【文章內(nèi)容簡介】 教育基地*次；簽署廉潔承諾書，查找廉潔風(fēng) 13 險點(diǎn)和 “不嚴(yán)不實(shí) ”問題，建立 “四風(fēng) ”和腐敗問題臺賬；開展干部廉政約談 *人次，集中約 談供應(yīng)商；開展違法違紀(jì)案件明察暗訪。 2020 年，醫(yī)院無違紀(jì)案件發(fā)生。全院拒收 “紅包 ”、 禮品 *次，共計約 *萬余元；收到錦 旗 *面，感謝信 *封，表揚(yáng)件 *個。二、 2020年工作亮點(diǎn) （一）優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源進(jìn)藏區(qū)取得歷史性突破。 （二）超額完成 **管理目標(biāo)。 （三） **工作獲得上級表彰。 （四）大眾心理衛(wèi)生知識宣傳初見成效。 （五）硬件建設(shè)取得長足進(jìn)步。 （六）大力引進(jìn)高層次人才。 （七）加大心理治療師隊伍建設(shè)。 （八）醫(yī)院知名度明顯提高。 三、主要指標(biāo)完成情況四、 2020年工作思路 （一）狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。 （二）做好 “十三五 ”規(guī)劃。 4 （三）加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)。 （四）成立 **醫(yī)學(xué)研究室。 （五）搭建國際交流合作平臺。 （六）教學(xué)相長，加大與醫(yī)學(xué)院校合作力度。 （七）提高醫(yī)院科研水平。 14 （八）做好公共衛(wèi)生工作。 （九）采購先進(jìn)診療設(shè)備。 （十）抓好各項日常工作。 2020 年，是 “十三五 ”規(guī)劃實(shí)施的開局之年，醫(yī)院將站新起點(diǎn)，積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會的新 常態(tài)，把握新機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)新突破，創(chuàng)新方法、破解難題，推動 **衛(wèi)生工作不斷取得新成效、 新發(fā)展！ 5 篇三： 2020年度醫(yī)院護(hù)士個人工作總結(jié) 2020 年度醫(yī)院護(hù)士個人工作總結(jié)年度醫(yī)院護(hù)士個人工作總結(jié) 時光荏苒，就快過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，一年來，在護(hù)士長及科 主任的正確領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三 個代表 ”的重要思想。堅持 “以病人為中心 ”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主 義精神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得 病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了的工作任務(wù)。具體情 況總結(jié)如下： 一、思想政治方面能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、 網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀(jì) 15 守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心， 嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)， 牢固樹立團(tuán)隊合作精神。 二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì) 加強(qiáng)自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象， 因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后，我理解了要堅持 “廉潔自律、嚴(yán)格執(zhí)法、熱 情服務(wù) ”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點(diǎn)，做 到始終把黨和人民的利益 放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立 “白衣天使 ”形象。加強(qiáng) “四 自 ”修養(yǎng)，即 “自重、自省、自警、自勵 ”，發(fā)揮護(hù)士的主動精神。我還很注意護(hù)士職業(yè)形象， 在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、 不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待 患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。在護(hù)士長積極認(rèn)真指 導(dǎo)下，我在很多方面都有了進(jìn)步和提高，堅持危重病人護(hù)理查房，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù) 16 理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬 業(yè)，貫徹 “以病人為中心，以質(zhì)量為核心 ”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。 三、努力工作，按時完成工作任務(wù) 我將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴(yán)格 要求自己并多請教科室老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。 ()熱愛自己 的本職工 作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動 紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要 加班完成工作按時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃，有 主次的先后及時的完成各項工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同 時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步， 開創(chuàng)了工作的新局面，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了 一 個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地 17 完成本職工作。 這一年來，我收獲很多，當(dāng)然，也還存在不足之處，如工作經(jīng)驗(yàn)不足等等，我會在以后 的學(xué)習(xí)工作中繼續(xù)保持積極的態(tài)度，嚴(yán)格要求，與時俱進(jìn)，逐步改進(jìn)自己的不足之處，工作 中一絲不茍，謙虛謹(jǐn)慎，展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處，克服不足。 篇三： 2020年醫(yī)院個人工作總結(jié)范文 篇一：醫(yī)院 2020年工作總結(jié)及 2020年工作計劃 2020 年工作總結(jié)及 2020年工作計劃 2020年，商水縣人 民醫(yī)院在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全 院干部職工繼續(xù)發(fā)揚(yáng) “團(tuán)結(jié)向上、拼搏進(jìn)取 ”的工 作精神，樹立 “一切以病人為中心 ”的服務(wù)意識，全心全意為人民服務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八 大、十八屆三中、四中全會精神，與時俱進(jìn) ,開拓創(chuàng)新，攻堅克難，推動了醫(yī)院各項工作開展。 一、基本情況 （ 1）主要工作量及 醫(yī)療指標(biāo)完成情況醫(yī)院總收入： 13658萬元，其中：業(yè)務(wù)收入 121250萬元。完成門診就診患 者： 148140人次，急診患者： 9867人次，入院患者： 30029 18 人次，出院患者： 29839人次， 手術(shù) 3517臺次，農(nóng)合報補(bǔ)：門診 2675人次 ，金額 73萬元，住院報補(bǔ) 19232人次，金額 4505 萬元，醫(yī)保報補(bǔ) 1166人次，金額 251萬元。 （ 2）病床使用率： % （ 3）平均住院日： 7 天 （ 4）入出院診斷符 合率： % （ 5）搶救危重患者 982人次，成功率 % 二、醫(yī)院管理有新 起色 2020年醫(yī)院狠抓 了醫(yī)院管理，按照科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的管理要求，在全院范圍內(nèi)開展素質(zhì)教育，引導(dǎo) 全院干部職工在工作中不斷強(qiáng)化服務(wù)意識、質(zhì)量意識、窗口意識、創(chuàng)新意識，帶動了醫(yī)院 的 整體工作順利開展。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在管理工作中注意發(fā)揮 “榜樣的力量 ”， 以點(diǎn)帶面。充分調(diào)動了科主任等中層干部的工作積極性， 19 使中層干部分工合理，責(zé)任明確。