敏孚機械cnc銑工050901-資料下載頁

【總結(jié)】崗位綜述：負責(zé)加工中心加工。指揮線：上級崗位（機加工課課長）；下級崗位（無）。一、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識度應(yīng)會技能度1銑削加工零件的加工及維修隨時%2計劃時間內(nèi)項目完成數(shù)95%以上1刀具及切削原理2電腦基礎(chǔ)知識3了解加

2025-06-20 06:58

敏孚機械樹脂產(chǎn)品項目開發(fā)-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：產(chǎn)品三部是敏孚企業(yè)所有注塑/電鍍/涂裝類新產(chǎn)品開發(fā)項目管理部門，其樹脂產(chǎn)品開發(fā)項目工程師負責(zé)各自指定的樹脂類注塑/電鍍/涂裝新產(chǎn)品項目的開發(fā)工作：1、參與開發(fā)可行性評估（合同評審）；2、成立項目小組和立項申請；3、參與項目同步方案評審和技術(shù)設(shè)計；4、開發(fā)基準評審和確定；5、技術(shù)資料和標準消化；6、制定產(chǎn)品標準；7、制定產(chǎn)品開發(fā)目標；8、制定項目APQP各階段目標；9、制定項目計劃

2025-06-30 01:09

敏孚機械檢治具設(shè)計-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：負責(zé)檢治具的設(shè)計，包括三維造型、三維出圖及客戶的設(shè)計/制造認可工作；與相關(guān)部門的技術(shù)溝通；及時協(xié)調(diào)處理在設(shè)計、制造、采購、組裝、調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題，為后續(xù)工裝使用部門提供技術(shù)支持；做好檢治具圖紙、電子圖檔、3D數(shù)模的歸檔和產(chǎn)品設(shè)變引起的檢治具變更及技術(shù)資料的更新工作。二、指揮線：上級崗位（經(jīng)理）；下級崗位（無）。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目

2025-06-30 04:49

敏孚機械金屬項目部經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：產(chǎn)品二部是項目管理部門，其項目工程師負責(zé)門框、導(dǎo)軌、行李架、窗框類等金屬件產(chǎn)品開發(fā)工作，對產(chǎn)品開發(fā)的成敗負責(zé)：1）分配、調(diào)整開發(fā)任務(wù)；2）進行項目管理；3）產(chǎn)品開發(fā)資料的審核；4）部門的日常管理；5）部門的年度規(guī)劃；6）接受上級主管的臨時任務(wù)；7）標準化工作；8）人員的培養(yǎng)、儲備。二、指揮線：上級崗位（副總經(jīng)理）；下級崗位（無）。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：

2025-06-30 01:01

敏孚機械金屬件工藝開發(fā)員050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：產(chǎn)品二部工藝組是工藝規(guī)劃、工藝總結(jié)、新工藝開發(fā)的小組，其主要負責(zé)門框、導(dǎo)軌、行李架、窗框類等金屬件產(chǎn)品工藝規(guī)劃、總結(jié)、新工藝新技術(shù)的開發(fā)應(yīng)用：1、參與開發(fā)可行性評估（合同評審）；2、產(chǎn)品報價；3、新產(chǎn)品工藝規(guī)劃、設(shè)定及資源確定；4、新材料的規(guī)劃、確認；5、既往項目的工藝方案總結(jié)、提升；6、新技術(shù)、新工藝的開發(fā)、應(yīng)用；7、工藝技術(shù)標準化、開發(fā)基準設(shè)定；8、新產(chǎn)品的工裝、治具、檢具

2025-06-17 06:25

敏孚機械設(shè)計部經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】崗位綜述：根據(jù)公司的中長期規(guī)劃和年度計劃，組織實施本部門新產(chǎn)品的研發(fā)及同主機廠的同步開發(fā)計劃。組織落實各研發(fā)項目的階段性技術(shù)評審、驗證及確認；審核本部門的產(chǎn)品設(shè)計文件；組織制定和完善產(chǎn)品設(shè)計流程及相關(guān)技術(shù)文件；確保完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。指揮線：上級崗位（總經(jīng)理）；下級崗位（產(chǎn)品設(shè)計、CAE/CAD輔助設(shè)計）。一、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)

2025-06-30 02:01

敏孚機械工裝總監(jiān)050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：承擔(dān)技術(shù)中心各類工裝開發(fā)的管理,并滿足客戶的需求;對工裝部內(nèi)外部資源的管理,把握各工裝未來發(fā)展方向,提升各工裝的技術(shù)水平和市場競爭力.二、指揮線：上級崗位（技術(shù)中心總經(jīng)理）；下級崗位（各工裝工程部門,機加工部,工裝本部,設(shè)備部）三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）

2025-06-28 19:36

敏孚機械培訓(xùn)專員050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：建設(shè)公司培訓(xùn)體系，開發(fā)、引進、改善和推行人力資源管理培訓(xùn)相關(guān)技術(shù)；有效進行培訓(xùn)需求的調(diào)查，并將其轉(zhuǎn)化為科學(xué)合理的培訓(xùn)計劃，制定、實施員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃，實現(xiàn)公司人力資源培訓(xùn)目標；開展基層員工訪談工作，維護基層員工關(guān)系。二、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識度應(yīng)會技

2025-04-01 23:47

敏孚機械采購內(nèi)勤060520-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：1、工作內(nèi)容：1）采購單據(jù)的錄入；2）付款流程的完善、發(fā)票處理質(zhì)量合格、結(jié)款進度的跟蹤、供方支票的領(lǐng)??；3）、建立各種文件管理規(guī)章，（包括工裝清單、發(fā)包資料、供應(yīng)商名錄、加工合同、供應(yīng)商定級評審表等）；4）辦公區(qū)域的5S管理；5）工作計劃和達成；2、中心任務(wù)：1）工裝、市購品的賬務(wù)處理；3、工作目標：1）文件管理體系完善，控制供方結(jié)款進度；二、指

2025-06-20 07:44

敏孚機械工裝驗收050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：負責(zé)工裝部內(nèi)、外工裝的驗收，向工裝各工程部和外包供應(yīng)商提出整改意見并督促整改。二、指揮線：上級崗位（工裝本部經(jīng)理）；下級崗位（無）。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識度應(yīng)會技能度工裝驗收及時、準確、有效的完成工裝的驗收每周錯、漏檢率

2025-06-28 19:50

敏孚機械試生產(chǎn)部倉庫保管員050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：試生產(chǎn)部是技術(shù)中心新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)支持部門，其倉庫保管員負責(zé)以下具體工作：1、入庫管理，半成品、成品入庫，快速辦理，手續(xù)齊全，規(guī)格、數(shù)量、狀態(tài)清晰，賬卡物一致。2、物料儲存和管理，確保物料定位儲存安全、賬卡物一致率100%，并保持最低水平目標庫存金額。3、物料發(fā)放和配送，按工單需求和FIFO原則發(fā)放物料，做到準確、及時，發(fā)放的物料數(shù)據(jù)反饋及時。4、出貨管理，包括備貨、

2025-06-20 07:06

敏孚機械配件采購060520-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：以新產(chǎn)品配件開發(fā)，供應(yīng)商開發(fā)、監(jiān)控、管理為中心任務(wù)，新產(chǎn)品配件交樣達成率、合格率及新產(chǎn)品配件供應(yīng)體系完善并移交為工作目標，主要開展供應(yīng)商管理、各種信息資料建立、體系評審的程序文件和各種表單完善及對內(nèi)對外溝通等方面工作。二、指揮線：上級崗位（采購部經(jīng)理）；下級崗位（無）。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能

2025-06-20 06:58

敏孚機械滾輪調(diào)試050901-資料下載頁

【總結(jié)】崗位綜述：按照領(lǐng)導(dǎo)的安排進行新產(chǎn)品滾輪的調(diào)試，記錄問題點并進行初步的原因分析；產(chǎn)品移交前的小批量生產(chǎn)；現(xiàn)場5S與設(shè)備維護保養(yǎng)。指揮線：上級崗位（滾壓工程部經(jīng)理）；下級崗位（無）。一、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識度應(yīng)會技能度新產(chǎn)品滾輪及相關(guān)工裝治具的調(diào)試

2025-06-20 06:58

敏孚機械海外項目經(jīng)理-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：產(chǎn)品五部是海外潛在項目開發(fā)（技術(shù)工程支持）經(jīng)理，負責(zé)：1）海外潛在項目（未獲得合同）客戶的技術(shù)工程咨詢。2）海外潛在項目的技術(shù)可行性評審。3）審閱海外潛在項目的成本核算。4）對已獲海外項目開發(fā)的技術(shù)支持。5）部門的日常管理；6）部門的年度規(guī)劃；7）接受上級主管的臨時任務(wù)；8）標準化工作；9）人員的培養(yǎng)、儲備。二、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效

2025-06-30 02:07

敏孚機械押出模鉗工050901-資料下載頁

【總結(jié)】一、崗位綜述：根據(jù)計劃安排和任務(wù)書要求，負責(zé)押出模及相關(guān)治具組裝加工。二、指揮線：上級崗位：（押出工程部經(jīng)理）；下級崗位：（無）。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求：職能項目工作職責(zé)周期績效標準能力要求（A專精；B理解；C熟悉；D了解）應(yīng)知知識度應(yīng)會技能度押出模加工，機加工要求時間按時完成模具加工；；、整改。隨時

2025-06-28 19:37

敏孚機械線切割員050830(完整版)

敏孚機械線切割員050830(更新版)

敏孚機械線切割員050830(專業(yè)版)

敏孚機械線切割員050830(留存版)