保衛(wèi)處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3保衛(wèi)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)保衛(wèi)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-12-01所在部門(mén)保衛(wèi)處崗位定員1直接上級(jí)主管副所長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)保衛(wèi)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、消防兼戶籍管理、外勤兼內(nèi)勤崗薪酬類(lèi)型所轄人員3崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)全所工作區(qū)的保衛(wèi)、消防和治安工作，負(fù)責(zé)押運(yùn)工作，負(fù)責(zé)國(guó)家安全涉密調(diào)查職責(zé)與工作任務(wù):

2025-08-02 23:55

財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)處崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)會(huì)計(jì)、出納、資產(chǎn)管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的：全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處工作，指導(dǎo)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬訂財(cái)務(wù)規(guī)劃草案，保證財(cái)

2025-08-03 06:42

財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n當(dāng)前文檔修改密碼：8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)處崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)會(huì)計(jì)、出納、資產(chǎn)管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的：全面負(fù)

2025-08-03 06:51

新華信-德龍鋼鐵企管處處長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)企管處處長(zhǎng)職位編號(hào)所屬部門(mén)企管處直接上級(jí)董事長(zhǎng)助理直接下屬職位名稱(chēng)計(jì)劃專(zhuān)員、考核專(zhuān)員職位設(shè)置目的組織完善和提升企業(yè)內(nèi)部管理體系，促進(jìn)各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益和管理效率提升工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)組織完善公司組織結(jié)構(gòu)2.負(fù)責(zé)組織公司管理制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督制度的落實(shí)；

2025-07-21 20:54

宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)—董事會(huì)秘書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)—董事會(huì)秘書(shū)職位編號(hào)： 職位名稱(chēng)董事會(huì)秘書(shū)所屬部門(mén)董事會(huì)辦公室直接主管董事長(zhǎng)直接下屬證券事務(wù)代表編寫(xiě)日期2001、12、31編寫(xiě)部門(mén)董事會(huì)辦公室工作目的為上市公司投融資渠道的通暢和公司股票在資本市場(chǎng)的良好形象，保證公司信息披露和投融資信息傳遞的順暢與有效。工作職責(zé)績(jī)效指標(biāo)職責(zé)1、籌備及組織董事會(huì)會(huì)議和

2025-07-20 00:21

財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)崗位編號(hào)710-1-09-01所在部門(mén)財(cái)務(wù)處崗位定員1直接上級(jí)所長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)副處長(zhǎng)、稽核、綜合報(bào)表統(tǒng)計(jì)、基本建設(shè)會(huì)計(jì)薪酬類(lèi)型所轄人員副處長(zhǎng)1名、員工4人崗位分析日期本職：全面主持財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-08-03 06:51

某工業(yè)研究所物資供應(yīng)處副處長(zhǎng)考核指標(biāo)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】副處長(zhǎng)考核指標(biāo)指標(biāo)類(lèi)別建議考核指標(biāo)權(quán)重說(shuō)明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來(lái)源工作任務(wù)指標(biāo)供應(yīng)商綜合評(píng)價(jià)加強(qiáng)供應(yīng)商管理及評(píng)估，所全部供應(yīng)商評(píng)分的均值a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每提高1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值的70％，得0分d)＜目標(biāo)值的100％至≥目標(biāo)值的的70％，按線性關(guān)系計(jì)算得分供應(yīng)商評(píng)估資料部門(mén)費(fèi)用（招待費(fèi)、通

2025-06-23 22:10

物資供應(yīng)部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某材料研究院物資供應(yīng)部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)物資供應(yīng)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)物資供應(yīng)部崗位定員直接上級(jí)條件保障副院長(zhǎng)職系直接下級(jí)采購(gòu)管理專(zhuān)責(zé)、采購(gòu)員所轄人員崗位分析日期2001年10月本職：負(fù)責(zé)某院采購(gòu)體系的建設(shè)與完善；負(fù)責(zé)組織器材的采購(gòu)，保證滿足各部門(mén)的科研生產(chǎn)器材需求職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職

2025-07-26 12:42

新華信-德龍鋼鐵人力資源處處長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)處長(zhǎng)職位編號(hào)所屬部門(mén)人力資源處直接上級(jí)總經(jīng)理直接下屬職位名稱(chēng)副處長(zhǎng)職位設(shè)置目的確保公司人力資源滿足公司現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展的需要工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.組織建立和完善公司人力資源管理體系；2.組織編制、完善和執(zhí)行人力資源管理制度和方案；3.組織編制和執(zhí)行企業(yè)招聘計(jì)劃和企業(yè)招聘制度，滿足公

2025-08-04 01:11

航材院離管處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】離管處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)離管處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)離管處崗位定員直接上級(jí)黨委副書(shū)記職系直接下級(jí)離休管理專(zhuān)責(zé)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職：負(fù)責(zé)院離休干部的管理和服務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)院離休干部管理體系的建立和計(jì)劃的制定工作時(shí)間百分比：25%工作任

2025-05-14 03:22

研究院離管處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某材料研究院離管處處長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)離管處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)離管處崗位定員直接上級(jí)黨委副書(shū)記職系直接下級(jí)離休管理專(zhuān)責(zé)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職：負(fù)責(zé)院離休干部的管理和服務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)院離休干部管理體系的建立和計(jì)劃的制定工作時(shí)間百分比：25%

2025-06-24 17:59

器材供應(yīng)處處長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制棗莊礦業(yè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 器材供應(yīng)處處長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制（棗莊礦業(yè)） 器材供應(yīng)處處長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制(棗莊礦業(yè)) 一、崗位職責(zé) 第1條認(rèn)真組織本單位貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定，保證在生...

2024-11-18 22:37

物資供應(yīng)中心主任崗位說(shuō)明書(shū)docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/物資供應(yīng)中心主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)物資供應(yīng)中心主任崗位編號(hào)所在部門(mén)物資供應(yīng)中心崗位定員直接上級(jí)后勤副院長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)副主任、采購(gòu)崗、采購(gòu)信息崗薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：在后勤副院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)院物資的采購(gòu)供應(yīng)和管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：組織制

2025-07-18 12:13

物資供應(yīng)中心副主任崗位說(shuō)明書(shū)docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/物資供應(yīng)中心副主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)物資供應(yīng)中心副主任崗位編號(hào)所在部門(mén)物資供應(yīng)中心崗位定員直接上級(jí)物資供應(yīng)中心主任工資等級(jí)直接下級(jí)被服部組長(zhǎng)、供應(yīng)保管組長(zhǎng)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)院物資的供應(yīng)保管和被服物品的清潔整理等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一

2025-07-18 12:01

宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)—信息管理中心主任docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)—信息管理中心主任職位編號(hào)： 職位名稱(chēng)信息管理中心主任所屬部門(mén)信息管理中心直接主管總經(jīng)理直接下屬系統(tǒng)管理員、管理軟件實(shí)施人員、程序員、網(wǎng)站維護(hù)人員編寫(xiě)日期2000年12月25日編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展，利用信息技術(shù)提升企業(yè)管理水平，從IT的角度增強(qiáng)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，推進(jìn)企業(yè)信息化建設(shè)

2025-07-18 02:03

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