【文章內(nèi)容簡介】 含有石棉且游離二氧化硅含量低于10%，不含有毒物質(zhì)，尚未制定專項衛(wèi)生標準的粉塵。粉塵由機械或自然作用，固體物質(zhì)分化時產(chǎn)生的彌散性粒子。按成分可分為無機性粉塵、有機性粉塵、混合性粉塵。（2）接觸行業(yè)：金屬礦采選業(yè)、建筑材料采選業(yè)、紡織業(yè)、石油加工業(yè)、有機化工原料制造業(yè)、塑料制造業(yè)、醫(yī)藥工業(yè)、水泥制造業(yè)、玻璃及玻璃制品業(yè)、耐火材料制品業(yè)、煉鐵煉鋼業(yè)、機械工業(yè)等（3）侵入途徑：主要經(jīng)呼吸道吸入（4）應急處理：脫離和減少粉塵解除。呼吸新鮮空氣和休息。污染時，立即用大量清水清洗并漱口。采取通風、濕化、密封、除塵等預防措施，降低作業(yè)場所粉塵濃度。加強各題呼吸保護，佩戴自吸過濾式防塵口罩。定期健康檢查，早發(fā)現(xiàn)病情，早及時治療。（5）工作場所國家職業(yè)衛(wèi)生接觸限值：總塵：時間加權平均容許濃度PCTWA:8mg/m3第二部分 用人單位職業(yè)病防治義務義務一：及時、如實申報職業(yè)病危害項目。（《職業(yè)病防治法》第十四條規(guī)定）具體要求：在設立或變更職業(yè)病危害項目時，及時、如實向衛(wèi)生行政部門申報；法律責任：未按照規(guī)定及時、如實向衛(wèi)生行政部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處二萬元以上五萬元以下的罰款。（《職業(yè)病防治法》第六十四條規(guī)定）工作指導：（1）、申報涉及的《職業(yè)病危害項目申報表》、《職業(yè)病危害項目申報告知單》、《職業(yè)病危害項目申報辦理指南》、《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》等相關資料（含紙版和電子版）均已提供給你單位；（2）你單位已經(jīng)確認存在法定職業(yè)病危害因素，請在規(guī)定的時間內(nèi)向我局如實申報，同時留存申報材料的副本放入你單位《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（臺賬一）中；（3）單位名稱變更、地址變更、法定代表人變更、新、改、擴建車間或采用新工藝、使用新原料、新輔料、產(chǎn)生新的中間體、產(chǎn)品等，均須及時與我局職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員聯(lián)系溝通，及時進行變更申報。（4）出現(xiàn)企業(yè)或車間外遷、轉(zhuǎn)產(chǎn)、兼并、停產(chǎn)等變動，請及時書面報備我局。* 職業(yè)病危害項目申報聯(lián)系方式申報地名稱地址電話奉賢區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所南橋鎮(zhèn)南奉公路921號57101788225，205義務二：采取有效的職業(yè)病防治管理措施。（《職業(yè)病防治法》第十九條規(guī)定）具體要求：（1）必須設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或組織，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；（2）必須制定年度職業(yè)病防治工作計劃和實施方案；（3）必須建立、健全 本單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（4）必須建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；（5）必須建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（6）必須建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案（適用于有可能引起急性中毒的化學品）。法律責任：（《職業(yè)病防治法》第六十三條規(guī)定）未采取上述職業(yè)病防治管理措施的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處二萬元以下的罰款。 工作指導：（1）你單位必須建立職業(yè)病防治領導小組，設置專（兼）職的職業(yè)衛(wèi)生管理員并將管理員的姓名、聯(lián)系方式（含手機號碼）等告知我局便于日常工作聯(lián)系，有關專（兼）職管理員的人事變動請隨時告知我局。（2）以上年度職業(yè)病防治工作計劃和實施方案見《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（三），職業(yè)衛(wèi)生管理領導小組及各種管理制度、應急救援預案的樣本在《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（樣例）中，供你單位參考，并必須根據(jù)你單位的實際情況進行針對性修改，做到切實有效。義務三：配備和使用維護職業(yè)防護設施、職業(yè)防護用品。（《職業(yè)病防治法》第二十條規(guī)定）具體要求：采用有效的職業(yè)病防護設施，為勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的個人使用的防護用品。對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，進行經(jīng)常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除和停止使用。法律責任：（《職業(yè)病防治法》第六十五條規(guī)定）用人單位違反本法規(guī)定，未提供職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，或者提供的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正，逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款。工作指導：（1）能將職業(yè)病危害因素在空氣中的濃度或強度控制在國家標準之內(nèi)，則職業(yè)防護設施視為有效。將有關防護設施的資料歸檔入《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（一）中；（2）建立職業(yè)防護設施檢查和檢修記錄，歸檔入《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（三）；（3）你單位應選擇符合防治職業(yè)病要求的防護用品，按需發(fā)放，從保護用人單位的角度，請建立發(fā)放臺賬，領用人必須簽名。資料分別歸檔入《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（一）和（三）中。義務四：進行職業(yè)病防治知識培訓。（《職業(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定）具體要求：（1）用人單位的負責人定期接受職業(yè)衛(wèi)生培訓，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織開展本單位的職業(yè)病防治工作；（2）由用人單位定期對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓。法律責任：（《職業(yè)病防治法》第六十三條規(guī)定）用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓，或者未對勞動者個人職業(yè)病防護采取指導、督促措施的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責令限期改正；逾期不改正的，處二萬元以下的罰款。 工作指導：（1）針對你單位負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理員的培訓由轄區(qū)或上級衛(wèi)生監(jiān)督部門舉辦，每年一次或一次以上，屆時通知，務必參加。（2）對勞動者的培訓由企業(yè)自行組織，建立班組、車間、廠部三級培訓制度，進行崗前培訓和崗中定期培訓。培訓內(nèi)容包括 職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準；職業(yè)衛(wèi)生基本知識；職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品；發(fā)生事故時的應急救援措施等。詳見樣例《企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓制度》。（3）將培訓通知、簽到單、培訓講義、考試卷（樣例）、考試成績統(tǒng)計表、影像資料等歸檔《職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬》（四）中。義務五：組織開展各類職業(yè)健康檢查。（《職業(yè)病防治法》第三十二條規(guī)定）具體要求：對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，按照規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知勞動者，并為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔。用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)；對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關的健康損害的勞動者，應當調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其制訂的勞動合同法律責任：（《職業(yè)病防治法》第六十四條、第六十八條規(guī)定）用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結果如實告知勞動者的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處二萬元以上五萬元以下的罰款：安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者、有職業(yè)禁忌的勞動者、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的，由衛(wèi)生行政部門責令限期治理，并處5萬元以上30萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。工作指導：（1）企業(yè)應建立職業(yè)病危害項目接觸人員名單。（2）上崗前必須安排上崗前職業(yè)健康體檢，勞動者身體健康，無上崗前職業(yè)禁忌癥方可上崗；離崗時必須安排離崗職業(yè)健康體檢合格；如果崗中體檢后三個月內(nèi)離崗，則該崗中體檢可視為離崗時體檢。（3）職業(yè)健康檢查的機構必須具備相應資質(zhì)，詳見附表1。 （4）職業(yè)健康體檢