20xx年企業(yè)類考試題-會(huì)計(jì)繼續(xù)教育(編輯修改稿)
2025-08-31 18:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。[正確]【答案解析】10%以下：危險(xiǎn)；10%—20%：要注意；20%—30%：較安全；30%—40%：安全；40%以上：很安全。1以下表述中，不正確的是（ ）。A、戰(zhàn)略地圖，是指為描述企業(yè)各維度戰(zhàn)略目標(biāo)之間因果關(guān)系而繪制的可視化的戰(zhàn)略因果關(guān)系圖B、戰(zhàn)略地圖通常以財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程等三個(gè)維度為主要內(nèi)容C、企業(yè)設(shè)計(jì)戰(zhàn)略地圖，一般按照設(shè)定戰(zhàn)略目標(biāo)、確定業(yè)務(wù)改善路徑、定位客戶價(jià)值、確定內(nèi)部業(yè)務(wù)流程優(yōu)化主題、確定學(xué)習(xí)與成長主題、進(jìn)行資源配置、繪制戰(zhàn)略地圖等程序進(jìn)行D、在客戶價(jià)值定位維度，企業(yè)一般可設(shè)置客戶體驗(yàn)、雙贏營銷關(guān)系、品牌形象提升等戰(zhàn)略主題ABCD【正確答案】B【您的答案】B[正確]【答案解析】戰(zhàn)略地圖通常以財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、學(xué)習(xí)與成長等四個(gè)維度為主要內(nèi)容。1（ ）是企業(yè)為激勵(lì)被評價(jià)對象而采取的行動(dòng)方案，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)形式、激勵(lì)條件、激勵(lì)周期等內(nèi)容。A、激勵(lì)管理B、激勵(lì)計(jì)劃C、鼓勵(lì)方式D、目標(biāo)管理ABCD【正確答案】B【您的答案】B[正確]【答案解析】激勵(lì)計(jì)劃是企業(yè)為激勵(lì)被評價(jià)對象而采取的行動(dòng)方案，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)形式、激勵(lì)條件、激勵(lì)周期等內(nèi)容。1邊際貢獻(xiàn)率，是指邊際貢獻(xiàn)在銷售收入中所占的百分比，表示每（ ?。┰N售收入中邊際貢獻(xiàn)所占的比重。A、1B、5C、10D、100ABCD【正確答案】A【您的答案】A[正確]【答案解析】邊際貢獻(xiàn)率，是指邊際貢獻(xiàn)在銷售收入中所占的百分比，表示每1元銷售收入中邊際貢獻(xiàn)所占的比重。1公式法下，下列說法不正確的是（ ）。A、盈虧平衡點(diǎn)的銷售額＝單價(jià)盈虧平衡點(diǎn)的業(yè)務(wù)量B、或盈虧平衡點(diǎn)的銷售額＝固定成本247。（1－變動(dòng)成本率）C、盈虧平衡點(diǎn)的銷售額＝固定成本247。邊際貢獻(xiàn)率D、邊際貢獻(xiàn)率＝1－固定成本率ABCD【正確答案】D【您的答案】D[正確]【答案解析】邊際貢獻(xiàn)率＝1－變動(dòng)成本率。1下列選項(xiàng)中屬于零基預(yù)算缺點(diǎn)的是（ ?。?。A、預(yù)算編制更貼近預(yù)算期企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)需要B、有利于進(jìn)行預(yù)算控制C、便于調(diào)動(dòng)各部門人員參與預(yù)算管理的積極性和創(chuàng)造性D、預(yù)算編制的準(zhǔn)確性受企業(yè)管理水平和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性影響較大A16
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