【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （ 1）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； （ 2）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； （ 3）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，提交用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人證書）或者工商行政管理部門出具的查詢證明； ?多選 43． 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料（ ） （包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料 （或者職業(yè)病診斷鑒定書） EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?《 安全生產(chǎn)法 》 明確賦予了從業(yè)人員享有工傷保險(xiǎn)和獲得傷亡賠償?shù)臋?quán)利：因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償權(quán)利，有權(quán)向本單位提出賠償要求。 ?判斷 因安全生產(chǎn)事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，無(wú)權(quán)再向本單位提出賠償要求。（ ） EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) ?四、工傷保險(xiǎn)的基本原則 ?1. 無(wú)責(zé)任賠償原則 無(wú)責(zé)任賠償原則，也稱無(wú)過失補(bǔ)償原則，指在勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故后無(wú)論責(zé)任是否在勞動(dòng)者本人，勞動(dòng)者均可按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)享受工傷保險(xiǎn)待遇。但這并不妨礙對(duì)有關(guān)事故責(zé)任進(jìn)行行政追究。 ?2. 強(qiáng)制實(shí)施原則 強(qiáng)制實(shí)施原則，指由國(guó)家通過立法強(qiáng)制中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工 繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) 。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) ?判斷 60、 我國(guó)境內(nèi)的所有在個(gè)體工商戶打工的人員，具有依照 《 工商保險(xiǎn)條例 》 的規(guī)定享受工商保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。 （ √ ） ?判斷 4 無(wú)論工傷事故責(zé)任是否在于勞動(dòng)者一方，只要不是受害者本人故意行為所致，就應(yīng)該按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)其進(jìn)行傷害補(bǔ)償。 （ √ ） ?3．個(gè)人不繳費(fèi)原則 個(gè)人不繳費(fèi)原則，即用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。這是工傷保險(xiǎn)與養(yǎng)老、醫(yī)療等其他社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目的區(qū)別之處。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) ?4．集中管理原則 工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一部分，無(wú)論是基金的管理、事故的調(diào)查，還是工傷鑒定、職業(yè)康復(fù)，都由專門、統(tǒng)一的非盈利機(jī)構(gòu)管理。 ?5．工傷補(bǔ)償與事故預(yù)防及職業(yè)病康復(fù)相結(jié)合的原則 現(xiàn)代意義上的工傷保險(xiǎn)除了醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外還包括下述功能：通過預(yù)防促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，減少事故發(fā)生；通過康復(fù)工作，使受傷害者盡快恢復(fù)勞動(dòng)能力，促進(jìn)受傷害者與社會(huì)的整合。工傷預(yù)防、工傷救治與補(bǔ)償、工傷康復(fù)已成為工傷保險(xiǎn)的三大支柱。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) ?多選 （ ）。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) ?五、工傷保險(xiǎn)與事故預(yù)防 ?工傷保險(xiǎn)費(fèi)率機(jī)制與事故預(yù)防密切相關(guān)。 ?1．工傷保險(xiǎn)的費(fèi)率機(jī)制 用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額與單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。其中繳費(fèi)的費(fèi)率不是一個(gè)確定的數(shù)值，分為兩種。 （ 1）差別費(fèi)率。按照 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 的規(guī)定，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率根據(jù)以支定收、收支平衡的原則確定。國(guó)家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定若干費(fèi)率檔次。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 七 工傷保險(xiǎn) （ 2）浮動(dòng)費(fèi)率。為促進(jìn)企業(yè)搞好安全生產(chǎn)工作，對(duì)安全工作做得好的企業(yè)降低繳費(fèi)費(fèi)率；對(duì)事故發(fā)生率高的企業(yè)提高繳費(fèi)費(fèi)率。 ?單選 1 征收工商保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行（ ）費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率相結(jié)合是事故預(yù)防的主要機(jī)制。 A 定額 B 差額 C 差別 D 級(jí)差 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 第一章 概述 一、安全 ? 顧名思義， “ 無(wú)危則安，無(wú)缺則全 ” ，即安全意味著沒有危險(xiǎn)，且盡善盡美，這是人們的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)。 ? 按照系統(tǒng)安全工程的觀點(diǎn)： 安全是指客觀事物的危險(xiǎn)程度能夠?yàn)槿藗兤毡榻邮艿臓顟B(tài) 。在生產(chǎn)過程中，不發(fā)生人員傷亡、職業(yè)病或設(shè)備、設(shè)施損害或環(huán)境危害的條件，是指安全條件。不因人、機(jī)、環(huán)境的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效、人員傷害或其他損失，是指安全狀況。 煤礦安全管理 姓名：王振江 Tel ： 15093130106 河南工程學(xué)院 安全工程系 人機(jī)安全管理 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 一、安全人機(jī)工程學(xué)的定義 ?安全人機(jī)工程學(xué)，可以定義為：安全人機(jī)工程學(xué)是從安全的角度和著眼點(diǎn)，運(yùn)用人機(jī)工程學(xué)的原理和方法去解決人機(jī)結(jié)合面的安全問題的一門學(xué)科。它作為人機(jī)工程學(xué)的一個(gè)應(yīng)用學(xué)科分支，以安全為目標(biāo)、以工效為條件，將與以安全為前提、以工效為目標(biāo)的工效人機(jī)工程學(xué)并駕齊驅(qū)，并成為安全工程學(xué)的一個(gè)重要分支學(xué)科。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 二、安全人機(jī)工程學(xué)研究的科學(xué)對(duì)象 ? 在任何一個(gè)人類活動(dòng)場(chǎng)所，總是包括人和機(jī) (此處的機(jī)是廣義的，即物 ) 兩大部分。這兩種性質(zhì)截然不同的要素 ——人與機(jī)，彼此之間存在著物質(zhì)、能量和信息不停交換 (即輸入、輸出 ) 和處理上的本質(zhì)差異。而人機(jī)結(jié)合面起著人機(jī)間溝通的作用，各自發(fā)揮功能，提高系統(tǒng)的效率，保證系統(tǒng)的安全。因此，人機(jī)系統(tǒng)是一個(gè)有機(jī)的整體。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 二、安全人機(jī)工程學(xué)研究的目的 ?安全人機(jī)工程學(xué)主要是從安全的角度和以人機(jī)工程學(xué)中的安全行為為著眼點(diǎn)進(jìn)行研究的，其研究對(duì)象是人、機(jī)和人機(jī)結(jié)合面三個(gè)安全因素。其目的：以保證工作 (包括各種活動(dòng) ) 效率為必要條件和以追求實(shí)現(xiàn)人的安全 (含健康，下同 ) 為目 標(biāo)，研究實(shí)現(xiàn)這一要求所需要的人機(jī)學(xué)理論、方法、手段和采取安全設(shè)備工程或其他工程措施的依據(jù)。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 煤礦生產(chǎn)作業(yè)中不安全行為的起因分析 ? 一、概 述 不安全行為是引起事故的主要原因，各國(guó)的事故調(diào)查分析材料均無(wú)例外。國(guó)內(nèi)的許多調(diào)查分析表明，在煤礦事故中，各種 “ 違章 ” 行為是引發(fā)事故的主要原因。如淮北礦務(wù)局對(duì)歷年死亡事故的統(tǒng)計(jì)分析表明， 90％以上的事故是因 “ 三違 ”造成的。這些數(shù)據(jù)說明，在煤礦事故直接觸發(fā)原因中，人的不安全行為因素占主要地位。 關(guān)于 “ 不安全行為 ” ，目前并未見有嚴(yán)格的定義，一般地說，凡是能夠或可能導(dǎo)致事故發(fā)生的人為失誤均屬于不安全行為。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?判斷 2 在導(dǎo)致事故發(fā)生的各種原因中，人的失誤占主導(dǎo)地位。（ √ ） ?單選 ，（）占有主要地位。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 煤礦生產(chǎn)作業(yè)中不安全行為的起因分析 ?二、故意性不安全行為 (冒險(xiǎn)行為 ) 心理因素構(gòu)成及其結(jié)構(gòu) 故意性不安全行為是指行為主體知道自己的行為是違犯安全法規(guī)、規(guī)程或其他規(guī)定的，但由于某種冒險(xiǎn)動(dòng)機(jī)的作用，使他們有意識(shí)地進(jìn)行可能帶來(lái)危險(xiǎn)的操作或指揮。 1．以重生產(chǎn)、輕安全為主因的管理缺陷 2．僥幸心理與冒險(xiǎn)行為 3．冒險(xiǎn)傾向性格與冒險(xiǎn)行為 4．時(shí)間緊迫感或焦急心理狀態(tài)與冒險(xiǎn)行為 5．重體力勞動(dòng)下的省能心理和圖省事心理 6．迷信心理與冒險(xiǎn)行為 7．麻痹心理 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 煤礦生產(chǎn)作業(yè)中不安全行為的起因分析 ?三、非故意不安全行為 (意外差錯(cuò) ) 致因模式 1．缺乏知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 2．情緒低落和注意分散 3．過度應(yīng)激或驚慌狀態(tài)下導(dǎo)致的失誤 4．過度疲勞及其他特殊狀態(tài)下的失誤 5．感知、記憶與判斷失誤 6．睡眠不足對(duì)安全生產(chǎn)的影響 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 煤礦生產(chǎn)作業(yè)中不安全行為的起因分析 ?三、減少各種不良環(huán)境因素對(duì)礦工的影響 1．建立良好的人際關(guān)系 2．防止個(gè)人生活事件和節(jié)假日對(duì)礦工的影響 3．樹立良好的安全生產(chǎn)風(fēng)氣 4．發(fā)揮礦工家屬在安全保證中的作用 5．改善勞動(dòng)條件、優(yōu)化勞動(dòng)環(huán)境 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 煤礦生產(chǎn)作業(yè)中不安全行為的起因分析 ?判斷 礦工在發(fā)生重大個(gè)人生活事件之后容易出現(xiàn)事故。（ √ ） ?判斷 1根據(jù)安全工程的觀點(diǎn)，事故僅來(lái)源于人的不安全行為。（ ） ?判斷 2 安全系統(tǒng)工程的研究對(duì)象是 “ 人 ——機(jī) —— 環(huán)境 ” 系統(tǒng)。 （ √ ） ?判斷 2 不良的情緒狀態(tài)（如過度的情緒低落和高漲）是導(dǎo)致行為失誤、引起事故發(fā)生的及其重要因素。 （ √ ） EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 國(guó)外預(yù)防事故的行為干預(yù)技術(shù)及應(yīng)用 ?1．安全培訓(xùn) ?2．積極的強(qiáng)化技術(shù) 心理學(xué)的研究表明，在干預(yù)人的行為過程中，若使用積極的強(qiáng)化會(huì)比懲罰和約束更為有效。所謂積極的強(qiáng)化，就是獎(jiǎng)勵(lì)人的某些行為 (即行為的強(qiáng)化 ) 的措施，以鼓勵(lì)其良好的行為再次出現(xiàn)。就是說強(qiáng)化是由對(duì)特定類型的行為進(jìn)行某種形式的獎(jiǎng)勵(lì)所組成的。在工作情景中，獎(jiǎng)勵(lì)可以有以下幾種形式：獎(jiǎng)金、提升、反饋、表?yè)P(yáng) (一種社會(huì)強(qiáng)化形式 ) 和特權(quán) (給時(shí)間外出、配置好的機(jī)器等 )。 ?3．宣傳技術(shù) ?4．群體動(dòng)力學(xué)技術(shù) EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 第一章 概述 一、安全 ? 顧名思義， “ 無(wú)危則安，無(wú)缺則全 ” ，即安全意味著沒有危險(xiǎn)，且盡善盡美，這是人們的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)。 ? 按照系統(tǒng)安全工程的觀點(diǎn)： 安全是指客觀事物的危險(xiǎn)程度能夠?yàn)槿藗兤毡榻邮艿臓顟B(tài) 。在生產(chǎn)過程中，不發(fā)生人員傷亡、職業(yè)病或設(shè)備、設(shè)施損害或環(huán)境危害的條件，是指安全條件。不因人、機(jī)、環(huán)境的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效、人員傷害或其他損失，是指安全狀況。 煤礦安全管理 姓名：王振江 Tel ： 15093130106 河南工程學(xué)院 安全工程系 職業(yè)安全健康管理體系 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?在生產(chǎn)過程和生產(chǎn)環(huán)境中存在的可能危害人體健康的因素稱之為職業(yè)性危害因素 . ?多選 （ ）中存在的危害勞動(dòng)者健康的因素，稱為職業(yè)性危害因素。 ?職業(yè)性危害因素可分為三類 : ?一是化學(xué)因素 ,包括生產(chǎn)性毒物和粉塵 ?二是物理因素 ,包括不良?xì)庀髼l件 ,異常氣壓 ,非電離輻射 ,電離輻射 ,噪音和振動(dòng)等 ?三是生物因素 ,主要是微生物和寄生蟲對(duì)人體所起的危害 . 一、煤礦主要職業(yè)危害 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?職業(yè)安全健康管理體系（ Occupational Safety and Health Management Systems， OSHMS）是將現(xiàn)代管理思想應(yīng)用于職業(yè)安全健康工作所形成的一整套科學(xué)、系統(tǒng)的管理方式。 ?判斷 5 建立職業(yè)安全健康管理體系，指的是企業(yè)將原有職業(yè)安全健康管理按照體系管理的方法予以補(bǔ)充、完善以及實(shí)施的過程。 (√) EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?總的管理體系的一個(gè)部分，便于組織對(duì)與其業(yè)務(wù)相關(guān)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)的管理。它包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評(píng)審和保持職業(yè)健康安全方針?biāo)璧慕M織結(jié)構(gòu)、策劃活動(dòng)、職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。 ?煤礦職業(yè)安全健康管理體系是煤礦企業(yè)管理體系的一部分，應(yīng)滿足煤礦企業(yè)管理的總體方針、目標(biāo)和原則，體現(xiàn)煤礦生產(chǎn)的特點(diǎn)。充分利用煤礦企業(yè)資源，減少和控制職業(yè)安全健康危害，降低職業(yè)安全健康風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)保護(hù)員工及其他人員的安全與健康的目標(biāo)。 EMail: 河南工程學(xué)院 安全工程系 ?職業(yè)健康安全管理體系，是指為建立職業(yè)健康 安全方針 和目標(biāo) 以及實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)所制定的一系列相互聯(lián)系或相互作用的要素。它是職業(yè)健康安全管理活動(dòng)的一種方式，包括影響職業(yè)健康安全績(jī)效的重點(diǎn)活動(dòng)與職責(zé)以及績(jī)效測(cè)量的方法。職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行模式可以追溯到一系列的系統(tǒng)思想，最主要的是 Edward