人力資源部管理評(píng)審報(bào)告(編輯修改稿)
2024-08-30 08:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工整體的綜合素質(zhì)。招聘過(guò)程中對(duì)員工的身體健康要求也十分嚴(yán)格。每一位入職員工都必須通過(guò)縣級(jí)以上醫(yī)院的體檢，體檢合格方能入職，預(yù)防傳染病存在的可能性。對(duì)于涉有毒有害的特殊崗位，我部門(mén)在招聘時(shí)嚴(yán)格把關(guān)，入職時(shí)要求員工提供職業(yè)病體檢報(bào)告，公司每年還為該類(lèi)崗位人員提供免費(fèi)職業(yè)病體檢的福利，進(jìn)一步確保每一位員工的健康安全。 員工關(guān)系方面： 為了給公司員工提供一個(gè)好的工作環(huán)境，我部門(mén)通過(guò)各種渠道如：開(kāi)展員工座談會(huì)，無(wú)記名調(diào)查問(wèn)卷等形式了解員工的需要，盡可能多的為員工爭(zhēng)取福利。工作之余，我們部門(mén)還開(kāi)展了多項(xiàng)文娛活動(dòng)，來(lái)豐富他們的業(yè)余生活。我部門(mén)長(zhǎng)期在凱勝羽毛球館預(yù)訂了場(chǎng)地，公司所有員工都可以免費(fèi)參加。近期，我部門(mén)還組建了籃球和足球興趣小組，免費(fèi)為員工提供場(chǎng)地和球。我部門(mén)不定時(shí)舉辦各部門(mén)之間的員工友誼賽如：拔河比賽，促進(jìn)部門(mén)交流。我部門(mén)積極響應(yīng)大家的要求，近期還在籌劃員工生日活動(dòng)，努力讓每一位員工積極的融入到公司這個(gè)大家庭。 考慮到公司有很多韓國(guó)籍員工，我部門(mén)特地為他們爭(zhēng)取了中文課程培訓(xùn)的福利。一方面促使韓國(guó)籍同事能夠進(jìn)一步了解中國(guó)和中國(guó)文化，另一方面也減少了語(yǔ)言溝通的障礙，使中韓員工交流更加方便，利于學(xué)習(xí)和發(fā)展公司的企業(yè)文化。 本部門(mén)工作運(yùn)行中的預(yù)防與糾正措施作為人力資源部，我部門(mén)承擔(dān)著重要的樞紐和協(xié)調(diào)作用， 積極配合公司各部門(mén)的工作。我部門(mén)內(nèi)部每周定時(shí)開(kāi)展工作總結(jié)會(huì)議，圍繞三標(biāo)體系總結(jié)過(guò)去工作進(jìn)展?fàn)顩r，如發(fā)現(xiàn)不符合項(xiàng)及時(shí)整改，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作方法，尋求預(yù)防措施。我部門(mén)正在修訂員工手冊(cè)，我們將EHS安全方針，危險(xiǎn)源，員工行為規(guī)范等等融入到員工手冊(cè)中，讓每一位員工從入職起就了解到公司制度，方便員工遵循和公司管理。從預(yù)防著手，減少危險(xiǎn)事件的發(fā)生。3. 目標(biāo)及完成情況分析 Objective and analysis on its pl
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