勞動(dòng)合同模板書(shū)范本[醫(yī)療器械公司]doc(編輯修改稿)
2025-08-13 18:08 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 休假，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息一天。甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）特點(diǎn)，對(duì)需要實(shí)行特殊工時(shí)制的崗位，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)后，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制。，安排乙方加班、加點(diǎn)，必須遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。乙方依法享受法定節(jié)假日等休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬，月工資為 元或按 執(zhí)行。 元。，待工期間甲方按照有關(guān)規(guī)定支付乙方基本生活費(fèi)。，加班工資按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。： 五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，制定并落實(shí)職業(yè)病防范措施。對(duì)工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果等，甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知，不得隱瞞或者欺騙。，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。，甲方可根據(jù)生產(chǎn)（工作）特點(diǎn)，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫條件下勞動(dòng)和休息制度，增加休息和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，減少高溫時(shí)段作業(yè)，確保乙方身體健康和生命安全，并按政府有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放夏季清涼飲料費(fèi)。七、規(guī)章制度，并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合
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