住房公積金你交或者不交困惑一直在那里(wenku)(編輯修改稿)
2024-08-23 08:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 外企、民營企業(yè)，大都屬于兩頭在外的企業(yè)，近年人民幣升值、原材料漲價、勞動力成本提升已經(jīng)幾乎擠壓了全部利潤空間，繳存住房公積金，視乎成了最后一根稻草；由于提取政策出臺的倉促及不合理性，反對的聲音同樣強烈地來與員工方，強行代扣代繳非但不能獲得員工的贊許、支持，反而有可能引發(fā)員工反彈，影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營。在部分企業(yè)所做的住房公積金繳存意愿、繳存比例、繳存基數(shù)摸底調(diào)查中，表示贊同繳交的比例大都在20%以下，甚至出現(xiàn)拒絕填寫個人資料信息，聲稱如強行扣繳則停工的強烈反對聲音；各項成本提升，我已經(jīng)撐不下去了，怎么辦？我可以按最低工資交嗎？可以不從12月份補交嗎？如果強行扣繳，員工反彈停工罷工怎么辦？他們的困惑既有追求利潤的困惑，也有出錢但把事辦砸的困惑。面對企業(yè)困惑，面對強制性住房公積金政策，該如何回答？制造類企業(yè)不交的困惑《住房公積金管理條例》第三十七條規(guī)定，對逾期不辦理繳存登記手續(xù)的，可以“處1萬元以上5萬元以下的罰款”，應該說，大多數(shù)企業(yè)不想背負“違法企業(yè)”的標志，不想做“克扣員工”的事，也不想被處罰；但企業(yè)穩(wěn)定始終是當前重要的選擇，權(quán)衡利弊，可能有相當一部分企業(yè)選擇暫時不為全體員工辦理住房公積金繳交。并不是都是為了省錢、追求利潤最大化，只是不得已的選擇，他們同樣期待公平、合理的住房公積金制度，畢竟對抗被國家賦予的強制性社會規(guī)范不是負責任的企
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1