崗位說明書營銷主管-資料下載頁

【總結(jié)】崗位說明書崗位名稱營銷主管崗位編號(hào)所在部門公關(guān)營銷部崗位定員1人直接上級(jí)經(jīng)理工資等級(jí)6級(jí)直接下級(jí)營銷員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員5人崗位分析日期2002年11月25日工作綜述在公關(guān)營銷部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，做好市場開發(fā)和銷售工作，落實(shí)銷售計(jì)劃，完成部門下達(dá)的銷售定額指標(biāo)；具體負(fù)責(zé)銷售員業(yè)務(wù)技能及綜合素質(zhì)的

2025-08-03 03:33

外銷主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/3公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱：外銷主管隸屬部門：外銷部崗位編碼：直接上級(jí)：銷售副總經(jīng)理工資等級(jí)：直接下級(jí)：無可輪換崗位：外銷專管和專管助理分析日期：二、崗位工作概述

2025-08-03 11:46

項(xiàng)目主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/3職務(wù)說明書崗位名稱項(xiàng)目主管崗位編號(hào)所在部門企業(yè)管理部崗位定員直接上級(jí)部門經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年12月11日本職：進(jìn)行項(xiàng)目策劃、研究、申報(bào)，規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：進(jìn)行項(xiàng)目策劃、研究、申報(bào)工作

2025-08-04 06:40

餐廳主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/餐廳主管崗位說明書崗位名稱餐廳主管崗位分析日期所在部門機(jī)關(guān)管理服務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)機(jī)關(guān)管理服務(wù)部部長所轄人員數(shù)直接下級(jí)餐廳、食堂員工崗位設(shè)置目的:做好餐廳、食堂的管理工作，為機(jī)關(guān)提供后勤保障職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：加強(qiáng)對餐廳、食堂員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作任務(wù)加強(qiáng)對服務(wù)員禮儀知識(shí)的培訓(xùn)

2025-08-03 07:35

績效主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/績效主管職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱績效主管工作地點(diǎn)廣東職位編號(hào)所在城市所屬部門人力資源部出差要求■無□偶爾□常駐版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位人力資源經(jīng)理其它匯報(bào)職位直接下級(jí)職位薪酬管理人員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)3績效

2025-05-14 03:34

機(jī)電主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】3/3機(jī)電主管職務(wù)說明書崗位名稱施工主管崗位編號(hào)所在部門防城港項(xiàng)目部崗位定員2直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理直接下級(jí)機(jī)電工所轄人數(shù)4崗位分析日期2003年8月17日本職：組織對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、監(jiān)督管理，保證正常安全運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)工程項(xiàng)目擬定設(shè)備的增減、使用、維修計(jì)劃，及

2025-05-14 01:19

房產(chǎn)體系崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】房產(chǎn)體系崗位說明書目錄序號(hào)所屬公司部門名稱崗位名稱1房產(chǎn)體系職能部室招標(biāo)采購部部長2材料采購員3資產(chǎn)管理員4開發(fā)部部長5前期專干6甲方代表7內(nèi)勤8預(yù)算部副部長9預(yù)算員10營銷部經(jīng)理11營銷策劃12案場經(jīng)理13銷售主管14業(yè)務(wù)員15客服主任

2025-07-20 00:32

乾坤木業(yè)公司質(zhì)量管理部質(zhì)量主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/質(zhì)量主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量主管崗位編號(hào)QK-09-02所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長工資等級(jí)直接下級(jí)檢驗(yàn)員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理具體工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織實(shí)施質(zhì)量管理計(jì)劃工作

2025-04-08 07:38

經(jīng)營考核主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營考核主管職位編號(hào)所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級(jí)部長助理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的客觀評(píng)價(jià)集團(tuán)權(quán)屬公司和各職能部門的經(jīng)營成果和管理業(yè)績工作職責(zé)1.協(xié)助部長助理建立與完善集團(tuán)權(quán)屬公司、各職能部門的業(yè)績評(píng)價(jià)制度與流程2.負(fù)責(zé)確定權(quán)屬公司和各職能部門業(yè)績評(píng)價(jià)指標(biāo)的目標(biāo)值3.負(fù)責(zé)組

2025-07-25 15:59

食堂主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/食堂主管崗位說明書崗位名稱食堂主管崗位編號(hào)所在部門行政部崗位定員直接上級(jí)行政部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)炊事員薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)為公司員工提供優(yōu)質(zhì)的就餐服務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織食堂的日?；锸彻?yīng)。工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織制作員工膳食，

2025-07-21 10:31

公司主管計(jì)劃崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱：計(jì)劃主管隸屬部門：制造部崗位編碼：直接上級(jí)：制造部經(jīng)理工資等級(jí)：直接下級(jí)：計(jì)劃專管、發(fā)貨專管可輪換崗位：無分析日期：二、崗

2025-08-03 00:04

酒店工程主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】酒店工程主管崗位說明書崗位名稱工程主管崗位編號(hào)所在部門工程部崗位定員1人直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)六級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述保證設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)，努力做好節(jié)能管理及全員設(shè)備管理工作。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：保障工程部設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為酒店提供良好設(shè)

2025-06-18 01:21

員工發(fā)展主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/員工發(fā)展主管崗位說明書崗位名稱員工發(fā)展主管崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司的員工招聘選拔、績效考核和培訓(xùn)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)各種規(guī)劃與方案的設(shè)計(jì)工作任務(wù)參與制定公司的

2025-06-25 02:14

生產(chǎn)調(diào)度主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱生產(chǎn)調(diào)度主管所屬部門生產(chǎn)部直接上級(jí)生產(chǎn)部經(jīng)理直接下級(jí)機(jī)長所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導(dǎo)下，為了生產(chǎn)運(yùn)作的正常進(jìn)行，制定生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，分配生產(chǎn)任務(wù)，監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，處理生產(chǎn)過程中的突發(fā)問題。具體職責(zé)編號(hào)工作內(nèi)容及職

2025-08-04 04:21

酒店桑拿主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】酒店桑拿主管崗位說明書崗位名稱桑拿主管崗位編號(hào)所在部門康樂部崗位定員1人直接上級(jí)康樂部經(jīng)理工資等級(jí)6級(jí)直接下級(jí)桑拿領(lǐng)班薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員10人崗位分析日期工作綜述組織員工完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù),完成每日正常工作,協(xié)助溝通上下級(jí)關(guān)系及客人之間的關(guān)系,提供良好的服務(wù)場所。職責(zé)與工作任務(wù)職

2025-08-02 22:38

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