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正文內(nèi)容

本質(zhì)安全模擬題及答案(編輯修改稿)

2025-07-25 09:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的不安全行為、物的不安全狀態(tài),防止事故發(fā)生。 A,計劃 B,指揮C,協(xié)調(diào)D,控制2,比例1:29:300說明( )。A,每330起事故中一定有一起產(chǎn)生了嚴(yán)重傷害B,知道了重傷人數(shù)就可以計算輕傷人數(shù)C,減少輕傷事故就可以減少重傷事故D,事故發(fā)生時傷害的發(fā)生不是必然的3,能量觀點的事故因果連鎖中,導(dǎo)致能量意外釋放的直接原因是( )。 A,故障、人失誤 B,人的不安全行為、物的不安全狀態(tài) C,管理缺陷 D,現(xiàn)場失誤、管理失誤4,根據(jù)海因里希的觀點,( )是大多數(shù)工業(yè)事故的原因。A,人的不安全行為B,物的不安全狀態(tài)C,人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)D,兩類危險源5,事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告;單位負(fù)責(zé)人接到報告后,應(yīng)當(dāng)于( )小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。A,8 B,24 C, 1 D,12三、多選題(20分)1,按表現(xiàn)形式把人失誤分為( )。 A,遺漏或遺忘B,做錯C,隨機失誤D,偶發(fā)失誤E,進行規(guī)定以外的動作2,工作任務(wù)對心理緊張的影響取決于工作任務(wù)的( )。A,困難程度B,作業(yè)的不明確性C,工作負(fù)荷D,工作時間E,危險性 3,影響人失誤的外界因素又稱績效形成因子,包括( )等方面的問題。A,狀況特性B,社會環(huán)境C,工作指令 D,工作任務(wù)E,人機接口4,生產(chǎn)操作過程中人的行為層次包括( )。A,知識層次 B,學(xué)歷層次 C,規(guī)則層次D,反射層次E,管理層次5,安全管理工作中資料收集與分析內(nèi)容包括( )。A,事故統(tǒng)計分析B,處理事故責(zé)任者C,安全現(xiàn)狀調(diào)查D,事故原因調(diào)查E,危險源調(diào)查四、判斷對錯(15分)1,只要消除了人的不安全行為就可以預(yù)防事故,人的安全才是本質(zhì)安全。2,海因里希認(rèn)為,傷亡事故間接經(jīng)濟損失是直接經(jīng)濟損失的5倍。3,比例1:29:300說明減少輕傷事故就可以減少嚴(yán)重傷害。4,危險源又叫做事故隱患。5,人是容易犯錯誤的動物,人失誤是不可避免的。6,人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)只不過是背后深層原因的反映。7,新工人的失誤往往是由于缺乏經(jīng)驗,在大腦信息處理過程中對信息的壓縮處理產(chǎn)生的。8,緊急情況下人員心理緊張,動作失控?;馂?zāi)時大多數(shù)人員的反應(yīng)是跳樓。9,膽汁質(zhì)的人反應(yīng)速度快,最適合于安全工作。10,目前職工素質(zhì)較低,又缺少安全技術(shù)措施經(jīng)費,不得不制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度。五、回答問題(25分)1,軌跡交叉論的基本內(nèi)容是什么?2,系統(tǒng)安全的主要觀點有哪些?3,企業(yè)安全管理的基本內(nèi)容有哪些?模擬試卷三一、解釋名詞、概念(30分)1,安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。 2,曾經(jīng)或可能引起事故的行為。3,個別人容易發(fā)生事故的穩(wěn)定的個人內(nèi)在的傾向。4,人的行為明顯偏離預(yù)定的,要求的,或希望的標(biāo)準(zhǔn),或人的行為的結(jié)果超出了某種可接受的界限,其結(jié)果可能以某種形式給系統(tǒng)帶來不良的影響。5,事故是一種不正常的或不希望的能量釋放。如果事故時意外釋放的能量作用于人體,并且能量的作用超過人體的承受能力,則將造成人員傷害;事故發(fā)生時人體能否受到傷害,以及傷害的嚴(yán)重程度如何,取決于作用于人體的能量的大小,能量的集中程度,人體接觸能量的部位,能量作用的時間和頻率等。6,使得人員不能發(fā)生失誤或者發(fā)生失誤了也不會帶來事故等嚴(yán)重后果的設(shè)計。7,違章操作、違章指揮、違反勞動紀(jì)律。8,個體穩(wěn)定地、經(jīng)常地表現(xiàn)出來的能力、性格、氣質(zhì)等心理特點的總和。9,使機械設(shè)備、工作環(huán)境適應(yīng)人的生理、心理特征,使人員操作簡便準(zhǔn)確、失誤少、工作效率高。10,對新工人、參加生產(chǎn)實習(xí)的人員、參加生產(chǎn)勞動的學(xué)生和新調(diào)到本廠工作的工人集中一段時間,連續(xù)進行入廠教育、車間教育和崗位教育三個級別的教育。二、單選題(10分)1, D2, D3, B4, A5, C三、多選題(20分)1, A,B,E2, A,B,C,E3, A,C,D,E4, A,C,D5, A,C,D四、判斷對錯(15分)1,2,3,4,5,√6,√7,8,9,10,五、回答問題(25分)1,在事故發(fā)展進程中,人的因素的運動軌跡與物的因素的運動軌跡的交點,就是事故發(fā)生的時間和空間。即,人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)發(fā)生于同一時間、同一空間,或者說人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)相遇,則將在此時間、空間發(fā)生事故。2,危險源及危險性,沒有絕對安全,安全工作貫穿于系統(tǒng)的整個壽命期間,不可靠是不安全的原因,“內(nèi)在的安全”而不是“附加上的安全”。3,安全管理的基礎(chǔ)性工作包括建立健全安全管理組織機構(gòu),制定和落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度。安全管理的日常工作包括資料收集與分析,選擇對策,實施對策和評價結(jié)果。模擬試卷四一、解釋名詞、概念(30分)1,安全生產(chǎn)方針2,事故頻發(fā)傾向3,3E原則4,兩類危險源5,成拱現(xiàn)象6,系統(tǒng)安全7,期望理論 8,職業(yè)適合性分析 9,事故判定技術(shù)10,4S二、單選題(10分)1,在事故統(tǒng)計分
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