銷售人員聘用合同范本3篇(編輯修改稿)
2025-06-11 05:23 本頁面
【文章內容簡介】 件出現時止。 三、工作職責、內容和工作條件 乙方的工作職責：在湖南省外市場開展銷售業(yè)務工作。 具體工作內容及要求：按照公司的指導價格開展產品銷售工作，老客戶的維護與新客戶的開發(fā)，貨款的及時回收與產品售后服務。 乙方必須在前三個月每個月完成五十萬的銷售額，三個月后月銷售額必須達到一百萬，銷售額以到賬金額為準。 乙方必須全身心的為公司服務，不得為其他公司推銷任何產品，或有任何兼職情況發(fā)生 四、工作報酬 甲方根據乙方完成工作任務的情況按月核發(fā)乙方應得的工資，試用期每月工資(人民幣)陸仟元整/月。并實行薪酬加提成制度，具體標準為：月銷售額五十萬以內，提成為一個點，月銷售額為一百萬以上。 乙方在需要出差時的食宿費用包干制度，具體標準為元/天(含食宿)，但須填寫出差申請單，提請公司副總審核、總經理批準，每天并向公司匯報出差情況，填寫好出差情況表，并與當月及時XX出差報銷手續(xù)。 出差時產生的交通費用以正常的汽車或火車票價進行核準報銷，如因工作需要需乘坐高鐵或飛機須報請經理室同意后方可報銷，工作前三個月出差時可適當補助的士費用元/天。 五、工作紀律以及責任追究 甲方根據國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。 乙方可根據公司實際全心全意的開展自己的工作，自覺遵守公司的保密協(xié)議。如出現替其他公司推銷類似產品等情況第一次警告，并罰款五千元，第二次就按自動離崗處理，不結算工資。如不在甲方的指導價格范圍之內，私自調動價格，每出現一次罰款1萬元，甲方核準同意的除外。 乙方應向甲方遞交詳細的工作計劃與目標書，履行好自己的崗位職責，確保完成甲方的銷售任務，如因乙方工作失誤，造成客戶重大投訴，取消訂單或退貨，甲方有權取消乙方的提成點。六、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更 本合同期限屆滿，即行終止。 本合同經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同： (1)在試用期被證明不符合聘用條件。 (2)私自調動價格的。 (3)私自替替他公司推銷類似產
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