企業(yè)招聘信息發(fā)布系統(tǒng)(編輯修改稿)
2025-06-19 18:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ………………………………….....………………...2第二章 系統(tǒng)需求分析.......... ………………………………………………………..3 目的和背景………………………………………………..…………………………..3 開發(fā)語言的選擇………......……………………………..…………………………....3 系統(tǒng)調(diào)研及可行性分析 ………………………………..…………………………....4 系統(tǒng)需求分析………..........……………………………..…………………………....4 第三章 詳細(xì)設(shè)計…………………………………………………………..………………..5 系統(tǒng)總體設(shè)計…………………………………………..………………………….….5 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 ………………………………………………..…………………………6 主要界面設(shè)計 ……………………………………………..…………………………6 第四章 設(shè)計結(jié)果及分析…………………………………………………..………………..7 主要界面設(shè)計結(jié)果 ………....………………….………………………………..…...7 系統(tǒng)的運行、測試、維護….……………………………..…………………………10 系統(tǒng)分析 ………………………………………………..…………………………...10 總 結(jié) …….……………………………………………………..…………………………..11 致 謝 …….……………………………………………………..…………………………..12 參考文獻 …….………………..………………………………..…………………………..13附錄 主要程序代碼 ………...………………………………..………………………….…x 第一章 緒論 課題背景和意義全國普通高校的擴招從1999年開始，四年之后的2003年高校擴招還在繼續(xù)，增長數(shù)量和種類也在擴大，大批的大學(xué)畢業(yè)生面臨找工作難的問題。這一問題在大學(xué)也不例外，大量的畢業(yè)生的求職信息不能及時的被招聘單位所得知，畢業(yè)生也沒有辦法知道更多的招聘信息。這一問題的其它原因還有：許多招聘會都在大城市集中舉行，大學(xué)生不可能到達每一個招聘會現(xiàn)場。另一方面，許多招聘單位需要招聘員工，但是出于一些原因的考慮，也不可能到每個招聘會現(xiàn)場甚至每所高校去進行招聘。所以形成這樣一種現(xiàn)狀：一方面，許多大學(xué)畢業(yè)生找不到工作；另一方面，許多招聘單位招聘不到自己需要的人才。招聘和求職已經(jīng)成為當(dāng)今社會一大重要問題。因此，這就需要一種既方便學(xué)生求職，又方便企業(yè)招聘的平臺，即招聘網(wǎng)站。企業(yè)招聘管理網(wǎng)則完全是為了方便學(xué)生求職和企業(yè)招聘。在該網(wǎng)站中，學(xué)生和企業(yè)可以花最小的代價，在最短的時間內(nèi)查詢最多的招聘和求職信息，完成求職與招聘。因此，該網(wǎng)站的建設(shè)勢必得到廣大大學(xué)生和企業(yè)的支持。 目前國內(nèi)就業(yè)網(wǎng)站的現(xiàn)狀目前，國內(nèi)的幾大網(wǎng)站都提供了就業(yè)方面的網(wǎng)頁，國內(nèi)也有專門的就業(yè)網(wǎng)站，但是這些網(wǎng)站的側(cè)重點不是僅為畢業(yè)生服務(wù)的，而是提供了廣泛的就業(yè)導(dǎo)航，針對性較弱。 系統(tǒng)總體要求此次設(shè)計的企業(yè)招聘管理網(wǎng)是在計算機網(wǎng)絡(luò)上，利用數(shù)據(jù)庫和先進的開發(fā)平臺，開發(fā)的一個網(wǎng)上招聘和求職系統(tǒng)。該系統(tǒng)具有開放的體系結(jié)構(gòu)、易擴充、易維護、具有良好人機交互界面的特點。它主要分為三個模塊：普通用戶查看職位信息和信息員發(fā)布信息系統(tǒng)以及管理員管理招聘信息的發(fā)布與管理子系統(tǒng)。其主要功能是包括：普通用戶可以查看最新的職位信息，信息員可以增加職位信息，管理員可以發(fā)布和刪除以及修改信息。本文作者負(fù)責(zé)的是招聘信息的發(fā)布與管理子系統(tǒng)的設(shè)計。設(shè)計的主要內(nèi)容是：了解一個企業(yè)招聘管理網(wǎng)的運作過程；實現(xiàn)對管理員權(quán)限和信息員權(quán)限；管理員可以增加刪除職位；信息員只可以查看和增加信息，通過這兩個權(quán)限，管理員可以對增刪改職位信息，信息員只能查看和增加信息。第二章 系統(tǒng)需求分析 目的和背景 目的 目前市面上流行的招聘管理系統(tǒng)不少。但是，對于企、才業(yè)單位的招聘管理系統(tǒng)來說，不需要大型的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。只需要一個操作方便，功能實用，能滿足本中心對數(shù)據(jù)的管理及需求的系統(tǒng)。我們的目標(biāo)就是在于開發(fā)一個功能實用、操作方便，簡單明了的求職招聘管理系統(tǒng)。 開發(fā)背景招聘和求職已經(jīng)成為當(dāng)今社會一大重要問題。大學(xué)每年都有數(shù)千畢業(yè)生走出學(xué)校，面臨求職，而每年也有許多企業(yè)需要招聘大量的人才。開發(fā)此系統(tǒng)就是為了方便企業(yè)和個人更好的在網(wǎng)上進行招聘和求職活動。 開發(fā)語言的選擇JSP是一種服務(wù)器端腳本編寫環(huán)境可以運行動態(tài)網(wǎng)頁或Web應(yīng)用程序。JSP網(wǎng)頁可以包含HTML標(biāo)記、普通文本、腳本命令以及COM組件等。利用JSP可以向網(wǎng)頁中添加交互式內(nèi)容（如在線表單），也可以創(chuàng)建使用HTML網(wǎng)頁作為用戶界面的web應(yīng)用程序。 與HTML相比，JSP網(wǎng)頁具有以下特點：1) 利用JSP可以實現(xiàn)突破靜態(tài)網(wǎng)頁的一些功能限制，實現(xiàn)動態(tài)網(wǎng)頁技術(shù)； 2) JSP文件是包含在HTML代碼所組成的文件中的，易于修改和測試； 3) 服務(wù)器上的JSP解釋程序會在服務(wù)器端執(zhí)行JSP程序，并將結(jié)果以HTML格式傳送到客戶端瀏覽器上，因此使用各種瀏覽器都可以正常瀏覽
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