醫(yī)藥公司行政副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)doc(編輯修改稿)
2025-08-13 20:17 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 足的人才供給和良好的人才環(huán)境工作任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和督促人力資源部開(kāi)展招聘、培訓(xùn)、考核輿獎(jiǎng)懲、薪酬、制度建設(shè)等工作參與公司重大的人力資源調(diào)整，發(fā)掘、培養(yǎng)管理骨干和業(yè)務(wù)骨干負(fù)責(zé)對(duì)人事勞資、離退休職工管理、干部管理、職工培訓(xùn)工作職責(zé)六職責(zé)表述： 領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展公司的內(nèi)部行政財(cái)務(wù)管理、行政人事審計(jì)工作工作任務(wù)組織實(shí)施公司行政費(fèi)用財(cái)務(wù)預(yù)決算，核算、監(jiān)督和控制各部門(mén)及公司總的成本支出負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展合理籌措資金，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供資金保障的同時(shí)提高資金的運(yùn)作效益負(fù)責(zé)公司的投資機(jī)會(huì)尋找、可行性分析和操作領(lǐng)導(dǎo)展開(kāi)對(duì)各部門(mén)和下屬企業(yè)的行政人事審計(jì)工作，提高公司的運(yùn)作效率，降低公司運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)職責(zé)七職責(zé)表述：負(fù)責(zé)分管部門(mén)的組織管理工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)分管部門(mén)的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出和審核對(duì)下屬各部門(mén)的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)主持行政、人力資源、財(cái)務(wù)等系統(tǒng)管理制度的制定，檢查執(zhí)行情況負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門(mén)內(nèi)部、分管部門(mén)之間、分管部門(mén)與公司其它部門(mén)間關(guān)系，解決爭(zhēng)議監(jiān)督分管部門(mén)的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)職責(zé)八
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