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正文內(nèi)容

netlogo社科類實驗報告(編輯修改稿)

2025-06-09 22:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 企業(yè)規(guī)模有關(guān),人力資源配比只與企業(yè)類型有關(guān)。各個企業(yè)沒有生意往來。與勞動力Agent相關(guān)的主要假設(shè) (1)勞動者的技能類型分為四類:勞工、技術(shù)、經(jīng)濟、管理,勞動者的技能類型始終不變.(2)勞動者的技能等級從04五類。4代表最高等級。而且就業(yè)者的技能等級會邊干邊學而增加,失業(yè)者則會下降。相關(guān)參數(shù)設(shè)定變量名稱變量類型說明TypetableTable(哈希表)企業(yè)類型tableSizetabletable企業(yè)規(guī)模tableSkilltabletable勞動者技能類型Leveltable table勞動者技能等級tableinflate數(shù)值當前的通貨
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