【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 關(guān)內(nèi)部改革。深化干部人事制度改革，堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)上崗，開展交流輪崗，試行雙向選擇，優(yōu)化用人結(jié)構(gòu)；推行崗位目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，堅(jiān)持治庸治懶，堅(jiān)決扶正祛邪。三是深入開展“四幫四促”活動(dòng)，推進(jìn)“三個(gè)建設(shè)年”建設(shè)，整治發(fā)展軟環(huán)境，建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)，切實(shí)提高機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)水平。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)黨組工作，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化干部績(jī)效考核，推行干部公眾評(píng)價(jià)，實(shí)行干部問(wèn)責(zé)制度。加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力度。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作，按照貴陽(yáng)市大規(guī)模培訓(xùn)干部計(jì)劃，抓好少數(shù)民族干部、民族宗教工作干部和宗教教職人員培訓(xùn)，至少各舉辦1期培訓(xùn)班。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。2010年度干部選拔任用工作報(bào)告中共貴陽(yáng)市民族宗教事務(wù)委員會(huì)黨組2010年，委黨組始終堅(jiān)持按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、選拔任用干部“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，以及我市有關(guān)干部選拔任用的規(guī)定和要求做好干部選拔任用工作，把握用人標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范操作程序，努力做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，把握標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松。 一、基本情況 （一）提撥使用干部情況。 2010年，根據(jù)機(jī)構(gòu)改革期間的紀(jì)律要求，18月我委只是在報(bào)請(qǐng)市委組織部、市委統(tǒng)戰(zhàn)部批準(zhǔn)后進(jìn)行了部分中層干部轉(zhuǎn)任工作，未提拔使用干部。8月后市編委印發(fā)我委“三定”方案后，我委根據(jù)單位實(shí)際，對(duì)委辦公室、文化教育處、宗教業(yè)務(wù)三處的3個(gè)中層干部空缺職位進(jìn)行了競(jìng)爭(zhēng)上崗，目前此項(xiàng)工作還在進(jìn)行中，因此2010年我委沒(méi)有干部被提拔。（二）任免干部情況。2010年我委共任免了6名中層干部。一是根據(jù)工作需要，原辦公室主任陳盛和轉(zhuǎn)任民族古籍辦主任，原宗教業(yè)務(wù)四處處長(zhǎng)陳革新轉(zhuǎn)任委辦公室主任，原宗教二處處長(zhǎng)王興敏轉(zhuǎn)任經(jīng)濟(jì)建設(shè)處處長(zhǎng)，并免去覃曉春兼任的文化教處處長(zhǎng)職務(wù)。二是根據(jù)機(jī)構(gòu)改革后處室職能調(diào)整的實(shí)際，原宗教業(yè)務(wù)三處處長(zhǎng)周登紅同志轉(zhuǎn)任宗教業(yè)務(wù)二處處長(zhǎng)。三是根據(jù)干部問(wèn)責(zé)情況，恢復(fù)任命陳勝利為政策法規(guī)處處長(zhǎng)。（三）干部試用期轉(zhuǎn)正情況。2010年試用期滿期的有龍國(guó)金、王興敏二同志，按照程序辦理了正式任職手續(xù)。二、主要做法（一）嚴(yán)格程序，把好“七關(guān)”，防止干部選拔任用工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題。 1．嚴(yán)把程序關(guān)。在競(jìng)爭(zhēng)上崗、干部任免中，始終堅(jiān)持按程序進(jìn)行。一是當(dāng)職位出現(xiàn)空缺，或根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整時(shí)，先由委黨組進(jìn)行醞釀?dòng)懻摚岢龉ぷ饕庖?jiàn)交辦公室進(jìn)行前期工作辦理。二是辦公室接到委黨組意見(jiàn)后，按程序向組織、人事、編制部門申報(bào)備案，獲取有關(guān)同意后向黨組報(bào)告。三是黨組根據(jù)辦公室的前期工作，研究決定干部人事工作實(shí)施事項(xiàng)，并以黨組名義向市委統(tǒng)戰(zhàn)部報(bào)告擬實(shí)施的干部人事工作，需要市委組織部批準(zhǔn)的同時(shí)報(bào)市委組織部。四是根據(jù)市委統(tǒng)戰(zhàn)部或市委組織部的批復(fù)開展相關(guān)工作，其中考察工作、談話工作等由市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部處組織進(jìn)行。二是嚴(yán)把推薦關(guān)。把民主推薦作為干部選拔任用的必經(jīng)程序，堅(jiān)持投票推薦與個(gè)別談話推薦相結(jié)合，認(rèn)真履行民主推薦程序，把好選拔任用干部的提名關(guān)。凡提拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部，均能按照有關(guān)職數(shù)配備、德才素質(zhì)、任職條件等方面的要求，通過(guò)民主推薦和黨組會(huì)議確定考察對(duì)象，通過(guò)民主推薦選拔干部，增加了干部選拔任用工作的透明度。 三是嚴(yán)把考察關(guān)。認(rèn)真做好考察工作，慎重過(guò)好識(shí)人關(guān)。首先是提前制定考察工作方案，確定考察時(shí)間；其次是認(rèn)真組織考察組，由市委統(tǒng)戰(zhàn)部直接負(fù)責(zé)，委辦公室協(xié)助；再次是不斷改進(jìn)考察方法，提高識(shí)人察人的準(zhǔn)確性，把干部的黨性原則、思想品質(zhì)、廉潔自律、開拓創(chuàng)新精神、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和履行崗位職責(zé)情況作為考察的主要內(nèi)容，全面了解考察對(duì)象在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況。經(jīng)考察后將擬任人選提交黨組醞釀決定。 四是嚴(yán)把討論決定關(guān)。堅(jiān)持集體討論決定干部任免事項(xiàng)。在討論決定干部任免事項(xiàng)時(shí)，委黨組嚴(yán)格根據(jù)干部職數(shù)設(shè)定，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，堅(jiān)持集體決策。在討論干部任免時(shí)，由考察組詳細(xì)介紹對(duì)擬提拔干部的考察情況，讓大家充分發(fā)表意見(jiàn)，努力創(chuàng)造與會(huì)人員各抒己見(jiàn)的條件和環(huán)境。 五是嚴(yán)把公示關(guān)。認(rèn)真做好干部任前公示，努力把好選拔任用干部工作中的最后一道關(guān)口。黨組擬提拔的干部，任用前一律進(jìn)行公示，接受群眾的監(jiān)督。 六是嚴(yán)把廉政關(guān)。由委紀(jì)檢組對(duì)擬提拔使用的干部進(jìn)行廉政考察，凡廉政考試不合格的堅(jiān)決不與任用。 七是嚴(yán)把試用關(guān)。對(duì)新提拔任用的干部實(shí)行試用期制，試用期視情況分為一年或半年，試用期滿后由委黨組與市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部處進(jìn)行全面考察考核，進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，經(jīng)考核勝任的，下發(fā)正式任職決定。 （二）加強(qiáng)談話交流，做好干部思想工作。 委黨組堅(jiān)持執(zhí)行干部談話制度，把談話細(xì)化為工作談話、任免談話、警示談話和誡勉談話。委黨組每次對(duì)干部做出任免調(diào)整后，黨組主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢組長(zhǎng)和市委統(tǒng)戰(zhàn)部干部處、委辦公室均與調(diào)整的干部進(jìn)行任前談話。平時(shí)如發(fā)現(xiàn)個(gè)別干部在思想政治、道德品質(zhì)、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在問(wèn)題，則有針對(duì)性地對(duì)其進(jìn)行談話。 二、貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策情況（一）重點(diǎn)抓好選撥任用干部四項(xiàng)監(jiān)督制度的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。 一是組織學(xué)習(xí)并測(cè)試。于5月17日召開全委干部職工會(huì)，全文傳達(dá)了四項(xiàng)監(jiān)督制度，發(fā)放測(cè)試題進(jìn)行測(cè)試。共計(jì)收回答卷42份。二是致函提醒。由委辦公室向委黨組成員、調(diào)研員、副調(diào)研員、各處室負(fù)責(zé)人及干部職工致函，共計(jì)發(fā)函42份并全文附上四項(xiàng)監(jiān)督制度，提醒加強(qiáng)學(xué)習(xí)，告知舉報(bào)方式。三是逐級(jí)簽訂承諾書。委組織人事工作負(fù)責(zé)人和責(zé)任處室負(fù)責(zé)人向市委組織部簽承諾書各1份，委副縣級(jí)以上在職領(lǐng)導(dǎo)和辦公室負(fù)責(zé)人與委黨組書記李華簽訂承諾書各1份，其余干部職工與辦公室簽訂承諾書33份。（二）積極開展干部人事政策法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳。采取多種形式宣傳選拔任用干部有關(guān)法規(guī)。一是充分利用每周一的全委集中學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)宣傳選拔任用干部有關(guān)法規(guī)知識(shí)，營(yíng)造良好輿論氛圍。二是開展了警示教育，組織學(xué)習(xí)了市紀(jì)委、市委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的關(guān)于12起違規(guī)違紀(jì)用人典型案件的通報(bào)，提高貫徹落實(shí)干部工作法規(guī)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。三是委負(fù)責(zé)組織人事工作的干部積極參加市委組織部組織的培訓(xùn)和相關(guān)重點(diǎn)活動(dòng)，不斷掌握干部選拔任用的原則、條件、程序、紀(jì)律、監(jiān)督等內(nèi)容，為貫徹落實(shí)干部選拔任用有關(guān)法規(guī)奠定基礎(chǔ)。 三、創(chuàng)新選人用人措施和辦法，建立健全干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制情況 一是加大干部培訓(xùn)、培養(yǎng)工作力度。舉辦民族工作干部培訓(xùn)班、少數(shù)民族干部培訓(xùn)班、宗教工作干部培訓(xùn)班和執(zhí)行力專項(xiàng)培訓(xùn)班各1期，年內(nèi)機(jī)關(guān)干部職工均參加1次以上的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開闊了視野，增長(zhǎng)了才干，中層干部培養(yǎng)選拔鏈進(jìn)一步形成。二是有目的、有意識(shí)地給干部派任務(wù)、壓擔(dān)子，鍛煉綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力，激發(fā)干部的積極性和主動(dòng)性。三是定期開展談心活動(dòng)，征求和吸收干部職工對(duì)組織人事工作的意見(jiàn)建議，不斷改進(jìn)干部工作，探索加強(qiáng)干部工作的新途徑、新方法。四、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)措施盡管我委干部選撥任用工作能夠依程序按規(guī)定開展，但與高要求、高標(biāo)準(zhǔn)相比，仍然有一定的差距。一是我委干部選撥任用工作的方案審批、實(shí)施考察、批準(zhǔn)任命3個(gè)主要程序由市委統(tǒng)戰(zhàn)部負(fù)責(zé)，有利于工作把關(guān)，但時(shí)間因此有延長(zhǎng)的情況。二是干部考核標(biāo)準(zhǔn)還有待進(jìn)一步的細(xì)化，以便更加科學(xué)和客觀、公正的評(píng)價(jià)干部。在今后的工作中，我委將加大對(duì)《黨政干部選拔任用工作條例》、《中央紀(jì)委、中央組織部關(guān)于深入整治用人上的不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見(jiàn)》和干部任用“四項(xiàng)監(jiān)督制度”等文件的學(xué)習(xí)、宣傳力度，強(qiáng)化工作措施，加快推進(jìn)干部人事制度改革步伐，建立科學(xué)的、充滿生機(jī)活力的選人用人機(jī)制，一是進(jìn)一步提高工作時(shí)效性；二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷增加貫徹執(zhí)行選拔任工作政策法規(guī)的熟練性、自覺(jué)性，進(jìn)一步營(yíng)造干部選拔任用工作良好氛圍。三是嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等文件精神，扎實(shí)做好有關(guān)工作，杜絕不良現(xiàn)象出現(xiàn)。2010年度述職述廉報(bào)告市委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長(zhǎng)、市民族宗教事務(wù)委黨組書記、主任 李華一年來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我同班子成員團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市民族宗教系統(tǒng)干部職工，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，堅(jiān)持解放思想，認(rèn)真履行職責(zé)，廉潔從政，有力地推動(dòng)了少數(shù)民族和民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，保持了民族宗教工作領(lǐng)域社會(huì)穩(wěn)定，協(xié)辦全國(guó)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)工作取得了重要的階段性成績(jī)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予批評(píng)和提出寶貴意見(jiàn)。一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提升履職能力　一年來(lái)，加強(qiáng)了政治理論和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，努力提升履行工作的能力。一是深入學(xué)習(xí)政治理論，按照市委、市政府的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí) “三個(gè)代表”重要思想以及中央、省、市的一系列重要會(huì)議和文件精神。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，精讀了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法（試行）》、《地方黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告干部選拔任用工作并接受民主評(píng)議辦法（試行）》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法（試行）》等有關(guān)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)選編材料。三是不斷向?qū)嵺`和先進(jìn)模范人物學(xué)習(xí)。一年來(lái)，我以全國(guó)、全省和全市的先進(jìn)人物為標(biāo)桿，學(xué)習(xí)他們立黨為公、無(wú)私奉獻(xiàn)、執(zhí)政為民的精神，努力在工作中樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，進(jìn)一步堅(jiān)定政治信仰，提高工作的責(zé)任感、使命感。四是學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能。一年來(lái)，我本著與時(shí)俱進(jìn)的原則，按照終身教育的理念，學(xué)習(xí)研究民族宗教知識(shí)、民族運(yùn)動(dòng)會(huì)及大型活動(dòng)組織管理等方面的知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，提高文化素養(yǎng)，努力提高履行本職工作的能力。二、堅(jiān)持和貫徹執(zhí)行民主集中制原則堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人負(fù)責(zé)制相結(jié)合，工作中識(shí)大體，顧大局，站在全局的高度，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，有較強(qiáng)的組織原則，能自覺(jué)做到下級(jí)服從上級(jí)，個(gè)人服從組織。注意充分發(fā)揚(yáng)民主，廣納群言，虛心聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)和建議，注重調(diào)查研究，增強(qiáng)工作中的預(yù)見(jiàn)性和科學(xué)決策能力。三、率先垂范，積極推進(jìn)民族宗教工作科學(xué)發(fā)展2010年是我擔(dān)任本職以來(lái)感到壓力最大的一年。壓力一方面來(lái)自組織對(duì)我的信任，另一方面來(lái)自工作任務(wù)確實(shí)艱巨。在巨大的壓力面前，我首先增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，市領(lǐng)導(dǎo)常說(shuō)：有壓力才有動(dòng)力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然干了，就必須對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)大家負(fù)責(zé)。近一年多的工作證明，同志們對(duì)我的工作是十分支持的，尤其是其他班子成員的鼎力幫助更使我感到欣慰。（一）積極推進(jìn)民族宗教工作科學(xué)發(fā)展，為生態(tài)文明城市建設(shè)服務(wù)。一是繼續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。二是積極響應(yīng)市委八屆八次全會(huì)號(hào)召，全力投身“三創(chuàng)一辦”工作。三是繼續(xù)深化全社會(huì)共同關(guān)心和支持民族宗教工作的格局，為市民族工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市宗教工作協(xié)調(diào)小組、市宗教重大節(jié)日活動(dòng)安全協(xié)調(diào)小組研究和決策當(dāng)好參謀助手。四是加強(qiáng)與市直各部門、單位溝通與協(xié)調(diào)，共同研究、部署和落實(shí)我市民族宗教工作重要任務(wù)，先后接待了市人大民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況視察、市政協(xié)協(xié)辦全國(guó)民運(yùn)會(huì)接待工作情況視察，接受了市人大對(duì)協(xié)辦工作的評(píng)議。（二）積極推進(jìn)黨和國(guó)家民族政策貫徹落實(shí)，切實(shí)解決少數(shù)民族群眾的民生熱點(diǎn)問(wèn)題。一是舉行了貴陽(yáng)市少數(shù)民族干部新春聯(lián)誼會(huì)，向全市各民族干部群眾表達(dá)了黨和政府的關(guān)懷。二是召開了全市第四次民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步表彰大會(huì),對(duì)2004年以來(lái)的民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作進(jìn)行了總結(jié)表彰。三是以苗族“四月八”活動(dòng)為載體，舉行了貴陽(yáng)市第二十八個(gè)民族團(tuán)結(jié)周系列活動(dòng)，加強(qiáng)民族理論、民族政策、民族法律法規(guī)和民族知識(shí)宣傳教育。四是召開了貴陽(yáng)市城市民族工作座談會(huì)，總結(jié)交流了“十一五”以來(lái)的我市的城市民族工作經(jīng)驗(yàn)。五是加強(qiáng)了少數(shù)民族流動(dòng)人口的服務(wù)和管理，勸說(shuō)和清退少數(shù)民族人員占道經(jīng)營(yíng)行為，逐步規(guī)范外來(lái)經(jīng)商少數(shù)民族同胞攤點(diǎn)擺放。六是及時(shí)介入外來(lái)筑穆斯林誤食非清真食品的處理，妥善化解了相關(guān)糾紛。七是努力推動(dòng)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展，安排民族工作經(jīng)費(fèi)、民族發(fā)展資金1000萬(wàn)元支持民族鄉(xiāng)村改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和扶貧開發(fā)。 八是大力推進(jìn)民族地區(qū)社會(huì)事業(yè)發(fā)展，安排民族教育專項(xiàng)資金300萬(wàn)元，支持民族地區(qū)中小學(xué)改善辦學(xué)條件，推動(dòng)民族教育的優(yōu)惠措施落實(shí)。（三）積極推進(jìn)黨的宗教政策貫徹落實(shí)和法律法規(guī)貫徹執(zhí)行，發(fā)揮宗教界在生態(tài)文明城市建設(shè)中的積極作用。一是夯實(shí)工作基礎(chǔ)。支持宗教團(tuán)體加強(qiáng)建設(shè)，幫助市級(jí)宗教團(tuán)體解決工作經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題。二是妥善處理宗教領(lǐng)域的重點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題，積極推動(dòng)宗教房產(chǎn)政策的落實(shí)，解決了部分歷史遺留問(wèn)題。三是努力推進(jìn)宗教工作法制化進(jìn)程。組織市、區(qū)兩級(jí)宗教干部參加了《宗教事務(wù)條例》實(shí)施五周年經(jīng)驗(yàn)交流電視電話會(huì)，做好《貴州省宗教事務(wù)條例》立法基礎(chǔ)工作，推動(dòng)宗教事務(wù)行政執(zhí)法工作。四是積極引導(dǎo)宗教與社會(huì)主義相適應(yīng)，推進(jìn)“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建，組織宗教界積極參與“三創(chuàng)一辦”，組織五大宗教團(tuán)體教職人員及新疆在筑同胞開展以“關(guān)注貴陽(yáng)建設(shè)、服務(wù)‘三創(chuàng)一辦’”為主題的“綠絲帶”志愿者活動(dòng)，引導(dǎo)宗教界積極開展社會(huì)服務(wù)和公益慈善事業(yè)。（四）全力協(xié)辦好第九屆全國(guó)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)。一是廣造聲勢(shì)，營(yíng)造了良好的協(xié)辦氛圍。相繼舉辦了貴陽(yáng)市“三創(chuàng)一辦”動(dòng)員大會(huì)暨第九屆全國(guó)少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)倒計(jì)時(shí)600天揭牌儀式、貴陽(yáng)市迎接九屆全國(guó)民運(yùn)會(huì)倒計(jì)時(shí)一周年活動(dòng)，并在“百姓—書記、市長(zhǎng)交流臺(tái)”錄制了市協(xié)辦指揮部指揮長(zhǎng)介紹第九屆全國(guó)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)相關(guān)情況的電視訪談節(jié)目在貴陽(yáng)電視臺(tái)播出，編印《走近第九屆全國(guó)少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)知識(shí)手冊(cè)》向市民發(fā)放，開展了“我參與，我受益，我快樂(lè)—弘揚(yáng)民族體育文化，喜迎民族體育盛會(huì)”宣傳活動(dòng)。二是牽頭完善了市協(xié)辦指揮部?jī)?nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，建立了相關(guān)工作制度，推動(dòng)了前期工作開展。三是定向約請(qǐng)了中央民族歌舞團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)丁偉為第九屆全國(guó)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)開、閉幕式總導(dǎo)演，并簽訂了相關(guān)工作合同。四是精心編制了開幕式、閉幕式和民族大聯(lián)歡三大活動(dòng)方案，先后向市委、市政府、省政府、國(guó)家民委進(jìn)行了匯報(bào)，得到各級(jí)認(rèn)可。五是完成了全市賓館酒店接待能力調(diào)查、清真飲食網(wǎng)點(diǎn)布局調(diào)查等基礎(chǔ)性工作。六是配合市協(xié)辦指揮部起草、出臺(tái)了協(xié)辦總體工作方案，編制協(xié)辦工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，完成了指揮部辦公搬遷新址工作。七是培養(yǎng)選派了運(yùn)動(dòng)員參加省七屆民族運(yùn)動(dòng)會(huì)，獲得全省金牌和獎(jiǎng)牌總數(shù)第一的好成績(jī)，為我市運(yùn)動(dòng)員入選省隊(duì)參加第九屆全國(guó)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)奠定了良好基礎(chǔ)。（五）積極推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。一是機(jī)關(guān)黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)。開展了