電力公司變電運行個人工作總結(編輯修改稿)
2024-12-04 07:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 020 年汛前送電創(chuàng)造條件。 繼續(xù)推進大區(qū)聯(lián)網(wǎng)。做好全國聯(lián)網(wǎng)規(guī)劃。建成東北 與華北聯(lián)網(wǎng)工程并投入運行，基本完成華東與福建聯(lián)網(wǎng)工程建設，開工建設華北與華中聯(lián)網(wǎng)工程。抓緊開展華中與西北、山東與華北、西北與川渝、山東與華東、華北與西北聯(lián)網(wǎng)工程的前期工作。研究推進西北地區(qū) 750 千伏網(wǎng)架建設。 加大跨區(qū)輸電力度，充分利用并通過科技進步提高現(xiàn)有通道的輸電能力，發(fā)揮聯(lián)網(wǎng)效益。 六、積極穩(wěn)妥地推進電力體制改革 按照黨中央、國務院的部署，在充分聽取社會各界對電力改革意見的基礎上，積極提出改革建議，配合國家有關部門做好深化電力改革方案的制定和實施。 全面完成政企分開改革，各電管局、省電 力局全部撤銷，平穩(wěn)地完成政府職能移交工作。 總結、完善 xxxx 試點?。ㄊ校┑慕?jīng)驗，繼續(xù)推進 “ 廠網(wǎng)分開，競價上網(wǎng) ” 改革，建立競爭性的發(fā)電市場。 加快農(nóng)電體制改革，推進縣電力公司的股份制改造，規(guī)范代管， 9xxxx 的鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所完成改革。 加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，進一步完善法人治理結構。 繼續(xù)推動科研、教育、設計、施工、修造等領域的改革。積極穩(wěn)妥地推進主輔分開，分離企業(yè)辦社會職能。 選擇部分企業(yè)繼續(xù)進行年薪制和期權制試點。 七、加強企業(yè)管理 加強資金、成本、質(zhì)量管理。加強電費催繳工作。加強 計劃和預算控制，認真落實資產(chǎn)經(jīng)營責任制，加強經(jīng)濟活動分析。繼續(xù)開展創(chuàng)一流活動。 積極配合監(jiān)事會開展工作。加大財務、審計監(jiān)督力度，嚴肅財經(jīng)紀律。 加強科技創(chuàng)新，大力抓好一批影響全局的重大攻關項目的研究開發(fā)。廣泛應用信息、網(wǎng)絡等技術。促進設備國產(chǎn)化。 加強電力市場營銷管理，加強需求側管理，大力開拓電力市場。 做好國家專項用于西部開發(fā)的財政性建設資金和西部開發(fā)債券的申請工作。抓住加入 TO的機遇，合理、有效地利用外資，發(fā)展對外貿(mào)易，參與國際競爭。 堅持依法經(jīng)營。配合國家有關部門做好《電力法》的修 改工作。完善合同管理，加強規(guī)章制度建設。 八、認真開展 “ 電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務年 ” 活動 通過開展 “ 電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務年 ” 活動，規(guī)范電力市場秩序，改善電力生產(chǎn)和消費的市場環(huán)境，提高供電質(zhì)量和服務水平，保證用電需求，樹立電力企業(yè)的良好形象。 活動的主要內(nèi)容是：建立電力市場信息披露制度，規(guī)范電力市場秩序，提高 “ 三公 ” 調(diào)度水平和調(diào)度透明度；公開電價和收費標準，嚴格制止亂收費和搭車收費行為；嚴格規(guī)范公司系統(tǒng)員工及多經(jīng)企業(yè)用電行為，依法嚴厲打擊竊電行為，遏制拖欠電費行為；提高安全可靠供電水平，減少停電時 間；加強行風建設，制定文明服務規(guī)范，實行服務承諾，提高服務質(zhì)量。 九、進一步加強干部隊伍建設 加強領導班子建設。建立領導干部重大決策失誤追究制度、選人用人失誤追究制度、推薦責任制度、領導干部監(jiān)督檢查制度和任期經(jīng)濟責任審計制度。調(diào)整班子結構，選好配強 “ 一把手 ” 。繼續(xù)實行干部交流，特別是向西部交流的力度。進一步完善聘任制，加大公開招聘、競爭上崗力度。試行干部任用公示制。加快培養(yǎng)選拔任用優(yōu)秀年輕干部。 建立規(guī)范的法人治理結構。加強董事、監(jiān)事、經(jīng)理三支隊伍的建設，建立公司派出董事、監(jiān)事工作報告制度。 十、加
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