20xx教育局治理有償補(bǔ)課實(shí)施方案(編輯修改稿)
2025-06-09 14:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 度考核的重要內(nèi)容，與績效工資、評優(yōu)晉級、崗位競聘、層級認(rèn)定等掛鉤。師德考核比例定在100%的學(xué)校，必須向社會和上級教育主管部門作出承諾，如果下學(xué)期出現(xiàn)師德投訴問題并查實(shí)的，校長應(yīng)辭職擔(dān)責(zé)。每年教師節(jié)前，組織教師面向國旗進(jìn)行莊嚴(yán)的宣誓活動，將貫徹黨的教育方針和抵制有償補(bǔ)課作為誓詞必備內(nèi)容。學(xué)校組織廣大教師人人手寫規(guī)范從教承諾書，將廉潔從教、不參與有償補(bǔ)課作為承諾的必備內(nèi)容，承諾情況在學(xué)校公開欄公開張貼。學(xué)校在網(wǎng)站公布監(jiān)督舉報(bào)電話和郵箱，公開接受社會監(jiān)督。由學(xué)校組織骨干教師，發(fā)起自覺抵制有償補(bǔ)課倡議書，組織教師進(jìn)行有償補(bǔ)課危害大討論，開展自覺抵制有償補(bǔ)課簽名活動，教師簽名在學(xué)校校務(wù)公開欄內(nèi)張貼?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育重要內(nèi)容。把有償補(bǔ)課列入“兩學(xué)一做”問題排查，加強(qiáng)對黨員教師思想政治教育，按照“民主生活會”、“組織生活會”的要求，以年級為單位組織黨員教師開展批評與自我批評，照鏡子、正衣冠、做承諾、當(dāng)表率。每學(xué)期在家長會上，學(xué)校安排講解教育部門禁止有償補(bǔ)課的政策措施，向家長公開教師不參與有償補(bǔ)課的承諾，接受家長監(jiān)督。發(fā)揮家長委員會的作用，印發(fā)致家長的一封信，號召家長自覺抵制有償補(bǔ)課，監(jiān)督教師從教行為。一學(xué)年內(nèi)發(fā)生1起教師有償補(bǔ)課并查實(shí)的，取消本學(xué)年學(xué)校評先樹優(yōu)和達(dá)標(biāo)驗(yàn)收資格。一學(xué)年查實(shí)2起的，取消本學(xué)年和下學(xué)年學(xué)校評先樹優(yōu)和達(dá)標(biāo)驗(yàn)收資格。一學(xué)年查實(shí)3起的，實(shí)行學(xué)?？己恕耙黄狈駴Q”。(四)落實(shí)校長第一責(zé)任。每學(xué)期初，校長與教師簽訂規(guī)范從教、廉潔從教責(zé)任書，明確雙方權(quán)利義務(wù)，逐條列明違規(guī)懲處措施，與教師考核評價、評優(yōu)晉級、績效工資、崗位聘用等硬掛鉤。把治理教師有償補(bǔ)課作為校長辦公會常規(guī)議題，每月聽取教師規(guī)范從教情況匯報(bào)、分析問題，提出整改措施。把禁止有償補(bǔ)課等師德問題作為每次教師會的必講內(nèi)容，確保入心、入腦。校長要結(jié)合教師關(guān)愛行動，了解每名教師的家庭情況、生活習(xí)慣，做到心中有數(shù)。對個別群眾有反映、有苗頭的老師，要早打招呼、早提醒，把苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，防患于未然。校長要盯緊節(jié)假日、寒暑假等關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)，組織專門巡查力量，開展明察暗訪。要通過多種方式，了解節(jié)假日教師的生活狀態(tài)。、不作為的制約措施。校長作為治理有償補(bǔ)課第一責(zé)任人，要自覺做到守土有責(zé)，看好自己的門、管好自己的人。對一學(xué)期內(nèi)發(fā)生1起教師有償補(bǔ)課并查實(shí)的，校長職級獎勵性績效工資不再發(fā)放。一學(xué)期內(nèi)發(fā)生2起針對不同教師有償補(bǔ)課并查實(shí)的，校長職級評定為初級二檔。一學(xué)期內(nèi)學(xué)校發(fā)生3起針對不同教師有償補(bǔ)課并查實(shí)的，校長不享受職級工資。(五)落實(shí)教師直接責(zé)任。每一名教師都要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記在2014年視察北京師范大學(xué)時的重要講話精神，牢
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