銷售部各崗位職務說明書(編輯修改稿)
2024-08-31 06:35 本頁面
【文章內容簡介】 本區(qū)域內的展覽會、產(chǎn)品推介會等促銷活動； %評價辦事處業(yè)務人員，協(xié)助客戶維護主管評價售后服務人員，并協(xié)助制定和實施績效改善計劃； %監(jiān)督并控制本辦事處業(yè)務費用開支； %指導業(yè)務人員開展工作； %協(xié)調辦事處內部業(yè)務和售后服務工作； %領導區(qū)域內的業(yè)務拓展工作。任職資格:教育背景:◆市場營銷專業(yè)或相關專業(yè)本科以上學歷。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、管理技能開發(fā)、財務知識、產(chǎn)品知識等方面的培訓。經(jīng) 驗:3年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗。技能技巧:◆對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；◆有極強的組織管理能力；◆熟練操作辦公軟件。態(tài) 度:◆正直、坦誠、成熟、豁達、自信；◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況: 基本舒適。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉崗位 職位名稱店面經(jīng)理職位代碼所屬部門銷售部職 系職等職級直屬上級銷售部經(jīng)理薪金標準填寫日期核 準 人職位概要:組織、安排、管理店內的銷售等日常工作，帶領所屬人員完成銷售目標。工作內容: %洞察周邊環(huán)境，帶領所屬人員及時調整銷售策略； %組織布置店內的商品布局；保持店面的新穎和變化性； %協(xié)調店內的人員，合理安排分工，培養(yǎng)有潛力的員工； %在權限范圍內協(xié)調與屬地政府管理部門的關系； %建立客戶資源檔案； %定期向上級提交客戶狀況分析報告。任職資格:教育背景:◆市場營銷專業(yè)或相關專業(yè)本科以上學歷。培訓經(jīng)歷:◆受過市場營銷、管理學、產(chǎn)品知識財務會計基本知識等方面的培訓。經(jīng) 驗:◆3年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗。技能技巧:◆對市場營銷工作有較深刻認知；◆有良好的市場判斷能力和開拓能力；◆有極強的組織管理能力；◆熟練操作辦公軟件。態(tài) 度:◆正直、坦誠、成熟、豁達、自信；◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；◆較強的觀察力和應變能力。工作條件:工作場所:辦公室及店面。環(huán)境狀況: 基本舒適。危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉崗位 職位名稱渠道經(jīng)理職位代碼所屬部門銷售部職 系職等職級160
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