紐帶,切實維護好職工的切身利益,從而真正增強工會工作服務大局的意識和發(fā)揮群眾組織的作用,嚴格按工會法的選舉方法,做好公司各部門工會干部的配備工作,為今后的工會工作起到了組織保證作用。  六、關心職工生活  近年來,公司工會在為職工辦實事、辦好事,為職工排難解憂上下功夫。履行了關心困難職工,幫忙困難職工(每月職工困難補助費達元左右),解決了職工的部分后顧之憂。籌辦了職工幫困基金會和大病幫困活動,參加了上級公司工會的幫困基金會?! 」竟筒块T工會還經(jīng)常透過探望病人和家庭訪問,基本上做到職工有病住院必有組織上去探望及困難補助,營造了社會主義企業(yè)大家庭的溫暖氛圍,激勵和教育職工奮發(fā)向上,愛廠如家。公司工會督促和參與行政每年的實事工程,并利用工會經(jīng)費,力所能及辦實事,每年為職工進行各種保險共5種(其中:特種重病保險1份;職工住院保險1份,意外保險3份;女職工計劃生育保險1份,上級公司工會幫困基金1份)。每年有20至30人次得到保險公司和上級公司工會幫困基金的理賠,從而部分解決了生病職工在經(jīng)濟上的困難?! 』仡櫠嗄陙淼墓ぷ鳎疑羁痰伢w會到要做好企業(yè)的工作,公司工會務必做到以下五個堅持:  一是堅持認真貫徹黨的方針政策,高舉中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧等重要思想,統(tǒng)領工會工作的全局,這是工會工作不可偏離的政治方向?! 《菆猿稚霞壒捅竟军h委對工會的領導和行政給予的支持,這是工會工作取得成功的根本保證。  三是堅持以企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、方針目標建設,圍繞發(fā)展,服從服務大局,這是工會工作重要原則?! ∷氖菆猿滞怀鼍S護職能,為廣大職工辦實事,這是公司工會工作充滿生機的力量源泉?! ∥迨菆猿旨訌娮陨斫ㄔO,培養(yǎng)一支思想品質(zhì)好,工作作風硬,用心進取,熱愛本職的各級工會干部隊伍,這是工會工作取得成果的堅實基礎?! 】偨Y多年來的工作,盡管取得了一些成績,但與黨的要求和職工的期望相比,與不斷發(fā)展的形勢要求工會自身發(fā)展的目標相比,還存在著必須的差距和不足。如:職工的穩(wěn)定和凝聚力,企業(yè)文化方面,明年新勞動合同法實施政策把握方面,廠務公開的形式多樣化方面,工會工作方式和方法的創(chuàng)新方面,工會干部的思想水平和業(yè)務潛力和管理方面,以及行使維護職責方面等等,這些都需在要今后工作實踐中逐步加以研究,加以解決。本人堅信,在上級工會和公司黨委的領導下,圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設為中心,切實維護職工合法權益,用心推進科學發(fā)展和社會和諧,切實加強工會的自身建設,為廣大職工做好事、辦實事,在企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展中,努力發(fā)揮工會的用心作用,譜寫工會工作新篇
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