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建筑企業(yè)迎接上級領導調研匯報材料文書(編輯修改稿)

2025-06-25 23:34 本頁面
 

【文章內容簡介】 3500060005京港澳高速公路新鄭服務區(qū)1576061006蘇州文化水廊商業(yè)街二期裝修工程64000140007河南澠池氧化鋁廠6標段3000110002005年,公司共取得省部級獎項12個,榮獲地市級獎項2個。序號工 程 名 稱優(yōu)質工程獲獎情況1清華大學學生公寓C01C02工程北京市結構“長城杯”銀獎總公司“優(yōu)質工程”銀獎總公司“CI創(chuàng)優(yōu)”金獎2清華大學學生公寓服務中心北京市結構“長城杯”金獎3國家海關總署辦公樓改擴建工程XX總公司“優(yōu)質工程”金獎XX總公司“CI創(chuàng)優(yōu)”銀獎4北京海運倉危改小區(qū)工程XX總公司“CI創(chuàng)優(yōu)”銀獎5蘇州陽光新地工程XX總公司“CI創(chuàng)優(yōu)”銀獎6蘇州文化水廊商業(yè)街二期工程被評為蘇州市“結構優(yōu)質”工程獲得浙江省“揚子杯”被評為江蘇省“文明工地”工程XX總公司“CI創(chuàng)優(yōu)”金獎7隆達電力花園15樓被評為周口市“優(yōu)質結構”工程8河南鄭州隆達電力花園1115住宅樓工程被評為周口市“文明工地”工程(二)“兩額”及其經(jīng)營管理存在的問題“十五”期間我們在總公司及工程局的正確領導和親切關心下,經(jīng)過全體員工的共同努力,企業(yè)停止滑坡,緊跟總公司跨越式發(fā)展的總目標,堅持“外抓市場,內強管理,清債減負,重塑形象”的指導思想,堅持“干好一項工程,創(chuàng)出一方信譽,廣交一批朋友,樹立一個形象”的經(jīng)營理念,以“開拓經(jīng)營,強化管理,深化改革,確保穩(wěn)定”為工作重點,迎難而上,知難而進,統(tǒng)籌運作,強化管理,創(chuàng)新發(fā)展。經(jīng)過幾年的努力,我們的基礎管理有了很大的改善,經(jīng)營能力有了很大的提高,市場規(guī)模迅速擴大,企業(yè)文化建設和企業(yè)形象樹立獲得了非常顯著的成效,我們各項工作均取得了可喜的成績。2006年,是實施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的第一年,也是我公司生產(chǎn)經(jīng)營指標最高、任務最重要的關鍵一年,各項指標較往年都有相當大幅度的提高,年初我們就提出了“追求更高水平、打造全新企業(yè)”的奮斗目標。從今年上半年的情況來看,我們的發(fā)展形勢很好,制度有效,措施得當,各項工作較以往相比,有了很大的進步。近兩年合同額情況合同額逐年大幅攀升。2005年,簽訂合同31項,,比2001年增長315%,%,其中自營項目21項,%;聯(lián)營項目10項,合同額2億元,%。2006年上半年,我們新簽合同22項,,%,較2005年同比增長107%。其中:聯(lián)營項目11項,%;自營項目11項,%。%。合同額區(qū)域分布情況一覽表區(qū)域名稱合同額(億元)占年度計劃指標份額年度指標完成數(shù)華東地區(qū)3%河南地區(qū)3%西南地區(qū)300山東地區(qū)135%京津地區(qū)512%其它地區(qū)24%近兩年營業(yè)額情況2005年,%,,%。2006年上半年,,%,去年同比增長48%。,%。營業(yè)額區(qū)域市場分布情況區(qū)域名稱營業(yè)額(億元)占年度計劃指標份額年度指標完成數(shù)華東地區(qū)2%河南地區(qū)2%西南地區(qū)265%山東地區(qū)3%京津地區(qū)%其它地區(qū)%成本、費用及利潤總額情況2002年以前,每年都有大額虧損,少則1000千萬元,多則2000萬元。資產(chǎn)負債率、流動比率、產(chǎn)值利潤率、借貸資本率、百元產(chǎn)值管理費等主要財務指標質量較差。通過近三年的努力,這些指標趨于好轉,企業(yè)資產(chǎn)負債率由2002年89%下降到2005年的80%,%%。2003年在清理備用金過程中600萬元進入當期利潤后,當年利潤仍基本持平;2004年在消化虧損965萬元后,仍實現(xiàn)利潤380萬元,2005年實現(xiàn)利潤總額4468萬元,在消化國資委清產(chǎn)核資批復潛虧670萬元核內部消化1698萬元后,實現(xiàn)當期利潤2700萬元,%,%,%。反映企業(yè)盈利能力和運營能力的各項財務評價指標逐年好轉。今年,我公司力推精細管理,合理運行成本管理體系,通過各種措施,把成本控制和成本結算貫穿于整個工程項目管理的全過程,有效的控制了成本,力求成本控制最優(yōu)和利潤最大化。今年上半年,主營業(yè)務利潤1100萬元,%,%,預計實現(xiàn)利潤總額260萬元,%。聯(lián)營項目存在的主要問題(1)部分聯(lián)營項目聯(lián)營關系不和諧。(2)有的聯(lián)營項目未能形成合力。(3)有的聯(lián)營項目未能很好打造“中國建筑”知名品牌。提高自營能力、規(guī)范聯(lián)營項目的設想及措施在以自營為主的同時,我們努力搞好聯(lián)合經(jīng)營,爭取更大的經(jīng)營空間,繼續(xù)堅持橫向拓展、縱向延伸的經(jīng)營方式,根據(jù)市場實際,發(fā)展聯(lián)合經(jīng)營優(yōu)勢,拓展市場空間,爭取更多的市場份額,謀取更大的經(jīng)濟效益。在聯(lián)營管理上,我們堅持“134”管理辦法,即:“一個不準,三不聯(lián)營,四項管住”,即:“一個不準”:不準賣牌子;“三不聯(lián)營”:無資金實力的不聯(lián)營,無資產(chǎn)抵押的不聯(lián)營,無誠信的不聯(lián)營;“四項管住”:管住資金,管住現(xiàn)場,管住合同,管住印章。進行聯(lián)營后,我們的首要問題就是根據(jù)聯(lián)營性質和工程項目合同要求,以我為主,建立一套高效、有序、受控的管理制度,建立起各個層次的責任、權利和義務體系。明確聯(lián)營雙方各自的職責、權利和義務。在聯(lián)營
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