【文章內(nèi)容簡介】 登 錄 界 面 設(shè) 置 界 面 會 話 界 面 個人設(shè)置界面 系統(tǒng)設(shè)置界面 文字會話 視頻會話 音頻會話 5 用例圖 圖 總用例圖 用例分析 系統(tǒng)有兩種不同的用戶，即系統(tǒng)管理員和公司職員。系統(tǒng)管理員負責(zé)對該系統(tǒng)進行管理，主要功能 是 對公司現(xiàn)有職員信息進行更新和對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行維護。系統(tǒng)管理員可以修改公司職員的部分信息，新增和刪除職員。公司職員能夠登陸到系統(tǒng)與公司同事進行即時通信（文字會話、音頻會話、視頻會話等），職員還能夠?qū)?自己的資料 進行修改，同時能夠查看其他同事的相關(guān)信息。 6 登錄模塊 用例圖 圖 登錄用例圖 用例分析 用戶在使用本系統(tǒng)前必須進行資格核查，包括系統(tǒng)管理員。核查的內(nèi)容包括：用戶 ID 和密碼。在通過用戶身份驗證之后，系統(tǒng)將初始化該用戶的基本信息（例如更新用戶狀態(tài)為上線、留言提示等）。 （ 1） 用戶登錄 基本流程 用戶輸入用戶名、密碼，然后點擊登錄按鈕。用戶登錄系統(tǒng)后，會根據(jù)當(dāng)前用戶類別，如一般用戶、管理員，顯示不同的界面。在稍后的操作中，根據(jù)用戶類型控制權(quán)限。 分支流程 如果用戶沒有輸入用戶名，系統(tǒng)將顯示一條錯誤消息，指出錯誤并提示用戶輸入用戶名 。 如果用戶沒有輸入密碼，系統(tǒng)將顯示一條錯誤消息，指出錯誤并提示用戶輸入密碼 。 如果用戶輸入的用戶名未被注冊，系統(tǒng)提示用戶輸入的用戶名不存在。 如果用戶輸入的用戶名密碼錯誤，系統(tǒng)將顯示一條錯誤消息，指出錯誤并提示用戶輸入正確的用戶名和密碼 。 7 時序圖 圖 登錄順序圖 （ 2）登錄原型 圖 登錄原型圖 8 系統(tǒng)信息管理模塊 用例圖 圖 系統(tǒng)管理用例圖 用例分析 該功能模塊主要實現(xiàn)對系統(tǒng)的管理，闡明了管理員的權(quán)限及操作，實現(xiàn)了后臺對客戶端數(shù)據(jù)及信息的管理。其功能包括 發(fā)布 系統(tǒng)公告，添加新來職員信息， 修改 老員工 的 信息以及刪除離職員工的所有信息，同時管理員可以實現(xiàn)對自己密碼信息的修改。 （ 1）發(fā)送系統(tǒng)公告 基本流程 管理員需要發(fā)布最新公告時，點擊公告發(fā)送按鈕進入公告發(fā)送窗口，輸入需要發(fā)送的公告，點擊發(fā)送按鈕，該消息即可群發(fā)給每個用戶。 分支流程 如果沒有輸入信息，直接點擊發(fā)送。系統(tǒng)會提示錯誤，請求輸入信息。 如果用戶在線則可以馬上接收到公告。 若用戶離線，則該公告儲存到數(shù)據(jù)庫，等用戶上線時系統(tǒng)將自動將數(shù)據(jù)庫中的公告發(fā)送給用戶。 活動圖 9 圖 公告發(fā)送 活動圖 （ 2）添加用戶 基本流程 管理員為 新來職 員 創(chuàng)建新 的 用戶 ID，管理員點擊添加按鈕，輸入新用戶的基本信息，然后 點擊 確認 按鈕，系統(tǒng)立即把所填信息保存至數(shù)據(jù)庫中，從而實現(xiàn)了用戶的添加。 分支流程 如果添加信息時出現(xiàn) 用戶 ID相同，則系統(tǒng)提示該用戶已存在，同時清除文本框中已填寫的內(nèi)容。 添加用戶信息時如果員工的關(guān)鍵信息未填寫（如員工號，部門等信息），系統(tǒng)將會提示信息應(yīng)填寫完整。 順序圖 圖 10 （ 3）查看用戶資料 基本流程 當(dāng)需要查看某個職員信息時，管理員可以通過點擊查看按鈕進入查看界面，根據(jù)關(guān)鍵信息搜索目標(biāo)用戶，選中該用戶后點擊確定，即可顯示該用戶的所有信息。 分支 流程 如果未搜到該用戶，系統(tǒng)將提示該用戶不存在。 如果搜索的信息與需要查找的用戶信息不相符，則退出用戶信息窗口，重新按其他關(guān)鍵 詞 搜索。 順序圖 圖 資料查詢順序圖 （ 4）修改用戶資料 基本流程 當(dāng)管理員需要修改某個員工的信息時，打開用戶資料界面，找到需要修改的文本框，刪除原有信息，填寫上最新消息，修改完畢后點擊確定按鈕，提交給系統(tǒng)。 分支流程 如果管理員試圖修改用戶關(guān)鍵信息（如職員 ID 號，職員姓名等），系統(tǒng)會提示修改失敗。 如果修改用戶的部門信息時，輸入的部門在系統(tǒng)中不存在，提示修改無效，要求管理員重新輸入用戶部門名稱。 11 如果修改用戶的職位信息時，輸入的職位在系統(tǒng)中不存在，提示修改無效，要求管理員重新輸入用戶部門名稱。 順序圖 圖 資料修改順序圖 （ 5）刪除用戶： 基本流程 管理員需要刪除某個員工的信息時，打開用戶刪除窗口，選中離職員工點擊刪除，即可實現(xiàn)用戶刪除。 分支流程 如果管理員選擇驗證對話框中的“取消”按鈕，則退出驗證對話框，管理員可以繼續(xù)選擇其他需刪除的用戶。 12 圖 用戶 刪除 順序圖 （ 6）修改密碼 基本流程 管理員進入修改管理員密碼窗口后，首先輸入原有密碼，再重新輸入兩次新密碼，兩次新密碼需保持一致，修改完點擊“確定”按鈕提交最新密碼信息。 分支流程 1 如果原有密碼輸入錯誤，則系統(tǒng)提示錯誤，同時清除文本框中的已輸入的內(nèi)容。 2 如果原有密碼輸入正確，而兩次輸入的新密碼不一致，則系統(tǒng)提示錯誤，并清除文本框中的已輸入的內(nèi)容。 圖 密碼修改順序圖 13 (7)系統(tǒng)管理界面 圖 系統(tǒng)管理操作 原型圖 14 個人信息管理模塊 用例圖 圖 個人信息管理用例圖 用例分析 公司 職員 在個人信息管理中，可以對個人的基 本資料進行修改操作，或者補充管理員創(chuàng)建用戶時沒有填寫完整的資料， 修改登陸系統(tǒng)的個人密碼 ，查看其他同事的基本資料， 還可以根據(jù)需求設(shè)置自己在系統(tǒng)中的顯示狀態(tài)。 (1)修改個人資料 基本流程 用戶點擊修改個人資料 按鈕 ，系統(tǒng)顯示資料修改 窗口 。用戶根據(jù)自己的需求編輯個人的資料，完成之后點擊提交，系統(tǒng)顯示個人資料修改成功 窗口 。 分支流程 1. 如果用戶修改了無權(quán)修改的資料，如用戶名、部門、職位等，系統(tǒng) 顯示 操作錯誤，并提示用戶無權(quán)進行此項操作 。 2. 如果用戶修改完資料后點擊取消，系統(tǒng)不保存修改結(jié)果， 窗口 關(guān)閉。 3. 如果用戶修改完資料后 沒有進行 確認或取消操作，則系統(tǒng)始終顯示個人資料修改 窗 15 口 。 順序圖