新員工轉正考評表(編輯修改稿)
2025-07-27 21:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 心主動性滿分值15153010101010100自評版本：一、綜合評價： 。（等級：A、優(yōu)秀，B+、良好，B、合格，B、有待改進，C、不合格）評分標準：A、優(yōu)秀—90分（含）以上；B+、良好—80分（含）90分；B、合格—70分（含）80分；B、有待改進—60分（含）70分；C、不合格—60分以下。維度說明：請參閱《員工考核維度說明》。二、具體說明：（請從成果、能力、態(tài)度三方面進行評價）成果：能力：態(tài)度：自評人簽名注：請附工作總結，總結中要體現(xiàn)成果、能力、心態(tài)這三要素。管理人員直接下屬評價姓 名 評價日期3/11維度能力（100）合計工作統(tǒng)籌溝通協(xié)調(diào)感召力激勵力下屬培養(yǎng)員工關懷團隊建設滿分值15151015201015100評價版本：一、綜合評價： 。（等級：A、優(yōu)秀，B+、良好，B、合格，B、有待改進，C、不合格）評分標準：A、優(yōu)秀—90分（含）以上；B+、良好—80分（含）90分；B、合格—70分（含）80分；B、有待改進—60分（含）70分；C、不合格—60分以下。維度說明：請參閱《員工考核維度說明》。二、具體說明：考評人簽名 考評人職務非管理人員轉正部門同事評價姓 名 評價日期4/11維度能力（60）態(tài)度（40）合計專業(yè)能力執(zhí)行能力學習能力溝通協(xié)調(diào)責任心主動性團隊合作滿分值20201010201010100自評版本：一、綜合評價： 。（等級：A、優(yōu)秀，B+、良好，B、合格，B、有待改進，C、不合格）評分標準：A、優(yōu)秀—90分（含）以上；B+、良好—80分（含）90分；B、合格—70分（含）80分；B、有待改進—60分（含）70分；C、不合格—60分以下。二、具體說明：（請從能力、態(tài)度二方面進行評價）能力：態(tài)度：考評人簽名 考評人職務新員工轉正相關服務部門評價姓 名 評價日期5/11維度成果（40）能力（30）態(tài)度（30）合計服務成果滿意度專業(yè)能力協(xié)調(diào)能力執(zhí)行能力責任心主動性服務意識滿分值202051015101010100評價版本：一、綜合評價： 。（等級：A、優(yōu)秀，B+、良好，B、合格，B、有
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