【文章內容簡介】 提高辦學水平和管理水平，保證國家規(guī)定的小學培養(yǎng)目標的全面實現(xiàn)，依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》、《小學管理規(guī)程》以及其他有關教育法律法規(guī)制定本章程。 第二條：本校是一所國家開辦的全日制完全小學，實行六年制，隸屬海港區(qū)海港鎮(zhèn)教育辦公室直接領導，實行校長負責制、教師聘任制。校長全面負責學校教育、教學、行政管理等各項工作。建立黨小組對學校工作實行全面的監(jiān)督，教代會（校務會）對學校工作積 極參與的民主管理制度，有權監(jiān)督校長并審議學校的重大事務。 第三條 ：本校的基本教學語言文字為漢語言文字，學校推廣普通話和規(guī)范字。 第四條：本校的辦學宗旨：一切工作從學生的發(fā)展、成長出發(fā)，依法治校，依法執(zhí)教，不斷提高教育教學質量，使學校受到學生歡迎，讓家長滿意，被社會認可。 第五條：本校教師隊伍建設目標是：努力建設一支綜合素質較高，敢于創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，對于個人成長有目標，有信心的研究型教師隊伍 第六條：本校教風是：身正志遠，團結協(xié)作，嚴謹務實，善于反思，敢于創(chuàng)新。 本校校訓是：認識自我，完善自我 ，挑戰(zhàn)自我，超越自我。 第二章 學校管理 第七條：學校由海港鎮(zhèn)教育辦主管。學校校長由海港區(qū)教育局聘任，并接受上級黨組織或有關部門的指導和考核。中層干部的聘任由校長廣泛征詢教職工意見，提名交校務會議討論通過，報區(qū)教育局考核任命。 第八條：學校實行校長全面負責、黨小組監(jiān)督保證、校務會民主管理的校長負責制。校長是學校的法人代表，對學校行政管理全面負責，并組織和領導學校的教育、教學和后勤工作。要充分發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督作用。支持指導群眾組織開展工作 ,充分發(fā)揮工會、共青團、少先隊及其他組織在學校工作中的 作用。要充分發(fā)揮領導班子的整體功能，校長的重大決定和決策，應先通過學校領導班子的集體研究，并提交校務會討論通過。 第九條：學校實行校長對教職工崗位聘任制度，校長應按上級人事部門規(guī)定的職權，考核擇優(yōu)選聘教師，不斷提高教師隊伍的整體素質。 第十條：學校建立教職工崗位責任制，實行“集體領導、層級負責、整體協(xié)調”的管理休制，每個崗位都有崗位職責、質量標準和考核要求，職、責、權明確分工，各盡所能、各司其職、各負其責。 第十一條：學校建立各種工作計劃、總結、統(tǒng)計、考核、評估制度。加強學校管理，實現(xiàn)管理組織、管理方法、管 理手段的規(guī)范化、科學化、現(xiàn)代化，切實抓好計劃、實施、檢查、總結等主要工作環(huán)節(jié)。健全資料搜集、整理、歸檔、使用制度。 第十二條：學校校長要加強教育政策法規(guī)、現(xiàn)代教育教學理論的學習，加強自身修養(yǎng)，尊重黨支部和維護教職工的合法權益，依法治校，依法治教，民主辦學，提高管理水平和辦學效益。 第十三條：學校黨小組要充分發(fā)揮政治核心的作用，對學校各項工作保證監(jiān)督。校長應依靠學校黨組織開展工作，自覺接受黨組織的監(jiān)督，黨組織還要充分發(fā)揮學校工會、共青團、少先隊等群眾團體的作用，調動全體教職工的積極性，辦好學校。 第十四條：建 立黨小組領導下的教職工代表大會（校務會）制度。校務會按黨的方針政策和有關法律、法規(guī)行使職權。其中主要包括： 討論、審議學校重大事項，并提出意見和建議。 涂莊小學管理制度匯編 4 審議通過學校提出的與教職工權益有關的規(guī)章制度和福利制度。 建立教代會定期評議干部制度。 第十五條：學校實行層級管理。 校長全面負責學校行政工作，教導主任是校長領導教育教學工作的主要助手，是校長領導下具體負責組織教育教學工作的行政負責人；總務干事是校長領導總務后勤工作的主要助手，是校長領導下具體管理學校總務工作行政負責人。學校下設教研組，各 教研組設教研組長一人，各教學班設班主任一名，學校少先隊組織設大隊輔導員一人，班主任兼中隊輔導員。 第十六條：學校定期會議制度。 學校每周一次由全體職工參加的行政例會，定期舉行班主任工作會議和教研組長工作會議，每周一次教師政治學習、業(yè)務學習或教育理論學習，每學期不定期召開校務會研究學校重大事項。 第三章 教育教學管理 第十七條：學校的主要任務是教育教學工作，學校行政領導要集中主要精力抓好。其他各項工作應有利于教育教學工作的開展。學校教育教學嚴格按教育行政部門頒布的《課程計劃》和校歷安排工作。學校教育教學面 向全體學生，堅持因材施教的原則，注意培養(yǎng)學生的主體意識和創(chuàng)新精神。讓學生在德、智、體、美、勞諸方面能得到全面的、生動活潑的、主動的發(fā)展。 第十八條：學校要把德育工作放在首位。加強和改進德育工作，堅持教書育人，探索制定具有本校特色的學生德育工作體系。拓寬德育渠道，注意德育的時代感，提高德育的針對性和實效性。 第十九條：學校建立德育領導小組，校長任組長，由教導主任、團支部書記、少先隊總輔導員、班主任等人組成。建立“高效、合理”的德育管理網(wǎng)絡，積極探索學校，家庭，社會三結合的有效途徑。 第二十條：以《小學德育綱要 》為依據(jù)，把培養(yǎng)有理想、有道德、有紀律、有文化的社會主義新人作為小學德育的根本任務。 第二十一條：愛國主義教育作為小學德育工作的主旋律，以培養(yǎng)學生的愛祖國、愛共產(chǎn)黨、愛集體和奮發(fā)進取精神為目標，通過具有時代性特征的主題教育和學校常規(guī)教育，不斷提高學生的愛國主義認知水平，激發(fā)學生的愛國熱情，落實愛國行動。 第二十二條：以“三風”建設、學生日常行為習慣培養(yǎng)為德育工作抓手（三風：校風、教風、班風）。 第二十三條：全校教職工必須全面關心學生成長，自覺做到“教書育人、管理育人、服務育人”。堅持正面教育，熱愛學生，尊重 學生的人格，耐心引導，因人施教，不諷刺挖苦、歧視、體罰或變相體罰學生，要滿腔熱情，耐心細致地做好后進生的轉化教育工作。 第二十四條：班級工作是學校德育工作的基礎，在班級工作中要充分發(fā)揮班隊干部的作用，培養(yǎng)學生自我管理的能力。學生每周進行“流動紅旗”評比，充分發(fā)揮學生的自我教育作用。 第二十五條：學校在每個教學班設置班主任負責班的管理，指導班的工作，了解掌握每個學生情況，協(xié)調配合實施教育，每學期要根據(jù)學生操行填寫學生手冊，認真寫出激勵性的評語。 第二十六條：學校德育工作的主要途徑：全校性教育、班主任工作、思想 品德課、各學科教學滲透、班隊活動、社會實踐以及學校開展的各類教育活動。 第二十七條：學校德育工作的主要形式：校會、升旗儀式、班會、少先隊活動、科技、文體活動、校園文化熏陶、健康教育、心理咨詢、校外教育和社會實踐等。要注意各科教育的有機聯(lián)系，發(fā)揮教育的整體功能，促進學生生動活潑、積極主動、健康發(fā)展。 涂莊小學管理制度匯編 5 第二十八條：學校要加強與學生家長聯(lián)系，建立“知心家庭學?！?，定期召開家長 會，提高家長教育水平和能力。舉辦“家長咨詢日”、“學校開放日”，傾聽家長對學校、教師、學生的意見和建議。班主任應與家長建立聯(lián)系制度，定期進 行家訪，爭取家長支持，共同搞好教育工作。 第二十九條：學校工作要以教學為中心。教學工作要面向全體學生，以全面實施素質教育為目標，以樹立正確的人才觀、學校觀、質量觀為前提，以教育科研為先導，以優(yōu)化課堂教學為重點，以規(guī)范教學流程為抓手，更新教學觀念、改革考試制度、改革對學生的評價方法，采用現(xiàn)代教學手段，全面提高教學質量。 第三十條：學校教學工作由教導主任主管，各科組長共同負責組織指導各學科教學工作。嚴格教學管理，做到有學期教學計劃、課時教學計劃，學生考查質量分析、教學評價，全面提高教學質量。 第三十一條：嚴格按 照上級教育行政部門頒布的課程標準和課程計劃開齊、開足課程。嚴格按照上級教育行政部門頒布的校歷安排工作，不得隨意停課，不利用節(jié)假日集體補課。 第三十二條：學校使用國家頒布的學科教材為主，需要時也可使用地方教育行政部門依法批準發(fā)行的地方教材。不違反規(guī)定組織學生訂購課外學習輔導資料。 第三十三條：建立健全各項教學常規(guī)管理制度，加強教學管理。堅持每周學科教研活動、集體備課制度；學校領導、教師聽課、評課制度；實驗課、公開課、示范課、評優(yōu)課制度；教學檔案管理制度。學校每學年制定教研計劃，科組及教師要根據(jù)學校計劃制定學科 和個人教研計劃，優(yōu)化課堂教學，提高教學質量。 第三十四條：深入開展教學科研建立校本教研工作制度，加強學習方法指導，教師在教學過程中要重視教給學生科學的學習方法，使學生學會學習。 第三十五條：學校貫切實施《學校體育工作條例》，上好體育課，堅持做好早操、課間操、眼保健操；保證學生每天一小時體育活動時間。每學年舉辦一屆運動會，積極開展課外體育活動和健身活動。 第三十六條：學校要加強藝術教育，勞動技術教育和科學教育，促進學生全面素質的發(fā)展。按教學大綱和課程計劃開足和上好音樂、美術、勞動、科學課，提高學生的審美能力和 科技意識，陶冶學生的情操。 第三十七條：建立學校對教師教學質量的考核、評估、獎勵制度，激勵教師提高教學質量。 第三十八條：堅決貫切國家教育部關于有關“減負”的精神，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。保證學生每日在?？偦顒恿坎坏贸^ 6小時，保證小學生每天 9小時的睡眠時間，各學科要互相協(xié)調、控制好課外作業(yè)量。 第四章 總務管理 第三十九條：學?？倓展ぷ鲌猿譃榻逃虒W服務，為師生服務，為教育科研服務的原則，堅持教育性原則和講求實效的原則。 第四十條：學校應嚴格執(zhí)行國家財務制度和財經(jīng)紀律，合理使用教育經(jīng)費，用好財、管 好財，凡重大開支必須由行政會議集體決定。 第四十一條：努力按省規(guī)范的標準建設校舍，努力配齊教學設備設施、教學場室、體育衛(wèi)生器材，創(chuàng)造條件不斷更新設備，實現(xiàn)教學手段現(xiàn)代化。 第四十二條：建立財產(chǎn)、設備、設施管理制度，對學校所有的設施設備和財產(chǎn)設立專人管理，定期檢查、保養(yǎng)、維修、補充，提高使用效益。建立財產(chǎn)分類帳，設置購入、領用明細登記帳。每學期末清點、核對，要做到帳物相符、帳帳相符。 第四十三條：學校經(jīng)費來源是國家財政撥款，按規(guī)定向學生收取雜費，補充教育經(jīng)費。 第四十四條：嚴格執(zhí)行物價部門和教育部門的有關收費 標準，自覺執(zhí)行收費許可證涂莊小學管理制度匯編 6 和學生收費卡制度。不得以任何理由、任何形式自立收費項目。凡代收代支的項目必須在當學期結束時結算，并向學生及家長公布，多退少補。 第四十五條：開展勤工儉學，開源節(jié)流，增加收入，勤工儉學收入按規(guī)定補充辦學經(jīng)費和改善教職工生活福利。 第四十六條：堅持艱苦奮斗，勤儉辦學，合理節(jié)約使用經(jīng)費的原則。 第四十七條：努力加強校園文化建設，制定校園建設規(guī)劃，做到綠化、凈化、美化，突出教育性、知識性、藝術性和實效性，創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。 第四十八條：加強校產(chǎn)管理，嚴防公物流失和浪費，實行校產(chǎn)管理責任制。 第四十九條：學校要貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，建立和健全各種衛(wèi)生保健制度，根據(jù)衛(wèi)生部門的要求，定期對教職工、學生進行健康體格檢查，建立師生健康檔案，開展各種有益身心健康的活動，保障青少年健康成長。 第五十條：學校保證教室、實驗室、專用室的照明、通風、課桌椅、黑板等符合教學衛(wèi)生條件。要經(jīng)常對學生進行保健衛(wèi)生知識教育，注意個人衛(wèi)生。保護環(huán)境衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。做好預防近視、常見病工作。防止發(fā)生傳染病和食物中毒。 第五十一條：加強體育安全教育，防止運動疾病和運動性創(chuàng)傷事故的發(fā)生。制定安全措施，搞好體育鍛煉的 組織工作，經(jīng)常檢查運動場地和器材，運動前做好準備動作。教會學生運動要領，根據(jù)學生的體質和體能安排運動量 ,并做好運動中的指導和保護工作。 第五十二條：加強安全教育，防止在校內活動時發(fā)生安全意外事故，師生外出進行各種活動，應預先做好各種安全措施，確保師生安全。凡組織學生外出活動，必須經(jīng)過學校有關領導同意。校舍、電器設備及各種設施要保證處于安全狀態(tài)，不留隱患，嚴防意外事故發(fā)生。 第五十三條：加強學生心理健康教育，開設心理健康教育課，開展各種形式的心理輔導活動。 第五十四條：學校與涂莊村委緊密配合，建立治安綜合治理 制度。健全學校治安、消防、防震、抗災等各項措施。加強對學生進行防溺、防觸電、防火、防拐、防中毒，防交通事故等教育，提高師生自救、自護、自衛(wèi)的能力。 第五章 教職員工管理 第五十五條：學校加強對教職工隊伍的建設和管理，組織教師參加政治、理論、業(yè)務學習，鼓勵教師參加提高學歷進修和專業(yè)繼續(xù)教育，按國家有關規(guī)定對教職工實行資格考核、職務聘任和專業(yè)技術職務晉升制度。建立、健全業(yè)務考績檔案。全校教職工要樹立熱愛教育事業(yè)、熱愛學校、熱愛學生的思想，教師要有良好的師德、教風和健康的心理，為人師表。 第五十六條：學校教師 應具有國家規(guī)定的任職資格，遵守職業(yè)道德，樹立敬業(yè)精神，完成教育教學工作，服從校長的領導，努力做好本職工作。 第五十七條：學校保障教職工的合法權益，享受醫(yī)療、晉升工資、病休、產(chǎn)休、退休等規(guī)定的權利。保障教師享有國家的待遇。教職工應盡職盡責，履行法律規(guī)定的義務。 第五十八條：學校教職工有通過教代會（校務會）參與學校民主管理的權利，同時也有為實現(xiàn)學校辦學目標，高質量完成各項任務、積極工作和多作貢獻的義務。 第五十九條：學校教職工享有除國家按政策規(guī)定的權利以外的學校內部規(guī)定的所有福利待遇，同時必須自覺履行學校規(guī)定的 有關義務。學校也力爭逐年改善教師的工作條件和福利待遇。 第六十條：學校教職工要嚴格遵守國家法令、法規(guī)，不違法犯罪，自覺實行計劃生育。 第六十一條：學校教職工必須嚴格遵守學校規(guī)定的學習制度、考勤制度和各項工作