【文章內(nèi)容簡介】 電氣設備等傳動部的防護裝置。 ⒔為保持空氣清潔或使溫濕度合乎勞動保護職業(yè)健康安全而安設的通氣換氣裝置。 ⒕工作場所的休息室，用膳室及食物加熱設備。 ⒖購置或編印職業(yè)健康安全技術，勞動保護的參改書，刊物、宣傳畫、標語、幻燈及電影片。 ⒗建立與貫徹有關職業(yè)健康安全生產(chǎn)規(guī)程、制度的措施。 ⒘職業(yè)健康安全技術勞動保護所需的工具、儀器。 ⒙女工衛(wèi)生室及其設備。 （三）、職業(yè)健康安全技術措施項目由公司質量安全監(jiān)督部在工程開工時依據(jù)工程、公司實際情況制定，經(jīng)總經(jīng)理批準后由相關部門執(zhí)行。 （四）、職業(yè)健康安全技術措施的重大項目由公司組織實施，一般項目均由基層各部門負責實施，質量安全監(jiān)督部負責定期檢查實施情況（必要時器材部門必須派人共同檢查）。（五）、職業(yè)健康安全技術措施項目的費用和使用材料，都應切實保證。第六章 職業(yè)健康安全生產(chǎn)檢查制度為了貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，開展職業(yè)健康安全檢查活動，消除危險源，根據(jù)建設部頒發(fā)的《建筑施工職業(yè)健康安全檢查標準》JGJ5999及本公司的實際情況，特制定本職業(yè)健康安全檢查制度。公司定期職業(yè)健康安全檢查制度1. 每月25日由公司質量安全監(jiān)督部組織有關人員按照部頒標準及對照公司與各項目簽訂的項目年度職業(yè)健康安全生產(chǎn)責任狀和指標合同到各項目經(jīng)理部檢查，對檢查出來的危險源簽發(fā)整改通知書，按“三定一落實”限期整改，消除不安全因素，對檢查發(fā)現(xiàn)的違章違紀者和違反《施工現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產(chǎn)獎罰暫行規(guī)定》的責任人。檢查人員可依《規(guī)定》當即開出罰款單。對檢查不予配合的項目，檢查人員可依《公司對項目的獎勵與處罰制度》的對責任人進行處罰。2. 每年元旦、春節(jié)、國慶節(jié)前，對各工地的庫房、食堂及生活區(qū)進行一次職業(yè)健康安全防火、衛(wèi)生、防雨、防洪等為內(nèi)容的職業(yè)健康安全檢查。消除和預防影響職業(yè)健康安全衛(wèi)生的危險源，確保職工身體健康和職業(yè)健康安全。3. 每年底公司對各工地進行一次年終職業(yè)健康安全大檢查，同時對項目進行年度責任狀的考評。第七章 職工傷亡事故報告制度第一條：為了及時報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理職工傷亡事故，積極采取預防措施，防止傷亡事故，特制訂本規(guī)定。
第二條：本規(guī)定所稱傷亡事故，是指職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。
第三條：傷亡事故的報告工作必須堅持實事求是，尊重科學的原則。 第四條：傷亡事故發(fā)生后，負傷者或事故現(xiàn)場有關人員應當立即直接報告公司質量安全監(jiān)督部。 第五條：質量安全監(jiān)督部接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應當立即報告總經(jīng)理，并請示上報市、區(qū)主管部門及有關單位。 第六條：發(fā)生死亡、重大傷亡事故時，公司職業(yè)健康安全委員會成員應立即趕赴現(xiàn)場，保護事故現(xiàn)場并迅速采取必要措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大；公司質量安全監(jiān)督部及公司職業(yè)健康安全委員會正、副主任必須協(xié)同事故調(diào)查小組調(diào)查并及時作出處理意見。 第七條：公司質量安全監(jiān)督部應當依照國家有關規(guī)定統(tǒng)計、報告?zhèn)鍪鹿?。第八條：違反本規(guī)定，在傷亡事故發(fā)生隱瞞不報，謊報、故意遲延不報，故意破壞事故現(xiàn)場，或者以不正當理由，拒絕提供有關情況和資料，對項目經(jīng)理、直接責任人員按《公司對項目的獎勵與處罰制度》處罰，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。第十條：項目經(jīng)理部或公司下屬機構發(fā)生工傷事故如符合“災害應急防范處置辦法”所規(guī)定的范圍的按“災害應急防范處置辦法”處置；不符合的，由項目經(jīng)理部處理，并將處理結果上報公司質量安全監(jiān)督部，質量安全監(jiān)督部審核后交總經(jīng)理審批。第八章 公司對項目的獎勵與處罰制度
根據(jù)責任制對責任人按責任大小進行獎勵處罰，公司內(nèi)部檢查以JGJ5999標準為主。一、 獎勵：1. 項目經(jīng)理部季檢無職業(yè)健康安全、火災、中毒事故，失竊經(jīng)濟損失在500元以內(nèi)，檢查季平均75—85（含75分）不獎不罰，85分（含85分）以上全部施工管理人員、特殊工種和班組長人員每人每分獎10元，95分以上每人每分獎20元。2. 年終項目經(jīng)理部全年無職業(yè)健康安全事故，檢查年平均分在85分以上者（含85分）每人獎勵100元。3. 在區(qū)組織的檢查中，檢查在90分以上者，每人獎勵50元。4. 獎金的分配比例由各項目經(jīng)理部自定。5. 職業(yè)健康安全、文明施工、勞務等接受市級以上檢查，得到通報表揚的，每次獎勵5000元。 。二、 處罰： 項目經(jīng)理部檢查季平均分低于85分但高于70分（含70分），每降低1分，全部施工管理人員、特殊工種和班組長人員每人每分罰10元，70分（不含70分）以下，每降低1分，全部施工管理人員、特殊工種和班組長每人每分罰30元。項目經(jīng)理部年工傷（重傷以上）一人或經(jīng)濟損失一萬元以內(nèi)，罰款2000元；年工傷（重傷以上）二人以上或經(jīng)濟損失一萬元（含一萬元）以上六萬元以內(nèi)，罰款5000—10000元，該項目部經(jīng)理、主要責任施工員、安全員予以通報批評處理；死亡一人或經(jīng)濟損失六萬元以（含六萬元）上十二萬元以內(nèi)，罰款15000元，該項目部經(jīng)理降職使用，主要責任施工員、安全員予以待崗處理；年發(fā)生二人死亡或經(jīng)濟損失十二萬元（含十二萬元）以上者罰款三萬元，該項目部經(jīng)理、主要責任施工員、安全員予以辭退。以上除罰款外可參考《員工手冊》相關條款予以行政處理，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。發(fā)生事故的賠償費用及罰款等經(jīng)濟損失計入所在項目的成本。發(fā)生傷亡事故隱瞞不報，謊報、故意遲延不報，故意破壞事故現(xiàn)場，或者以不正當理由，拒絕提供有關情況和資料的；不按工傷事故處理程序處理，造成嚴重后果的（如受傷者或其家屬上訪、到公司機關鬧等）的，罰款1000—10000元。發(fā)生事故罰款比例按：[項目部經(jīng)理：主要責任施工員：安全員=1：：]分配。（職業(yè)健康安全、文明施工、勞務等）在省、市、區(qū)組織的檢查在70分以下或被通報批評，全部施工管理人員、特殊工種和班組長每人人均罰款100元。 有以下行為的責任人處以100—500的經(jīng)濟罰款，并按《員工守則》的相關規(guī)定給予行政處理。①發(fā)現(xiàn)事故險情或隱患，不采取防范措施的。 ②不執(zhí)行質量安全監(jiān)督部（包括項目職業(yè)健康安全生產(chǎn)組）限期解決的職業(yè)健康安全隱患要求的。 ③對批評或制止違章作業(yè)、違章指揮的人員進行打擊報復的。 ④發(fā)生事故后破壞現(xiàn)場，隱瞞不報、虛報、故意拖延不報告或嫁禍他人的；不積極對事故進行調(diào)查處理，造成影響的。 ⑤發(fā)生事故后，不積極組織搶救，或事故后不吸取教訓，采取措施，致使同類事故重復發(fā)生。⑥不按規(guī)定進行分部分項職業(yè)健康安全技術交底或職業(yè)健康安全技術交底無針對性的。⑦不積極執(zhí)行本制度的其他行為的。第九章 施工現(xiàn)場職業(yè)健康安全獎罰暫行規(guī)定一、罰則： 有下列情況之一的個人，罰款20~100元，情況嚴重的，罰款200~2000元，或清退出場，觸犯刑律的，送交當?shù)毓矙C關處理； 進入施工現(xiàn)場不戴安全帽，不按規(guī)定使用勞動保護用品； 攀登、跨越各種欄、網(wǎng)、架、墻、乘坐非載人提升設備上下，從上拋擲物料、垃圾； 無證進行特種作業(yè)； 擅自改變職業(yè)健康安全技術方案，拆改、移動或故意損壞職業(yè)健康安全設施，職業(yè)健康安全標志； 亂拉亂接臨時用電線路，擅自動用電器設備的； 未經(jīng)項目批準在宿舍區(qū)使用煤油爐、液化汽灶、煤爐、火爐、電爐及其它電熱器具的； 擅自留宿非本工地工作人員的； 擅自帶未滿16歲人員進入施工現(xiàn)場； 在宿舍區(qū)亂倒垃圾、亂潑臟、廢水的、亂扔煙頭、亂倒剩飯剩菜、亂吐痰的； 在宿舍區(qū)進行大聲喧嘩、吵架、斗毆、賭博、酗酒的； 損害公物，擅自移動宿舍區(qū)鋪位的，擅自損壞、拆除、改裝宿舍區(qū)床鋪、桌子、椅子及其他設備設施的 ； 不服從管理，拒絕職業(yè)健康安全管理檢查人員指導，威脅、漫罵、侮辱、毆打管理人員的； 違章行為造成隱患、險情、未遂事故、事故或傷害他人，違反操作規(guī)程作業(yè)的，不配合管理人員對事故、案件進行調(diào)查處理的； 拆改、移動防護設施后，不按要求恢復，也不采取彌補措施的； 在木工房、食堂、倉庫、配電房、樓層、外架及其它易燃易爆部位抽煙或未批準使用明火的； 偷盜現(xiàn)場的物資、設備、零星配件的。 有以下情況之一的班組（隊）（班、隊長）罰款20~500元，情節(jié)嚴重的，罰款1000元~10000元，情節(jié)特別惡劣的，應清通出場，觸犯刑律的，應將責任人送交當?shù)毓矙C關處理，造成損失的，應按實賠償； 不按規(guī)定按時做班前職業(yè)健康安全教育、交底活動的，每月不按時組織職業(yè)健康安全講評活動的（以資料為憑據(jù)）； 項目、公司組織活動，未經(jīng)批準不參加的； 變動本班組人員，不及時將人員變動情況上報項目的； 苛扣本班組工人工資，不及時處理工人糾紛引發(fā)事故或不良影響的； 每周三次不在現(xiàn)場領導本工種工作、碰到緊急情況不及時趕到現(xiàn)場及高危作業(yè)時未到場監(jiān)督的； 唆使、威脅或采用其它手段鼓動、縱容工人鬧事的； 不服從項目、公司管理的； 違章指揮行為造成隱患、險情、未遂事故或傷害他人的； 不對本班組從事高空、懸空、人工挖孔作業(yè)的人員或其它從事特殊工種人員進行身體檢查的； 與公司簽訂勞務合同后，未與項目簽定職業(yè)健康安全生產(chǎn)及治安管理責任合同，擅自進入施工現(xiàn)場并開工的； 未做到落手清的； 隨意亂倒建筑垃圾的； 違章指揮造成事故的； 不積極主動配合公司、項目的檢查活動的，對提出的隱患不積極整改的； 不及時提交本班組兼（專）職安全員、治安消防員名單及其它資料的。 因違章指揮或其他違章行為造成事故的，對直接責任班組成員罰款1000—30000元，班組（隊）長罰款5000—50000元，并由班組承擔所有經(jīng)濟損失。二、獎則： 有下列情況之一的個人，可以給予100~1000元的獎勵； 模范遵守公司、項目的有關職業(yè)健康安全管理、文明施工及治安管理制度的； 發(fā)生緊急情況及時排除、制止或報告的； 發(fā)生工傷事故及時搶救人員及保護現(xiàn)場的； 對本項目提出合理化建議并經(jīng)采納的； 有下列情況之一的班組，可以給予200~500元的獎勵。 季度或整個施工過程(不滿季度的)不發(fā)生輕傷、重傷、死亡事故、勞務手續(xù)健全、每月評分季平均分達220分以上（含220分）的；
對本項目提出合理化建議并經(jīng)采納的；
整個施工過程中，未違反職業(yè)健康安全生產(chǎn)及治安管理合同的； 項目認定的其它情況。三、獎罰兌現(xiàn)： 將罰數(shù)額由項目專職安全員填寫“獎勵通知單”或“違章罰款單”，每月與勞務決算書一起報送和兌現(xiàn)。本規(guī)定自2001年7月10日起執(zhí)行。第十章 消防管理制度 為貫徹“預防為主、防消結合”的方針，切實抓好防火宣傳和“誰主管、誰負責”的原則，落實單位、部門、重點部位的防火責任人，根據(jù)我司情況，特制定以下管理制度。(一)、項目部應利用板報、標語、開會等多種形式，經(jīng)常對管理人員、工人宣講消防工作的重要性，提高防火意識；對消防器材要經(jīng)常進行檢查，保持完好有效。(二)、公司經(jīng)理為公司的的消防責任人，對公司的消防工作負總責。各項目部要有一名領導負責抓消防工作，成立義務消防隊（每個班組出2~3人），負責本單位的消防工作。三級教育活動時必須加入消防知識的培訓。(三)、項目部應成立消防工作領導小組。負責本項目的消防業(yè)務培訓工作。(四)、布置生產(chǎn)任務要把職業(yè)健康安全、防火、防盜和開展創(chuàng)安工作要同時安排。(五)、職業(yè)健康安全檢查時應將消防檢查列為必檢內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)危險源應及時提出整改。對一時不能解決的問題要向公司部門和領導反映匯報。（六）設施到位，舍得投入。近年來公司隨著形勢的發(fā)展，充分認識到消防設施的重要性和必要性，投入大量的資金，建造噴漆車間，一改露天作業(yè)的狀況；在氣體站安裝避雷針；在重點防火部位安裝防爆燈、防爆扇、防爆開關；制訂消防應急預案；還在餐廳張貼疏散圖23張、配齊應急的安全出口。在施工現(xiàn)場，所有的用氣管道按要求用色標來區(qū)別、接口處有文字標記，燃氣接口處增添防爆器。為確保消防器材的完好率，做到定期檢查、定期保養(yǎng)、定期更新，到目前為止，所有的1211滅火機已被ABC干粉滅火機取而代之。(七)、施工現(xiàn)場、宿舍要重點抓好安全用火、用電管理，因工作需要用火時，必須經(jīng)工地領導批準。指定專人負責看管方能用火。工人宿舍區(qū)應使用36V以下安全電壓供電。(八)、對木工工房、油庫、配電房、庫房、食堂、宿舍、裝修現(xiàn)場等要落實防火責任人并制定出有關防火制度，設防火警示標志，并標明火警電話；（119）。(九)、對在可能引起火災的場所動用明火的（如施工現(xiàn)場電焊、使用明火等），應填寫用火申請單。第十一章 工地臨時住宿管理規(guī)定 凡本公司承建工程范圍內(nèi)的臨時搭蓋、未竣工、完工的建筑物均屬臨時住宿范圍（下稱宿舍區(qū)），經(jīng)批準的住宿人員，必須遵守以下規(guī)定：1． 勞務班組進入施工現(xiàn)場后，必須向項目部提供進入本工地住宿人員的花名冊，由項目部統(tǒng)一安排，勞務班組負責人不得隨意更換住宿人員，如有更換應及時通知項目部。2． 住宿人員必須辦理好暫住證、上崗證、就業(yè)證、審檢證，辦理不完整的，不得留宿（在入場前，勞務負責人及項目安全員共同進行驗證）。3． 勞務負責人應安排本班組宿舍內(nèi)的衛(wèi)生值日員，并將衛(wèi)生值班員名字寫于宿舍門口的值班牌上，衛(wèi)生值日員必須負責宿舍內(nèi)的清潔衛(wèi)生、被子、蚊帳及帽子生活用具等整齊擺放的監(jiān)督等工作，衛(wèi)生值日員一天內(nèi)至少不少于兩次清潔、整理室容，宿舍內(nèi)的垃圾由衛(wèi)生值日員按項目指定地點傾倒。4． 宿舍區(qū)內(nèi)嚴禁使用電爐、煤油爐、火爐、煤氣灶及其它電熱器具。5． 嚴禁將炸藥、雷管、導火線、汽油等易爆易燃物品帶進宿舍區(qū)擱置、儲藏。6． 宿舍區(qū)內(nèi)的臨時用電、用水線路、管道由項目