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正文內(nèi)容

血透護士個人年終總結(jié)(共8篇(編輯修改稿)

2024-12-15 10:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 提高護士的綜合素質(zhì),充分調(diào)動護士的積極性,使 她們豐富知識,開闊眼界。 , 、透析機的日常清潔與保養(yǎng)工作,做到醫(yī)、護、技隨時溝通,保持機器正常 安全運轉(zhuǎn),保證患者安全和較高質(zhì)量透析。 、濃度與質(zhì)量。 8 布局的不合理,加上護理人員不足,對病人管理做得不到位,如病人等候期間進入上 廁所,年輕護士對病人的管理缺乏主動性,怕引起紛爭,缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致 大量工作讓護士去做,護士沒有精力去做宣教。影響工作質(zhì)量。 9..隨時征求患者及家屬的意見,不斷改進與提高。隨著病人增加,儲物柜不足,通過向 院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),及時增加了病人儲物柜,方便了 病人 :接受血液透析治療的患者,是一類特殊人群,他們不但需要 一個相對無菌的環(huán)境,更需要整套的無菌技術(shù),所以護理人員要有嚴(yán)格的無菌意識,從透析 液的配制,到治療物品、機器的準(zhǔn)備,再到內(nèi)瘺穿刺及上下機的各項操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o 菌操作原則,各種消毒液的配制要固定班次, 按需,按量,按濃度配制,專用試紙檢測濃度, 嚴(yán)格按消毒時間,消毒方法執(zhí)行機器的內(nèi)外部,各種物品,空氣地面等的消毒,使各項培養(yǎng) 結(jié)果達標(biāo),并認真及時記錄。自 2020 年 1月 — 2020年 11 月 30日透析 次,其中血液灌流次。血液透析濾過次, crrt 11次,從未出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故,并在糖尿病人血液透析中如何觀測血糖,防止低血糖 休克中取得了一定的經(jīng)驗,對透析中低血壓進行分析,采取防范措施,以保證透析的充分。 除了努力與成績之外,本年度我們也存在一定的不足。新的一年,我們?nèi)谱o理人員要努力 跟上醫(yī)院發(fā)展與改革的新步伐,以質(zhì)量管理為主線,力求全面提升力爭全新面貌,更好地為 血透患者服務(wù),為做好醫(yī)院的護理工作增添一份力量。篇五: 二 0 一四年血透室護理工作總 結(jié) 血液透析科 二 o一 四年護理工作總結(jié) 2020年里,血液透析科全體護理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的領(lǐng)導(dǎo)以及全體科員的密切配合 下,克服人員少,工作量繁重的重重困難,嚴(yán)格執(zhí)行 “血液透析基本操作規(guī)程”,努力在管 理與服務(wù)上下功夫、加強護理安全管理,完善護理風(fēng)險防范措施,為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全有 序的護理服務(wù)。以病人為中心,提倡人性化服務(wù),加強護患溝通,提高病人滿意度,避免護 理糾紛。定期與不定期護理質(zhì)量檢查,保持護理質(zhì)量持續(xù)改進。完成了年初制定的各項工作 任務(wù),現(xiàn)將全年護理工作總結(jié)匯報如下: 一、健全制度,認真落實 各項工作制度,確保醫(yī)療護理安全。 1.認真組織學(xué)習(xí)護理部年初重新制定的各級護理人員的職責(zé),各類崗位責(zé)任制和護理工 作制度,并落實到實際工作中。 2.結(jié)合二甲等級評審細則要求及血液凈化室建立及資格認定要求,制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和 嚴(yán)密的工作計劃,完善嫩江縣中醫(yī)院醫(yī)院血液透析室各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)范、各種突 發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、護理緊急風(fēng)險預(yù)案、透析患者飲食及護理等相關(guān)文件,按省血液凈化中心 下發(fā)的“血液透析規(guī) 范操作流程”規(guī)范了各項操作,對血液透析實行全程醫(yī)療質(zhì)量管理。 3.堅持查對 制度,各項護理操作嚴(yán)格進行三查七對,強化執(zhí)行醫(yī)囑的準(zhǔn)確性,上機時雙 人核對醫(yī)囑和設(shè)置的各項參數(shù)指標(biāo),確保透析質(zhì)量和病人安全,并保證全年無護理差錯、事 篇四: 2020年血透室工作總結(jié) 2020 年血透室工作總結(jié) 2020年,血液透析科全體護理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體醫(yī)護人員的密切配合下,克服人員少,工作量繁重的重重困難,順利的完成了各項工作任務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)和病人的肯定與好評,現(xiàn)將全年護理工作總結(jié)匯報如下: 一、進一步規(guī)范工作制度及合理人員調(diào)配,確保醫(yī)療護理安全 1.認真組織學(xué)習(xí) 各級護理人員的工作職責(zé)和護理工作制度,并落實到實際工作中。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,強化執(zhí)行醫(yī)囑的準(zhǔn)確性,上機時雙人核對醫(yī)囑和設(shè)置的各項參數(shù)指標(biāo),確保透析質(zhì)量和病人安全,并保證全年無護理差錯、事故發(fā)生。 2.根據(jù)護理部要求,改變排班模式,彈性排班合理安排工作時間,并進行分級管理。 制定了科室新入職護士培訓(xùn)計劃及??茰?zhǔn)入計劃,根據(jù)計劃對新入科的 2 名護理人員實行一帶一,為期三 個月的規(guī)范化培訓(xùn),認真學(xué)習(xí)血液透析理論知識及操作,力爭做到三個月可以單獨勝任血液透析工作。 二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高護士專業(yè)水平 強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和技術(shù)操作培訓(xùn):組織護理人員參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并做好學(xué)習(xí)筆記。加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),不斷提高血液凈化專業(yè)技術(shù)水平,支持鼓勵護理人員參加大專,本科學(xué)習(xí),今年 9 月派送一名護士參加省血液凈化資質(zhì)培訓(xùn),提高護士的綜合素質(zhì),充分調(diào)動護士的積極性,使她們豐富知識,開闊眼界。 ,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)新技術(shù),以提高專業(yè)知識水平及實踐能力,完成繼續(xù)教育學(xué)分。 、搶救藥品、搶救儀器的使用等內(nèi)容的培訓(xùn),達到人人熟練掌握和應(yīng)用。 三、以患者為中心,加強護患溝通 積極開展優(yōu)質(zhì)護理服 務(wù),透過學(xué)習(xí)讓護士從內(nèi)心真正認識到優(yōu)質(zhì)護理的重要意義,護理工作由被動變?yōu)橹鲃?,加強護士的責(zé)任心。 1.我們透析科所面對的是一個特殊的群體,由于該疾病患病時間長且不能徹底根治,易使患者產(chǎn)生失落感,對生活失去信心,同時還要擔(dān)負高額的治療費用,更易產(chǎn)生輕生和絕望。因此,我們首先做到用自己的真心和愛心,去愛護每一位患者,努力理解患者心理,善于掌握每個透析患者的心理特點,以良好的專業(yè)知識和嫻熟的交流技巧,贏得 患者的尊重和信任,幫助他們樹立治 療疾病的信心。使患者有良好的心態(tài)接受治療,以提高生活質(zhì)量。 “優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”活動,組織科室護理人員學(xué)習(xí),由被動式服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),以病人為中心,為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)。平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),提高護士對突發(fā)事件的應(yīng)變能力。提高護理人員責(zé)任心和敏銳的洞察力,讓其養(yǎng)成嚴(yán)謹、敏捷、果斷的工作作風(fēng)。 四、加強科內(nèi)感染管理,認真做好消毒隔離工作 ,組織護理人員學(xué)習(xí) 《血液凈化標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范( 2020版)》,加強消毒隔離檢查和手衛(wèi)生。 、治療室、透析室的清潔,每日按時消毒,做好水機、透析機的日常清潔與消毒保養(yǎng)工作。 3.嚴(yán)格按照血液凈化感染控制操作規(guī)程,每月進行透析用水、透析液細菌培養(yǎng)及治療室空氣培養(yǎng)檢測并做好記錄,結(jié)果均符合要求。 ,防止院內(nèi)感染,透析機嚴(yán)格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,杜絕了交叉感染,保證了患者的治療安全。透析消耗品、醫(yī)療廢物按規(guī)定集中處置。 五、不足之處 現(xiàn)在透析病人多,病情重, 護士少,不便于彈性排班,布局不合理,安全隱患大。 新入科護士對應(yīng)急預(yù)案掌握不夠牢固,有待強化培訓(xùn)。 進一步落實崗位,分層管理,細化護士績效考核與分配制度,從機制上調(diào)動護士積極性。 六、總結(jié) 回顧這一年來的工作,我們血透室現(xiàn)有 12 臺血透機,含 2臺血液透析濾過機,現(xiàn)有 53 個透析病人, 2020全年完成約 6600 透析人次,其中包含約 550 人次血液濾過, 60 人次血液灌流??剖以戮杖爰s 36 萬,全年接近 450 萬。新的一年,我科全體護理人員將繼續(xù)努力,與醫(yī)生緊密配合,保障醫(yī)療安全,提高護理質(zhì)量,更 好的為患者服務(wù)。 篇五:血透室護士工作總結(jié) 2020 年血透室工作總結(jié) 2020年,血透室在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的關(guān)心支持重視下,在科內(nèi)護士的共同努力下,較好 的完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下: 1明確血透室的崗位職責(zé),工作流程,操作規(guī)范,并制訂了透析緊急突發(fā)事件的處理預(yù) 案,認真學(xué)習(xí),要求血透護士都能熟練掌握,但是集體培訓(xùn)效果不佳,特別是新護士要花了 時間,但效果不佳。最好是一對一授課,鼓勵她們多看書,工作中針對問題反復(fù)提問,直到 搞清楚。 2 血透室病人多,機器不足,經(jīng)常 加第四班,護士長時疲勞工作,加上病人都是重病人 透析過程中會出現(xiàn)各種意外,增加了安全隱患,科室現(xiàn)急需增加機器和護理人員。日常透析 過程中相互協(xié)作,急診透析時能夠在第一時間趕到,無論是晚間急診還是周日透析從沒有推 諉現(xiàn)象,也不因加班而影響次日正常工作。 以人為本的護理管理模式強化服務(wù)意識,親近而有耐心的語言溝通,使患者有一 種安全感,細心的講解透析知識,消除患者的恐懼心理,增強其治療的信息,盡量減輕患者 的負擔(dān),減輕心理壓力,更好地配合治療,提高生存質(zhì)量,在沒有家屬陪 .伴時 ,我們承擔(dān)其 家屬的責(zé)任,遞水,喂飯,攙扶,更衣,在長 期治療過程中感化病人。 4 力求工作認真細致,血液透析具有較高的風(fēng)險,作為護理操作者,既要樹立正確積極 的護理風(fēng)險意識,增強法制觀念,又要發(fā)揮主觀能動性,做到最大限度的控制和避免風(fēng)險, 從而提高護理質(zhì)量,更好地為病人服務(wù)。 5 注重護士業(yè)務(wù)水平的提高:隨著透析患者的不斷增多,依賴透析生存時間的延長,患 者要求我們的服務(wù)質(zhì)量與水平也在提高,所以我們一方面要做到更細致入微的服務(wù);另一方 面要不斷的學(xué)習(xí)鞏固基礎(chǔ)知識與扎實基本操作,同時還要 拓寬視野更新知識,掌握先進技術(shù), 不斷的與其他醫(yī)院同行進行交流,積極參加院內(nèi)各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),支持鼓勵護理人員參 加大專,本科學(xué)習(xí),今年 8 月派送一名護士參加省血液凈化專科護士培訓(xùn)已取得??谱C書。 以及輪流選派護士參加各種短期培訓(xùn)班,提高護士的綜合素質(zhì),充分調(diào)動護士的積極性,使 她們豐富知識,開闊眼界。, ,透析時患者血液處于體外循環(huán)中,護理安全工作為重中 之重,所以要求每個護士都要嚴(yán)格堅守工作崗位,認真執(zhí)行醫(yī)囑,執(zhí)行查對制度,嚴(yán)格按透 析處方設(shè)置各參 數(shù),并按一人操作一人核對,每班兩人固定,護士分工并密切配合來完成透 析患者的前,中,后護理工作,特別要保證患 者透析過程中的時時巡視與生命體征的監(jiān)測, 及時發(fā)現(xiàn)透析不良反應(yīng),機器異常報警,穿刺部位滲血等情況并能及時處理,確?;颊呱? 安全。 、透析機的日常清潔與保養(yǎng)工作,做到醫(yī)、護、技隨時溝通,保持機器正常 安全運轉(zhuǎn),保證患者安全和較高質(zhì)量透析。 、濃度與質(zhì)量。 8 布局的不合理,加上護理人員不足,對病人管理做得不到位,如病人等候期間進入上 廁所 ,年輕護士對病人的管理缺乏主動性,怕引起紛爭,缺乏衛(wèi)生員導(dǎo)致 大量工作讓護士去做,護士沒有精力去做宣教。影響工作質(zhì)量。 9..隨時征求患者及家屬的意見,不斷改進與提高。隨著病人增加,儲物柜不足,通過向 院領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),及時增加了病人儲物柜,方便了病人 :接受血液透析治療的患者,是一類特殊人群,他們不但需要 一個相對無菌的環(huán)境,更需要整套的無菌技術(shù),所以護理人員要有嚴(yán)格的無菌意識,從透析 液的配制,到治療物品、機器的準(zhǔn)備,再到內(nèi)瘺穿刺及上下機的各項操作都必須嚴(yán)格遵守?zé)o 菌操作原則,各種消毒液的配制要固定班次, 按需,按量,
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