【文章內(nèi)容簡介】 部統(tǒng)一向?qū)W校反映。海報可以貼，但是不要破壞宿舍的整體形象和宿舍內(nèi)的公物。1為什么大學(xué)征文活動字?jǐn)?shù)要求那么高，一些體裁（詩歌）類根本達(dá)不到要求，可以將要求放寬一些嗎？ 解決方案：為了讓同學(xué)們能夠更充足的表現(xiàn)自我，使文章寫的更深刻、更有價值，一般要求字?jǐn)?shù)比較高，也是為了讓同學(xué)們慢慢習(xí)慣于寫各種要求字?jǐn)?shù)較高的論文，對以后自身發(fā)表論文時有很大益處，這是一個培養(yǎng)、鍛煉的過程。1一個專業(yè)兩個班在一起開班會是否會造成一些不良影響？ 解決方案：各班盡量獨自開班會，能夠最大限度地促進(jìn)大家的交流。兩個班一起開班會，有些具體事情還需要協(xié)商，比較麻煩，而且兩班同學(xué)交往不多，可能會放不開，影響班會效果。1組織各種活動能否盡量少占用周四下午和雙休日？ 解決方案：主要是周四和周末大家都沒有課，組織活動比較方便。如果安排在其他時間，會占用大家比較多的上課時間。課后如果有不會的問題應(yīng)怎樣聯(lián)系各科老師？ 解決方案：各科老師都安排的有課后答疑時間，如果不清楚的話，可以問本班課代表或上課詢問老師。2班里同學(xué)存在一些陳舊思想，認(rèn)為大學(xué)應(yīng)該放縱自我，無需理睬外界干預(yù)，這種情況該如何處理？ 解決方案：召開一些主題班會，共同探討應(yīng)如何更有意義地度過大學(xué)，可以找些名人講座、勵志演講讓大家觀看；搜集一些現(xiàn)在社會上存在的就業(yè)問題、專業(yè)學(xué)習(xí)問題，讓大家了解。私底下可以嘗試與這些同學(xué)交流細(xì)想，講明道理，讓他們認(rèn)識到自己的責(zé)任，努力學(xué)習(xí)。2會議和活動影響到平時生活應(yīng)怎樣處理？ 解決方案：養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，合理安排時間，保證一日三餐和充足休息。若影響到其他人，應(yīng)該積極與他們溝通交流，并盡量減小對他人的影響。2怎樣看待兼職？ 解決方案：不提倡做兼職，在學(xué)校以學(xué)習(xí)為主，課余時間多看些書，多參加活動要懂得在大學(xué)儲備知識，目光長遠(yuǎn)一些，將來的收獲會更大。2如何更好的勸阻影響他人學(xué)習(xí)生活的同學(xué)？ 解決方案：通過私下交流了解他的想法，并提示他學(xué)會站在別人的角度思考問題。多引導(dǎo)他參與集體活動，形成一種團(tuán)隊意識。2如何促進(jìn)老師和同學(xué)們的溝通？ 解決方案：一方面，鼓勵同學(xué)們在課堂上大膽發(fā)問，在課間時間多向老師請教問題。另一方面，私下向老師建議多采用一些調(diào)動同學(xué)們積極性的教學(xué)方式。2如何更好的聽取同學(xué)們的建議？ 解決方案：多與同學(xué)們溝通、交流。不僅要經(jīng)常開班會聽取和了解大家的想法，還要在私底下通過寢室間的聊天交流及時掌握同學(xué)們的思想動態(tài)，了解他們對現(xiàn)階段各項工作以及各個班委的想法意見。2學(xué)生會近期工作重心和大型活動有哪些？ 解決方案： 促使大一新生融入大學(xué)生活。即將舉辦的活動有干部培訓(xùn)、女生座談會、宿舍文化衛(wèi)生評比、學(xué)風(fēng)督察、籃球賽、運動會等。2如何更快的了解同學(xué)們？ 解決方案：溝通、交流。多參加集體性活動，多熱心主動地幫助別人，在寢室多串門。2如何提高班級團(tuán)體和部門團(tuán)體的效率？ 解決方案：制定好詳細(xì)的計劃，把事情分配到具體人員，限定時間做好。同時還要考慮到各種突發(fā)事情或有無遺漏。班級問題團(tuán)支書：對班級部分同學(xué)了解不深，且如何創(chuàng)新班級活動主題？ 解決方案：作為團(tuán)支書就應(yīng)以最快的速度認(rèn)識班級的每位同學(xué)，然后逐步的了解同學(xué)，與同學(xué)建立良好的關(guān)系。班級的活動主題就類似一個團(tuán)體活動了，想要創(chuàng)新，就可以集思廣益，使那些有創(chuàng)新能力的同學(xué)發(fā)揮自己的才能，這個需要團(tuán)體的力量，也需要個人的能力。怎樣加強班級團(tuán)結(jié)，樹立良好班風(fēng)？ 解決方案：加強班級團(tuán)結(jié)，作為團(tuán)支書首先要有強烈的團(tuán)結(jié)意識，其次是讓每個班委深刻理解，班委的團(tuán)結(jié)與否往往反映一個班是否團(tuán)結(jié)，班委團(tuán)結(jié)了，才能齊心協(xié)力搞好班級建設(shè)。平時，開一些團(tuán)日活動（一二九、讀書活動等）、組織一些班級娛樂性活動（籃球賽、元旦晚會），使得同學(xué)們多些交流和接觸，培養(yǎng)感情，也許一個拔河比賽就能拉近同學(xué)們之間的距離。良好的班風(fēng)是這個班的整體形象，無規(guī)矩不成方圓，制定最基本的班級制度是必需的。嚴(yán)明的紀(jì)律是保障，雖然大學(xué)是個自由的天堂，它同樣也需要約束。團(tuán)支書真的是閑職嗎？ 解決方案：團(tuán)支書可以說是班委的核心，整個班的發(fā)展的方向、思想發(fā)展方向都需要擔(dān)起責(zé)任的。班級是一個團(tuán)支部。作為團(tuán)支書，組織一次團(tuán)日活動，需要和宣傳、組織委員共同策劃。班級的事情也需要和各個班委共同擔(dān)當(dāng)。也許，有時不忙，但團(tuán)支書的責(zé)任心是一刻都不能放松的。大學(xué)里，并不是所有的工作都是老師安排的，也有需要班委發(fā)揮自身才能開展工作的。只要可以建設(shè)一個良好的班級體，開展任何活動、交流會等都是團(tuán)支書的工作。在工作中遇到麻煩是難免的，但這并不可怕，障礙和麻煩是未知的，作為團(tuán)支書無論做什么事情需要考慮周到，付出努力，努力之后，不足，失敗的經(jīng)歷就是一種財富，其實無論做什么事情，無論結(jié)果是什么，作為團(tuán)支書都要學(xué)會及時的總結(jié)。為什么各種會議總要安排到一個時間段？ 解決方案：因為大部分同學(xué)的空閑時間比較集中。其實，會議的安排是一般錯開的，如果有沖突，那也是難免，這就需要自我的調(diào)節(jié)能力。比如，一個干部會議和一個協(xié)會理事會議安排在同一時間，這種情況發(fā)生在很少人的身上，時間的安排一般都是考慮大多數(shù)人的時間。班長：如何調(diào)動班級成員的積極性？ 解決方案：班長和同學(xué)應(yīng)該有個共同的興趣愛好，比如體育類的、娛樂活動類的，但是主要的問題在于班長應(yīng)該主動和同學(xué)們交流，多關(guān)心大家，另外收集大部分同學(xué)到底喜歡什么，擅長什么，想干什么。以上是管理班級的基礎(chǔ)，只有班長主動和同學(xué)們交流信息，同時也讓大家潛移默化的了解班長的個性和管理思想，這樣的相互理解和交流可以促進(jìn)很多事情順利解決。也包括調(diào)動班級成員的積極性。與大家交流難，做事效率低，該如何分配班委之間的任務(wù)？ 解決方案：最理想話的場景是班長可以觀察大部分人喜歡什么，擅長什么，這樣班長也應(yīng)該時不時的增長自己在幾方面的興趣愛好，這樣有了一個共性話題之后交流就會變的輕松愉快多了，做事之前大家也會多一點默契。但這也不是時時都想著班里的事情，只是經(jīng)常注意一下就行。對于班委任務(wù)的分配，首先各司其職，對于生活上的問題就應(yīng)該由生活委員帶頭其他班委相互協(xié)調(diào)，這樣既鍛煉了生活委員的責(zé)任意識又提高了其主人翁意識；然后人人觀大局考慮全局問題，也就是把自己的職務(wù)限制給去了，想象著自己就是班長覺得事情應(yīng)該怎么做，這樣既照顧了細(xì)節(jié)又考慮了大局。該如何和同學(xué)們搞好關(guān)系？ 解決方案：平時的多和每個宿舍的成員交流和談心這是個很好的關(guān)系，可以給每個班委分配個任務(wù)，每個班委可以選擇一個宿舍談心相互交流，就把最近這段時間自己在工作中遇到的問題和班級整個管理過程中比較棘手的問題可以和同學(xué)們交流，這樣既能讓同學(xué)們了解班委的用心也能讓同學(xué)們知道我們在班級建設(shè)還有許多的地方需要大家的幫忙和理解，這樣的話就可以讓那些不是班委的同學(xué)也動員起來為班級奉獻(xiàn)自己的能力和智慧。只有人人都了解班級的管理和建設(shè)，人人都參與班級的管理和建設(shè)那么優(yōu)秀班級的榮譽稱號都印在人人心中。大學(xué)里的班會應(yīng)采取怎樣的形式召開比較合適？ 解決方案：交流和信息共享。這里需要強調(diào)的是，對于交流其實就是把自己想說的話通過舞臺的形式表達(dá)出來，既可以鍛煉大家的膽量和口才還讓別人真正的了解你的想法和性格，這樣坦誠的交談是做好朋友的前提；對于信息共享就涉及方方面面，比如最近的活動，班級建設(shè)最近出項的比較難于解決的有關(guān)系到每位同學(xué)的問題，這樣班會的開展就會思想活躍人人參與，另外的信息共享就是引進(jìn)除我們校園內(nèi)的，關(guān)于外部世界的信息，比如前沿科技、實時政治、社會現(xiàn)狀等等關(guān)系到我們但暫時離我們比較遠(yuǎn)的事情。班里的一些同學(xué)個性很強，不服從管理，怎們辦？ 解決方案：班級的建設(shè)需要多元化，單一化的班級不適應(yīng)現(xiàn)在的社會發(fā)展，人的性格是不統(tǒng)一的，可以統(tǒng)一認(rèn)識但沒必要統(tǒng)一個性，主張班級成員個性多元化但是需要強調(diào)的事情是，既然是班級的一份子大家做的事情是為了建設(shè)一個優(yōu)秀的班集體，這就需要大家的共同的努力，所以絕對不允許某一個因為自己的個性突出而損害了班級的整體利益，重要的是提醒大家為班級的整體利益考慮就行，個性話是允許的。這個也需要平時與這些個性很強的人多交流，多讓他們了解班長及班委的想法，這樣的交流會讓他明白大家的用心的。如何協(xié)調(diào)班委之間的矛盾？ 解決方案：班委之間的矛盾應(yīng)該在于做事而不在于爭取什么榮譽，如果是關(guān)于做事方面的問題，那就需要分清職責(zé)，誰負(fù)責(zé)的可以追究其責(zé)任，但是每個人都應(yīng)該是認(rèn)錯的人。因為班委就是一個集體，每個成員的錯就是一個集體的錯，每個人都有權(quán)利和義務(wù)相互合作共同承擔(dān)責(zé)任，這就需要每個人平時用心工作關(guān)心班級，這樣即便是出現(xiàn)錯誤也能把分?jǐn)偟?。對于其他的?zé)任就應(yīng)該有理的解決掉。如何做好一個班長，怎樣做才叫盡職盡責(zé)？ 解決方案：班長并不需要是全能型的，但是班長的眼界應(yīng)該是寬敞的富有遠(yuǎn)見的，而且是考慮全局的，班長的個性應(yīng)該是敢想、敢做、又富有創(chuàng)新、有責(zé)任心，這樣的班長會側(cè)面影響班級的建設(shè)，也會使班級富有活力，同學(xué)們有干勁。班長可以做個長期的打算，關(guān)于班級建設(shè)、班委小組的建設(shè)。當(dāng)班委難免會得罪一些人不會使每個人滿意，學(xué)長們看待這個問題。你們有類似的經(jīng)歷可以談?wù)剢幔?解決方案：工作中避免不了會因為某些事情而得罪或者使大家不滿，我想主動去發(fā)現(xiàn)這類事情提前解決這事防止事情進(jìn)一步惡化的方法，另外班長可以將自己為什么這樣做的想法跟同學(xué)們交流，如果大家都認(rèn)為不對了，那么作為班長就應(yīng)該主動地承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)錯。如果手段正規(guī)而且很大部分認(rèn)為這樣做很合適，那么班長就應(yīng)該把問題的處理方法和那些不滿意的人交流，把利和弊跟他說清楚，讓他自己權(quán)衡其輕重。當(dāng)學(xué)生會工作與班級工作發(fā)生沖突時如何處理? 解決方案：這樣的事情會發(fā)生，但是每個人的解決辦法會不一樣，而且還要視其事情和工作的輕重而定，而且當(dāng)涉及到真正要處理此類事情的時候一般都會有比較好的解決方案，因為班級建設(shè)和學(xué)生會工作并不是一個人在做，團(tuán)隊的好處就是可以減少工作時間，想出好的解決方案，既然這樣團(tuán)隊里的人都積極主動負(fù)責(zé)，那么某一個職位的暫時缺空也可以用整體的工作能力給補上。副班長：副班長的責(zé)任？解決方案：作為副班長，在實際工作中主要負(fù)責(zé)課堂紀(jì)律，考勤記錄（一段時間后會背點名冊），夜晚查寢。 這些只是基本的職責(zé)，作為班干部，其實有很多還要需要做，雖然班委分工很細(xì)致，但是當(dāng)某位班干在某段時間內(nèi)比較忙，積極地幫其分擔(dān)一下也未嘗不可（尤其是班長）。比如組織活動人手不夠時，積極的融入其中。這不但在同學(xué)們積累下很好的人緣，還提高了自己的能力。 積極的和輔導(dǎo)員保持聯(lián)系，多和同學(xué)交流，沒事打打籃球，和本班女生聊聊天，晚上串串寢室，準(zhǔn)確快速了解班內(nèi)情況。 如何配合老師，班長，班委的工作？解決方案：首先和老師，班委，同學(xué)搞好關(guān)系（這個很重要）。其次，配合老師工作就是認(rèn)真，及時做好老師布置的任務(wù)。配合班長，班委開展工作就是切實履行好自己的職責(zé)，做好自己該做的事情。然后，發(fā)揮出自己聰明的智慧，積極為班級建設(shè)出謀劃策。班委內(nèi)有任何一位做的不好，甚至不對，你都可以勇敢的提出自己的想法。（其實在今后的工作中會出現(xiàn)越來越多難以解決的問題，這就需要集合所有同學(xué)尤其是班委的努力才有可能處理掉，所以，作為一名班干，有義務(wù)將全班緊緊地團(tuán)結(jié)起來，積極創(chuàng)新，充滿朝氣與活力的做好每一件事?。┥钗瘑T：收班費難，大家總是起哄。 解決方案：這個問題是所有生活委員都會遇到的，因為大家都對錢很敏感。解決問題的辦法就是告訴大家這些錢將來的用處，用錢的計劃，準(zhǔn)確記錄班費開支。保管好班費，認(rèn)真核對班費開支，對于一些不是非常必要的出項不要花，做到公正、公開。讓大家無顧慮的交班費。辦事效率低，反饋的問題得不到解決。 解決方案：反饋問題的目的不僅僅是為了你們這一級解決問題的，假如每一級都長期反映一個問題的話，學(xué)校最終會重視起來并解決它。怎么幫助貧困生？解決方案：首先多了解他們的生活、學(xué)習(xí)情況，把握好他們的思想動態(tài)。然后，給他們講清楚有關(guān)助學(xué)金的細(xì)則，鼓勵其好好學(xué)習(xí)、積極參加院系班級組織的活動，做到人窮志不窮。在易發(fā)病季節(jié)生活委員該做什么？ 解決方案：可以多提醒大家保持好個人，寢室衛(wèi)生。鼓勵大家晨讀晨練。在合適的時間（如班會）開一個小小的健康交流會，在會上可以講一些預(yù)防疾病小常識。多關(guān)注天氣的變化，在查寢的時候多多提醒。鼓勵同學(xué)多多交流，同時保證身體與心理都健康。學(xué)習(xí)委員：怎樣的班級學(xué)風(fēng)才是好的學(xué)風(fēng)，應(yīng)如何建設(shè)？ 解決方案：積極向上，主動求知，踏實務(wù)實，努力創(chuàng)新。對于如何建設(shè)，首先要求班委以及其他學(xué)生干部充分發(fā)揮自己的模范帶頭作用，以身作則，先從自己抓起，在同學(xué)之中樹立好的榜樣。然后作為班委要積極了解同學(xué)思想動向，正確引導(dǎo)（最好能讓同學(xué)趕上興趣）。其實好的學(xué)風(fēng)不單單只指的是學(xué)習(xí)課本上的東西，還應(yīng)該有能力的學(xué)習(xí)，社會經(jīng)驗的學(xué)習(xí)這也是我要說的第三點：讓同學(xué)們在各個方面都有所發(fā)展。怎樣才能充分調(diào)動同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情？ 解決方案：興趣是最好的老師，你可以通過在網(wǎng)上搜集一些有關(guān)視頻（如奧巴馬的激情演講、勵志電影）。班委一帶一，或一帶二感染同學(xué)學(xué)習(xí)。樹立明確的目標(biāo)，會給自己帶來無窮的動力。怎樣做好老師與同學(xué)之間的紐帶？ 解決方案：沒事的話多找老師聊聊天，談?wù)勛约旱纳顚W(xué)習(xí)情況，反映班級近期情況。對于每一位同學(xué)要作為自己的好朋友來對待，多與他們聊天談話，了解他們的生活學(xué)習(xí)情況。新學(xué)期開始，感覺沒有學(xué)多少東西，也沒有玩好，對于簡單的問題有時就反應(yīng)不過來，有些懶散，沒有精神。學(xué)長學(xué)姐對于如何安排給些建議？對于收發(fā)作業(yè)，希望學(xué)長學(xué)姐給些好的建議。 解決方案：新學(xué)期剛開始學(xué)習(xí)的內(nèi)容大都是高中已經(jīng)“嚼”過的，但是這是基礎(chǔ)，沒有非常扎實的基礎(chǔ)是無法確保今后更加高深知識的學(xué)習(xí)的（你可以看一下后面的微積分，不是很簡單）當(dāng)然，你如果覺得自己學(xué)不錯為什么要跟著老師的步驟呢？你完全可以把第一學(xué)期學(xué)的內(nèi)容在這一段“無聊的”時間內(nèi)學(xué)完。組織委員：班級組織活動時，帶動不了大家的積極性。解決方案：首先，參照我校德育學(xué)分考評辦法，做好記錄。以學(xué)生為本，舉辦適合大家的活動，舉行前征求同學(xué)們的意見，讓同學(xué)們道出心聲。其次，班委應(yīng)做好帶頭作用，一個班委應(yīng)主動帶動幾個同學(xué)參加，讓他們切身感受到活動給他們帶來的快