供應(yīng)部部長(zhǎng)職務(wù)描述(編輯修改稿)
2025-07-20 16:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 下屬人數(shù)：9下屬員工的種類(lèi)： 直接控制的預(yù)算額： / 其他指標(biāo)：/四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任：依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)描述該職位48相應(yīng)負(fù)責(zé)任，包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的結(jié)果，每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列，從（1）開(kāi)始，（1）代表最重要。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等，應(yīng)盡可能客觀(guān)、量化，數(shù)據(jù)易采集。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定部門(mén)目標(biāo)和工作計(jì)劃并組織實(shí)施。計(jì)劃完成情況2根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，審批采購(gòu)計(jì)
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