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正文內(nèi)容

江蘇昆山市部分事業(yè)單位歷年模考題及解析(編輯修改稿)

2025-07-07 00:56 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 之,“百姓夢(mèng)”是“中國(guó)夢(mèng)”的基石,“中國(guó)夢(mèng)”是“百姓夢(mèng)”的依托,老百姓的千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)愿望匯集成為中華民族的偉大理想,而“全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化和中華民族的偉大復(fù)興”又是千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)“百姓夢(mèng)”的高度概括。因此,我們每一個(gè)中國(guó)人都應(yīng)該沿著領(lǐng)導(dǎo)人所指明的正確方向大踏步地前進(jìn),為早日實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而貢獻(xiàn)自己的一份力量。,領(lǐng)導(dǎo)總是讓你熟悉單位的情況,而不安排具體的工作,一位老同事覺(jué)得自己資歷老,安排雜事給你,一位名牌大學(xué)生的同事看不起你,你怎么辦?  【參考答案】 首先,領(lǐng)導(dǎo)讓我熟悉單位情況肯定是有原因的,一方面可能是領(lǐng)導(dǎo)還沒(méi)有看到我的長(zhǎng)處,覺(jué)得我還不夠熟悉工作內(nèi)容和流程,不知道該安排什么樣的工作給我。另一方面可能是單位里暫時(shí)沒(méi)有適合我的工作。  其次,老同事總是安排雜事給我,一方面可能是因?yàn)榭偸强吹轿覜](méi)什么事情可做,可以通過(guò)一些小事和雜事讓我進(jìn)行學(xué)習(xí)。另一方面可能確實(shí)是覺(jué)得自己資格老,很多瑣事可以交給我這個(gè)新人來(lái)做,從而減輕自己的工作量。  再次,名牌大學(xué)生同事看不起我,一方面可能是因?yàn)槲覜](méi)有表現(xiàn)出很強(qiáng)的工作能力,而他本人的工作做得十分出色。另一方面可能僅僅是因?yàn)槲业膶W(xué)歷不如他?! ♂槍?duì)上述情況,我會(huì)這樣處理:  首先,如果領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我沒(méi)有足夠的了解,那么我會(huì)加快熟悉工作,主動(dòng)完成一些自己能力范圍之內(nèi)的工作,并做好學(xué)習(xí)筆記和總結(jié)匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)知道我的工作能力。如果是單位里暫時(shí)沒(méi)有適合我的工作,我會(huì)遵循領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真熟悉工作,并做好學(xué)習(xí)筆記,同時(shí)主動(dòng)幫助其他同事完成工作,耐心等待安排?! ∑浯?,如果老同事是因?yàn)槲覠o(wú)事可做而安排雜事給我,我會(huì)在熟悉工作的同時(shí),認(rèn)真完成他交給我的工作,真正地把這些事當(dāng)作我學(xué)習(xí)的內(nèi)容。如果老同事僅僅是因?yàn)橘Y格老而安排雜事給我,我會(huì)耐心地和他進(jìn)行溝通,表示我愿意在忙完本職工作的前提下去幫他完成那些事務(wù)?! ≡俅?,針對(duì)名牌大學(xué)生同事看不起我的情況,我會(huì)更加努力學(xué)習(xí)和工作,爭(zhēng)取早日作出成績(jī),從而證明自己的能力,并且會(huì)主動(dòng)向他求教。如果僅僅是我的學(xué)歷不如他,那我會(huì)主動(dòng)和他溝通交流,并友好地向他請(qǐng)教,表示希望能夠從他那里學(xué)習(xí)到知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)?! ∥蚁嘈胖灰μ嵘约旱哪芰Γc同事們進(jìn)行真誠(chéng)、耐心的交流,我一定能夠處理好這些人際關(guān)系,從而創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。,一個(gè)同事根據(jù)規(guī)定和要求進(jìn)行了回絕,而另外一個(gè)同事通過(guò)講政策、聊家常的方式說(shuō)服了他,從這件事可以得到什么啟示?  【參考答案】 首先,群眾向我們反映問(wèn)題,證明群眾相信我們,如果我們不問(wèn)青紅皂白就將群眾拒之門外,勢(shì)必會(huì)造成群眾對(duì)管理部門的誤解和反感,從而損害政府在群眾心目中的形象。如果我們能夠心平氣和地向群眾了解情況,并切實(shí)地為群眾解決問(wèn)題,群眾也會(huì)理解我們的工作,同時(shí)會(huì)更加信任和支持我們的工作。  其次,如果群眾向我們反映的問(wèn)題不符合規(guī)定,那么我們應(yīng)該告訴群眾為什么不符合規(guī)定,并且要指導(dǎo)群眾通過(guò)其他途徑來(lái)解決問(wèn)題。要知道,作為一名公職人員,任何時(shí)候都應(yīng)該本著“群眾第一”的原則來(lái)辦事,即使是自己工作職責(zé)之外的事情,只要群眾有訴求,我們就應(yīng)該想盡辦法替他們排憂解難。  再次,既然群眾反映的問(wèn)題是不合規(guī)定的,那就說(shuō)明我們的宣傳指導(dǎo)工作做得不夠到位,才會(huì)導(dǎo)致群眾“投錯(cuò)門”,因此,我們更應(yīng)該抓住機(jī)會(huì)向群眾耐心地宣導(dǎo)我們的規(guī)定和政策,而不應(yīng)該以官僚的姿態(tài)來(lái)回絕群眾?! 】傊?,作為一名公職人員,我們要時(shí)刻牢記自己是人民的公仆,要始終以“全心全意為人民服務(wù)”為宗旨,只有這樣才能更好地指導(dǎo)我們的工作,才能最大限度地獲得群眾的理解和支持,才能實(shí)現(xiàn)政府與群眾和諧共處,從而使我們的社會(huì)更加安定團(tuán)結(jié)?! 〗K省揚(yáng)州市事業(yè)單位面試真題  ,做事情要先想再干。有人說(shuō),要邊干邊想。有人說(shuō),要先干再想。說(shuō)說(shuō)你的看法,你認(rèn)為哪種說(shuō)法最好?  【參考答案】 這句話講的是工作方法問(wèn)題。應(yīng)該用理性的辯證的眼光來(lái)看待?! ∈紫龋跋认朐俑伞笔钦f(shuō),在做事情之前要制訂好周詳?shù)挠?jì)劃,深思熟慮,三思而后行,這樣能夠少走彎路,促進(jìn)事物順利發(fā)展從而達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。但要注意把握度,避免畏首畏尾,錯(cuò)失良機(jī)?! ∑浯?,“邊干邊想”是說(shuō),有些事情緊急、重要,或者機(jī)會(huì)稍縱即逝,這就需要我們邊干邊想,在做中不斷糾正偏差,在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這樣才能在發(fā)展過(guò)程中抓住機(jī)遇,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,立于不敗之地。而社會(huì)主義發(fā)展道路的探索恰是這樣一個(gè)摸著石頭過(guò)河、邊想邊干的過(guò)程?! ≡俅?,“先干后想”是說(shuō),先把事情干起來(lái),等事情干完再回顧總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。如果一味地只干不想,在一定條件下會(huì)給工作或多或少帶來(lái)一定的盲目性,給我們的工作帶來(lái)混亂,不能按部就班。而如果一味地先干后想,也可能會(huì)造成蠻干,達(dá)不到理想的效果。  最后,三種工作方法各自有各自的優(yōu)點(diǎn)和弊端,在我們平時(shí)的工作中應(yīng)當(dāng)做到具體問(wèn)題具體分析,因地而異、因時(shí)而異地展開(kāi)工作。最適合具體情況的工作方法,就是最好的工作方法。,領(lǐng)導(dǎo)讓你做一個(gè)民意調(diào)查,你如何開(kāi)展?  【參考答案】 便民服務(wù)關(guān)系到政府的服務(wù)形象,關(guān)系到百姓的切身利益,是一項(xiàng)民生工程。做好民意調(diào)查具有重要意義,我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:(1)確定調(diào)查所采用的方法,我打算采用問(wèn)卷調(diào)查法和訪談法相結(jié)合的方式進(jìn)行此次調(diào)查。(2)確定調(diào)查范圍,調(diào)查對(duì)象應(yīng)相對(duì)廣泛,應(yīng)覆蓋整個(gè)行政區(qū)域,涵蓋整個(gè)企事業(yè)單位、城鎮(zhèn)街道、鄉(xiāng)村(社區(qū)),盡量做到全面。(3)確定樣本選取方式、擬調(diào)查人數(shù),以確保調(diào)查的信度和效度。(4)將設(shè)計(jì)好的調(diào)查方案呈給領(lǐng)導(dǎo)審批。(5)做好問(wèn)卷發(fā)放與回收工作,并將問(wèn)卷與訪談結(jié)果加以統(tǒng)計(jì),得出具體數(shù)據(jù),以書(shū)面報(bào)告形式呈報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)。,說(shuō)一個(gè)禮拜要,可是過(guò)了三天就叫你交稿,你還沒(méi)完成,領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了你,對(duì)這件事情,你怎么辦?  【參考答案】 領(lǐng)導(dǎo)交代我寫的講話材料,原先說(shuō)一周要,現(xiàn)在剛?cè)炀妥屛医桓?,可能有兩個(gè)原因:第一是領(lǐng)導(dǎo)需要提前使用講話稿,如會(huì)議將要提前召開(kāi)。第二是領(lǐng)導(dǎo)工作太多了,每天要考慮很多事情,忘記給我多長(zhǎng)時(shí)間寫講話材料了?! o(wú)論是哪一種原因,我都表示理解。領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)我也會(huì)虛心接受,畢竟這份工作是可以在兩三天內(nèi)完成的。此時(shí),我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告講話材料的寫作進(jìn)度和完成后續(xù)寫作所需的時(shí)間,然后加班加點(diǎn),趕在領(lǐng)導(dǎo)使用講話材料之前寫好,交給領(lǐng)導(dǎo)。  從這件事我可以得到一條經(jīng)驗(yàn):要盡快完成手上的工作,不能因?yàn)闀r(shí)間富余而不緊不慢,因?yàn)橛袝r(shí)“計(jì)劃趕不上變化”?! 〗K省蘇州市事業(yè)單位面試真題  (一)  ,免費(fèi)招收一批農(nóng)民工,畢業(yè)拿自考本科證書(shū),你怎么看這種現(xiàn)象?  【參考答案】 北大和廣州市政府聯(lián)合免費(fèi)招收農(nóng)民工,使農(nóng)民工上大學(xué)不再是遙不可及的夢(mèng)想。這一舉措在社會(huì)上引起了很大的轟動(dòng),近2000名農(nóng)民工爭(zhēng)考網(wǎng)絡(luò)北大,圓自己的大學(xué)夢(mèng)。北大和廣州市政府采取的這一項(xiàng)新舉措,具有極大的現(xiàn)實(shí)意義?! ∈紫?,免費(fèi)招收農(nóng)民工進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí),給了那些懷著大學(xué)夢(mèng)的農(nóng)民工一個(gè)希望,使他們有機(jī)會(huì)去追尋自己的夢(mèng)想,打破了高考一考定終身的制度,使他們也有機(jī)會(huì)接受高等教育。  其次,農(nóng)民工是社會(huì)中的一個(gè)非常重要的群體,他們?yōu)樯鐣?huì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了重要的貢獻(xiàn),社會(huì)的發(fā)展速度越來(lái)越快,而他們自身的知識(shí)水平和技能卻受到限制,如果他們有機(jī)會(huì)進(jìn)入大學(xué)深造,提高自己的專業(yè)技能,將來(lái)會(huì)有更好的發(fā)展。  最后,這是整個(gè)社會(huì)發(fā)展的需要。構(gòu)建和諧社會(huì),就要建立保證公民平等接受教育的權(quán)利的機(jī)制。以前由于種種因素的限制,農(nóng)民工很難進(jìn)入高等學(xué)府接受教育,現(xiàn)在有這個(gè)機(jī)會(huì),這是一個(gè)新的開(kāi)端。  北大和廣州市政府聯(lián)合免費(fèi)招收農(nóng)民工學(xué)習(xí)的舉措,是一個(gè)很好的開(kāi)端。我們相信,在全社會(huì)的共同努力下,農(nóng)民工將會(huì)有更多的機(jī)會(huì)進(jìn)入高等學(xué)府接受教育,他們將會(huì)為我們社會(huì)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。,表示沒(méi)有收到,或者根本不知情,請(qǐng)你從公共服務(wù)角度談這種現(xiàn)象?!  緟⒖即鸢浮?近年來(lái),國(guó)內(nèi)的環(huán)境污染問(wèn)題越來(lái)越突出。其中,許多環(huán)境污染問(wèn)題并不是由環(huán)保部門查出來(lái)的,這足以證明一些環(huán)保部門職能的缺失。而極個(gè)別環(huán)保部門對(duì)群眾反映的企業(yè)污染問(wèn)題假裝不知情,著實(shí)讓我們憤慨。  環(huán)保部門的職責(zé)是保護(hù)環(huán)境,為人們創(chuàng)造良好的生活環(huán)境,屬于公共服務(wù)部門。群眾向其反映企業(yè)污染的情況,是希望能借助這個(gè)部門來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益,是對(duì)環(huán)保部門的信任,而環(huán)保部門卻借故推脫,置群眾利益于不顧。他們這樣做可能有以下幾個(gè)方面的原因:  一是環(huán)保部門推卸責(zé)任,不愿意履行自己的職能,害怕承擔(dān)責(zé)任?! 《黔h(huán)保部門在環(huán)境監(jiān)測(cè)處理上難有獨(dú)立性,其工作受到權(quán)力的指揮。而在權(quán)力指揮棒的影響下,一些環(huán)保部門不得不丟掉自己的職責(zé)?! ∷?,要讓環(huán)保部門發(fā)揮應(yīng)有的作用,回歸本位,積極遏制環(huán)境污染,除了要加強(qiáng)環(huán)保部門自身建設(shè)與強(qiáng)化環(huán)保部門責(zé)任意識(shí)外,更重要的是要給予環(huán)保部門相對(duì)獨(dú)立的地位,在處理環(huán)境問(wèn)題時(shí)可以不受權(quán)力的干擾。真正做到為公眾服務(wù),充分發(fā)揮自己的職能。3.“80后”“90后”年輕人工作壓力大,遇到問(wèn)題容易消極、自卑等,你怎么對(duì)待工作中產(chǎn)生的負(fù)面情緒?  【參考答案】 “80后”“90后”是改革開(kāi)放以后成長(zhǎng)起來(lái)的一批人,他們大多成長(zhǎng)環(huán)境優(yōu)越,接受了高等教育,文化程度較高。如今這些“80后”“90后”都已經(jīng)紛紛走上了工作崗位,然而他們卻開(kāi)始遭遇了一些工作危機(jī),如壓力大,遇到問(wèn)題消極、自卑等。我認(rèn)為這種心理狀態(tài)是年輕人必須過(guò)的一關(guān),我們應(yīng)該借此機(jī)會(huì)不斷磨煉自己的意志,端正自己的心態(tài),積極應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。而之所以年輕人會(huì)出現(xiàn)這種情況,我認(rèn)為主要有以下幾個(gè)方面的原因:  一是“80后”“90后”的成長(zhǎng)環(huán)境優(yōu)越,所受磨難和挫折較少,心理脆弱,依賴性強(qiáng),難以承受較大壓力。  二是“80后”“90后”多數(shù)長(zhǎng)期在學(xué)校接受教育,與社會(huì)接觸較少,缺乏社會(huì)閱歷,剛開(kāi)始走上工作崗位時(shí)難以適應(yīng)?! ∪钱?dāng)前的社會(huì)環(huán)境給年輕人帶來(lái)了很大的壓力,高房?jī)r(jià)、高物價(jià)讓剛剛走上工作崗位、工資偏低的年輕人覺(jué)得壓力大,常常受到各種打擊,自信心被消磨?! ∽鳛橐粋€(gè)“80后”,我也即將走上工作崗位。面對(duì)這種情況,我會(huì)提前做好準(zhǔn)備,包括心理準(zhǔn)備以及各方面能力的準(zhǔn)備?! ∈紫?,我要努力調(diào)整心態(tài),以飽滿的熱情投入到新的工作中去,勤勤懇懇做事,多學(xué)知識(shí),多積累技能。  其次,在碰到困難和挫折時(shí),要及時(shí)排解,多向有經(jīng)驗(yàn)的人請(qǐng)教,化壓力為動(dòng)力,多參加積極健康的活動(dòng),培養(yǎng)自己在面對(duì)挫折時(shí)的良好心態(tài)?! ∽詈?,我要不斷充實(shí)自己,加強(qiáng)各方面知識(shí)的學(xué)習(xí),使自己盡快盡早適應(yīng)工作,并取得一定的成績(jī)?! ∥蚁嘈牛灰约号ぷ?,端正好自己的心態(tài),從容面對(duì)壓力和挑戰(zhàn),就一定能夠克服在工作中遇到的種種困難,不斷獲得進(jìn)步。(二)  ,有人把工作當(dāng)成職業(yè),有人把工作當(dāng)成副業(yè),你怎么看待?追問(wèn):如果你的期望目標(biāo)和現(xiàn)實(shí)有了偏差,你怎么辦?  【參考答案】 對(duì)于以上三種對(duì)待工作的態(tài)度,我會(huì)當(dāng)作一面鏡子,攬鏡自照,捫心自問(wèn),看看自己屬于哪一種?! B(tài)度反映境界,態(tài)度決定狀態(tài)。三種不同的工作態(tài)度,反映了不同的人生觀、價(jià)值觀和事業(yè)觀,折射出高低分明的思想境界和精神狀態(tài)?! “压ぷ鳟?dāng)成事業(yè)的人,不是為工作而工作,而是通過(guò)努力工作實(shí)現(xiàn)為國(guó)分憂、為民謀利的理想抱負(fù)。把工作當(dāng)作職業(yè)的人,則完全是為工作而工作,工作是為了糊口養(yǎng)家,上班是為了稻粱謀,在他們眼里工作只是謀生之道、安身之術(shù)、立命之所。而把工作當(dāng)作一門副業(yè)的人,工作僅僅是一個(gè)招牌、一個(gè)幌子,他們心不在焉,把心思和精力都放在本職之外,有的甚至利用公職、公權(quán)攬私活、謀私利?! B(tài)度折射品質(zhì),態(tài)度影響成敗。把工作當(dāng)事業(yè)來(lái)對(duì)待的人,往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感,保持旺盛的工作熱情,變“要我干”為“我要干”,以苦為樂(lè),甘于奉獻(xiàn),在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。把工作當(dāng)職業(yè)來(lái)對(duì)待的人,往往做一天和尚撞一天鐘,只求“過(guò)得去”,不求“過(guò)得硬”,只求“無(wú)過(guò)”,不求“有功”,斤斤計(jì)較個(gè)人的利益得失,滿足于不出錯(cuò)、不出局,工作上難有大起色、大作為。而把工作當(dāng)副業(yè)來(lái)對(duì)待的人,公事“磨洋工”、私事“打沖鋒”,工作中慵懶散漫,敷衍了事,要么不作為,要么亂作為,結(jié)果誤己誤事更誤人?! 〈罅渴聦?shí)告訴我們,大凡有大作為者都視工作為事業(yè),甚至視工作勝于生命,他們的人生也因事業(yè)有成而精彩紛呈,富有意義和價(jià)值。而大凡平淡無(wú)為者多因只為工作而工作,結(jié)果工作完了,人生也到頭了,退休便褪了色,退位便失了志。至于那些把工作當(dāng)副業(yè)的,不但會(huì)因?yàn)椤安粍?wù)正業(yè)”而砸了“飯碗”,而且常常會(huì)因?yàn)橐患核嚼`入歧途。  我在做每一種選擇的時(shí)候都會(huì)慎重考慮,但假如期望和現(xiàn)實(shí)有了偏差,我會(huì)認(rèn)真反思,是否對(duì)自己做了錯(cuò)誤的評(píng)價(jià),或是對(duì)期望目標(biāo)認(rèn)識(shí)不足。如果是對(duì)自己做了錯(cuò)誤的評(píng)價(jià),那么我會(huì)及時(shí)改正,調(diào)整心態(tài),努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。如果是我對(duì)期望目標(biāo)認(rèn)識(shí)不足,那么我會(huì)從現(xiàn)實(shí)中踏踏實(shí)實(shí)做起,不斷積累經(jīng)驗(yàn),修正自己的目標(biāo),我相信有一天我一定會(huì)讓現(xiàn)實(shí)和目標(biāo)匯合。、環(huán)境,對(duì)同一個(gè)問(wèn)題的看法也會(huì)各有不同,你怎么看?  【參考答案】 世界上不可能有完全相同的兩片樹(shù)葉。每個(gè)人都有不同的經(jīng)歷、環(huán)境,對(duì)同一個(gè)問(wèn)題的看法也會(huì)各有不同。在生活中,由于家庭、環(huán)境、教育等諸多因素制約,每個(gè)人的思想都不完全相同,而正是由于有了這些不同才有了社會(huì)的多姿多彩,才有了不同領(lǐng)域的人才,才造就了我們現(xiàn)在日新月異的社會(huì)?! ∈紫?,人們對(duì)問(wèn)題看法的差異是不同思想火花的碰撞,這種碰撞往往更能激發(fā)靈感。所謂“百花齊放,百家爭(zhēng)鳴”說(shuō)的就是這個(gè)道理?! ∑浯危胁町惒拍苡斜容^、有進(jìn)步。每個(gè)人都是一個(gè)個(gè)體,每個(gè)人都需要在集體中與他人比較,并反思自己,從而不斷進(jìn)步。而就整個(gè)社會(huì)來(lái)說(shuō),必須要集思廣益,個(gè)人是社會(huì)的組成元素,個(gè)人進(jìn)步才能推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步?! ∽詈?,求同存異是社會(huì)重要的生存法則。不同的思想各有各的精彩之處,雖然偶有碰撞,但最終會(huì)和平共處,共同發(fā)展?! ∷栽趯?shí)際生活中,我們要學(xué)會(huì)尊重他人,肯定他人,對(duì)別人的思想要予以理解,尤其是當(dāng)別人的意見(jiàn)與自己的有沖突時(shí),要以“求同存異”為原則,尊重別人的想法。,同事和他打了招呼,請(qǐng)他通融一下,如果你是小張,你怎么辦?  【參考答案】 在工作中與同事處理好關(guān)系非常重要,但若遇到題目中所說(shuō)的問(wèn)題,我要發(fā)揚(yáng)“大事講原則、小事講風(fēng)格”的精神,盡量做到既不違反規(guī)定,又不傷害同事之間的和氣。  首先,我會(huì)和同事進(jìn)行溝通,表明自己一定會(huì)秉公辦理,若他有難處,可以私底下幫忙,但在公務(wù)上不能徇私,請(qǐng)他理解和支持自己的工作
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