匯編材料能源局黨組“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論實施方案(編輯修改稿)
2025-05-16 04:31 本頁面
【文章內容簡介】 中心組、支部專題會議等形式，組織廣大黨員干部群眾深刻領會習近平總書記重要講話的重大意義、豐富內涵和新的要求，聯(lián)系改革開放40年來的巨大成就和寶貴經驗，聯(lián)系xx近年來實現(xiàn)“兩轉”的歷程，進一步深化對改革開放是重要法寶、必由之路、關鍵一招的認識，對照“六個破除”找差距、明方向，增強改革開放再出發(fā)的責任感緊迫感。根據(jù)實際邀請改革典型和先行先試榜樣作專題報告，組織觀看慶祝改革開放40周年專題片。結合年度目標責任考核，開展直屬單位主要負責人對標一流述職，引導廣大干部結合崗位實際把一流標準樹立起來，做到干有動力、學有榜樣、追有目標。開好民主生活會和專題組織生活會，黨員干部要把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到見人見事見思想，結合大討論主題找差距、定措施、抓整改。局黨組和各單位中心組要安排一次專題學習研討，各基層黨支部要結合落實“三會一課”，組織專題學習，開展研討，支部書記發(fā)言材料存檔。局領導班子成員要參加分管單位班子民主生活會，并以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。（三）深入實踐。把解決思想觀念問題與破解體制機制障礙結合起來，把搞好大討論與抓好正在做的事情統(tǒng)一起來，切實把大討論成果轉化為深化改革、轉型發(fā)展、創(chuàng)新驅動、改善民生、從嚴治黨等方面的實際成效。結合貫徹落實省委十一屆六次、七次全會和省委經濟工作會議精神、落實全省能源工作會議安排部署，謀劃好2020年工作。機關事業(yè)單位重點解決不思進取、不接地氣、不抓落實、不敢擔當?shù)膯栴}，提升精神狀態(tài)、工作標準和本領能力。局直屬企業(yè)要重點解決改革力度不大、開放視野不寬、開拓勁頭不足等問題，更好適應轉型發(fā)展的需要。各單位要以求真務實的作風狠抓落實，以新舉措新面貌推動改革發(fā)展。要把大討論與中央第十五巡視組反饋意見整改、肅清腐敗流毒影響、集中整治形式主義、官僚主義和推進掃黑除惡等工作相結合，抓好各項重點工作。要動員廣大黨員干部群眾進一步解放思想，積極創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，煥發(fā)出推動xx改革開放再出發(fā)的強大力量。（四）鞏固提升。局黨組將適時聽取各單位大討論情況匯報，派出督導組，針對性加以指導督促。按照上級要求繼續(xù)宣傳新時代新?lián)斝伦鳛轭I導干部典型。在全局范圍內，適時總結擔當作為模范的先進事跡，以適當方式開展交流學習。結合局年度目標責任考核，表彰改革創(chuàng)新、擔當作為的單位和干部，引導黨員干部見賢思齊。各單位要針對查找的突出問題建章立制，形成長效機制。深入梳理大討論的思想和實踐成果，形成一批務實管用的制度，以制度建設推動責任落實和擔當作為，為提高能源高質量發(fā)展水平提供支撐和保障。適時組織各單位召開大討論成果交流會，深化認識、推廣經驗，不斷把學習討論引向深入。六、有關要求（一）嚴格落實責任。各單位要把開展大討論作為重要政治任務，加強組織領導，主要負責同志和黨組織書記要親自部署、親自推動。局直屬單位要成立相應領導機構，制定工作方案，明確職責分工，加大工作力度，確?；顒釉鷮嵱行蛲七M。局機關和各級領導干部要以上率下，帶頭解放思想，帶頭查找問題，帶頭整改提升。（二）加強指導督促。要針對單位實際和大討論進展情況，采取不同舉措加強指導，及時掌握本單位大討論進展情況、薄弱環(huán)節(jié)及整改成效，防止出現(xiàn)工作冷區(qū)、死角，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。局領導小組辦公室要定期制發(fā)簡報，對大討論搞得好的要及時總結推廣經驗，對進展緩慢的要加強督促，對不重視或工作不力的要提出批評。（三）切實改進作風。要鞏固集中整治形式主義、官僚主義工作成果，既要防止空泛議論，做表面文章，又要防止不觸及思想深處，以具體工作代替大討論的開展。要科學組織安排，注重統(tǒng)籌兼顧，處理好大討論和各項工作的關系，做到“兩不誤、兩促進。要轉變作風，大討論活動中不能給基層增加負擔。（四）營造活動氛圍。各單位要加大對大討論的宣傳力度，做好宣傳報道和輿論引導工作。要在局信息網、xx能源微信公眾號開設專欄專題，充分發(fā)揮媒體融合優(yōu)勢，全方位報道大討論進展情況，宣傳解讀中央和省委關于改革開放再出發(fā)的重要精神和部署要求。廣泛通過各單位展板、宣傳長廊等平臺，通過專題報告會、講座、宣傳標語等形式，充分用好微信等新媒體營造氛圍。逐級組織開展“我為改革創(chuàng)新做什么”大家談征文活動，辦好“xx能源講堂”，激發(fā)干部群眾的內生動力。要把線上線下結合起來，及時推送活動情況和先進典型。通過喜聞樂見的宣傳引導方式，營造解放思想、對標一流，改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為的良好氛圍。（五）及時報送情況。各單位要及時向領導小組辦公室報送活動開展情況、有特點的“自選動作”、典型經驗做法等情況。領導小組辦公室要根據(jù)方案部署，明確報送標準和要求，原則上每半月匯總一次，向領導小組報告。對報送時間、質量達不到要求的單位，進行通報批評。2020年春升旗儀式暨新學期開學典禮講話稿敬愛的老師，親愛的同學們：上午好!新春伊始，萬象更新!因為新學期的開學，我們的校園又變得生機勃勃，充滿朝氣。今天，我們舉
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