【文章內(nèi)容簡介】 響之充分且及時之資訊。二、 建立可衡量之環(huán)境永續(xù)目標，並定期檢討其發(fā)展之持續(xù)性及相關性。三、 訂定具體計畫或行動方案等執(zhí)行措施，定期檢討其運行之成效。第十四條 上市上櫃公司宜依其產(chǎn)業(yè)特性建立合適之環(huán)境管理制度。公司之環(huán)境管理制度應包括下列項目：一、 收集與評估營運活動對自然環(huán)境所造成影響之充分且及時之資訊。二、 建立可衡量之目標，並定期檢討該等目標之持續(xù)性及相關性。三、 定期檢討環(huán)境永續(xù)宗旨或目標之進展。一、為避免文字重複，爰就現(xiàn)行條文第一項後段文字酌予修訂。二、為完整環(huán)境管理制度之內(nèi)容，強化執(zhí)行面之部分，爰增訂第三款「訂定具體計畫或行動方案等執(zhí)行措施」等字，並作條次變更。第十四條 上市上櫃公司宜設立環(huán)境管理專責單位或人員，以擬訂、推動及維護相關環(huán)境管理制度及具體行動方案，並定期舉辦對管理階層及員工之環(huán)境教育課程。第十五條 上市上櫃公司宜設立環(huán)境管理專責單位或人員，以維護環(huán)境管理相關系統(tǒng)，並定期舉辦對管理階層及員工之環(huán)境教育課程。為求與現(xiàn)行條文第十四條「管理制度」用語一致，且明確化專責單位或人員之任務，包括擬訂、推動及維護相關環(huán)境管理制度及具體行動方案，爰酌予文字修正，並作條次變更。第十五條 上市上櫃公司宜考慮營運對生態(tài)效益之影響，促進及宣導永續(xù)消費之概念，並依下列原則從事研發(fā)、採購、生產(chǎn)、作業(yè)及服務等營運活動，以降低公司營運對自然環(huán)境及人類之衝擊：一、 減少產(chǎn)品與服務之資源及能源消耗。二、 減少污染物、有毒物及廢棄物之排放，並應妥善處理廢棄物。三、 增進原料或產(chǎn)品之可回收性與再利用。四、 使可再生資源達到最大限度之永續(xù)使用。五、 延長產(chǎn)品之耐久性。六、 增加產(chǎn)品與服務之效能。第十六條 上市上櫃公司宜考慮對生態(tài)效益之影響，促進並教育消費者永續(xù)消費之概念，並依下列原則從事研發(fā)、生產(chǎn)及服務等營運活動，以降低公司營運對自然環(huán)境之衝擊：一、 減少產(chǎn)品與服務之資源及能源消耗。二、 減少污染物、有毒物及廢棄物之排放，並應妥善處理廢棄物。三、 增進原料或產(chǎn)品之可回收性與再利用。四、 使可再生資源達到最大限度之永續(xù)使用。五、 延長產(chǎn)品之耐久性。六、 增加產(chǎn)品與服務之效能。為鼓勵公司考慮營運對生態(tài)效益之影響，致力降低公司營運對自然環(huán)境及人類之衝擊，且永續(xù)消費之概念不以教育消費者為限，爰酌修現(xiàn)行條文文字，並作條次變更，以臻完整。第十六條 為提升水資源之使用效率，上市上櫃公司應妥善與永續(xù)利用水資源，並訂定相關管理措施。 上市上櫃公司應興建與強化相關環(huán)境保護處理設施，以避免污染水、空氣與土地；並盡最大努力減少對人類健康與環(huán)境之不利影響，採行最佳可行的污染防治和控制技術之措施。第十七條 為提升水資源之使用效率，上市上櫃公司應妥善與永續(xù)利用水資源，並訂定相關管理措施。 上市上櫃公司於營運上應避免污染水、空氣與土地；如無可避免，於考量成本效益及技術、財務可行下，應盡最大努力減少對人類健康與環(huán)境之不利影響，採行最佳可行的污染防治和控制技術之措施。參考環(huán)境基本法第三十二條規(guī)定，事業(yè)應加強興建相關環(huán)境保護處理設施，爰修訂現(xiàn)行條文第二項文字，並作條次變更，以臻完整。第十七條 上市上櫃公司宜採用國內(nèi)外通用之標準或指引，執(zhí)行企業(yè)溫室氣體盤查並予以揭露，其範疇宜包括：一、 直接溫室氣體排放：溫室氣體排放源為公司所擁有或控制。二、 間接溫室氣體排放：外購電力、熱或蒸汽等能源利用所產(chǎn)生者。 上市上櫃公司宜注意氣候變遷對營運活動之影響，並依營運狀況與溫室氣體盤查結果，制定公司節(jié)能減碳及溫室氣體減量策略，及將碳權之取得納入公司減碳策略規(guī)劃中，且據(jù)以推動，以降低公司營運活動對氣候變遷之衝擊。第十八條 上市上櫃公司宜注意氣候變遷對營運活動之影響，並依營運狀況與溫室氣體盤查結果，制定公司節(jié)能減碳及溫室氣體減量策略，及將碳權取得納入公司之減碳策略規(guī)畫中，且據(jù)以推動，以降低公司營運對自然環(huán)境之衝擊。一、 考量國際間日益重視溫室氣體排放之相關議題，如英國自年起，規(guī)定上市公司應揭露溫室氣體排放量。為與國際接軌，除依行政院環(huán)保署「公私場所應申報溫室氣體排放量之固定污染源」規(guī)定應申報之公司外，本守則鼓勵其他上市上櫃公司宜執(zhí)行溫室氣體盤查並予以揭露。另參酌環(huán)保署年月發(fā)布之「溫室氣體排放量申報作業(yè)指引」及 有關溫室氣體盤查之範疇，爰增訂修正條文第一項文字。二、 修正現(xiàn)行條文第二項文字策略規(guī)劃之「畫」為「劃」。三、 考量溫室氣體議題與氣候變遷較具攸關性，爰修訂現(xiàn)行條文第二項文字「自然環(huán)境」為「氣候變遷」，以資明確。四、 條次變更。第 四 章 維護社會公益第 四 章 維護社會公益第十八條 上市上櫃公司應遵守相關法規(guī)，及遵循國際人權公約，如性別平等、工作權及禁止歧視等權利。 上市上櫃公司為履行其保障人權之責任，應制定相關之管理政策與程序，其包括：一、 提出企業(yè)之人權政策或聲明。二、 評估公司營運活動及內(nèi)部管理對人權之影響，並訂定相應之處理程序。三、 定期檢討企業(yè)人權政策或聲明之實效。四、 涉及人權侵害時，應揭露對所涉利害關係人之處理程序。 上市上櫃公司應遵循國際公認之勞動人權，如結社自由、集體協(xié)商權、關懷弱勢族群、禁用童工、消除各種形式之強迫勞動、消除僱傭與就業(yè)歧視等，並確認其人力資源運用政策無性別、種族、社經(jīng)階級、年齡、婚姻與家庭狀況等差別待遇，以落實就業(yè)、雇用條件、薪酬、福利、訓練、考評與升遷機會之平等及公允。對於危害勞工權益之情事，上市上櫃公司應提供有效及適當之申訴機制，確保申訴過程之平等、透明。申訴管道應簡明、便捷與暢通，且對員工之申訴應予以妥適之回應。第十九條 上市上櫃公司應遵守相關勞動法規(guī)，保障員工之合法權益，並尊重國際公認之基本勞動人權原則，包括結社自由、集體協(xié)商權、關懷弱勢族群、禁用童工、消除各種形式之強迫勞動、消除雇傭與就業(yè)歧視等，不得有危害勞工基本權利之情事。 上市上櫃公司之人力資源政策應尊重基本勞動人權保障原則，建立適當之管理方法與程序。 上市