【文章內(nèi)容簡介】 與氣體、蒸汽質量計算相關的壓力計量注：1．當計量器具是由傳感器（變送器）、二次儀表組成的測量裝置或系統(tǒng)時，表中給出的準確度等級應是裝置或系統(tǒng)的準確度等級。裝置或系統(tǒng)未明確給出其準確度等級時，可用傳感器與二次儀表的準確度等級按誤差合成方法合成。2．運行中的電能計量裝置按其所計量電能量的多少，將用戶分為五類。Ⅰ類用戶為月平均用電量500萬kWh及以上或變壓器容量為10000kVA及以上的高壓計費用戶；Ⅱ類用戶為小于Ⅰ類用戶用電量（或變壓器容量）但月平均用電量100萬kWh及以上或變壓器容量為2000kVA及以上的高壓計費用戶；Ⅲ類用戶為小于Ⅱ類用戶用電量（或變壓器容量）但月平均用電量10萬kWh及以上或變壓器容量為315kVA及以上的計費用戶；Ⅳ類用戶為負荷容量為315kVA及以下的計費用戶；Ⅴ類用戶為單項供電的計費用戶。3．。（加油站可能達不到要求，按規(guī)程）4．用于天然氣貿(mào)易結算的計量器具的準確度等級應符合GB/T186032001附錄A和附錄B的要求。（不同等級的計量系統(tǒng)不一樣）【條旨】用能單位能源計量器具準確度等級要求。【釋義】能源計量器具是指在進行能源測試和檢驗過程中使用的各種測量器具。這些測量器具包括了所有的測量設備、測量標準、標準物質和輔助設備。標準物質也可視為測量標準的一種。 a) 衡器：主要包括各種秤和天平b) 電能表c) 油流量表d) 氣體流量計（裝置）e) 水流量表f) 能源的間接計量器具在用能單位能源計量工作中，用于間接計量能源的計量器具主要有以下幾種：溫度計、壓力計、密度計等。本條款是強制性條款。也就是說表4中儀表的準確度等級要求對于用能單位是強制性的，對于主要次級用能單位和主要用能設備是推薦性的，此點下面還要提及。 主要次級用能單位所配備能源計量器具的準確度等級（電能表除外）參照表4的要求，電能表可比表4的同類用戶低一個檔次的要求?！緱l旨】主要次級用能單位能源計量器具準確度等級要求。【釋義】對主要次級用能單位，能源計量儀表的配置是強制性的，而所配置儀器的準確度等級卻被弱化了要求，是推薦性的，并將電能表的性能指標降低了一個檔次的要求。這是因為：1. 對主要次級用能單位的能源計量器具的配置和管理應當說主要是用能單位的內(nèi)部管理行為，但由于能源是一種社會公共資源，它的大多數(shù)對于人類生活的歷史來講是不可再生的，完全用經(jīng)濟杠桿來調整不能達到平衡全社會要求，有效節(jié)約資源的母的，故對企業(yè)能源管理的“量”，即能源計量儀表的配置是強制性的。2. 能源計量器具的轉確度等級是能源計量器具的基本屬性，也是決定其價格高低的主要因素。如果強制企業(yè)內(nèi)部安裝精度等級優(yōu)的儀表，顯然會大大提高企業(yè)成本，過多的干涉了企業(yè)的內(nèi)部管理。此外，能源計量儀表的配置和管理是一個循序漸進的過程，所以標準對用能單位的要求也有一個愈精愈確的過程。3. 企業(yè)內(nèi)部對能源計量器具的配置要求是多方面的，除了用于能量考核外，有的企業(yè)可還將之作為過程控制儀表，這對能源計量儀表的要求往往高于表4。4. 用能單位內(nèi)部對主要次級用能單位配置的能源計量儀表主要是用于定額管理，督促下屬單位挖潛革新，節(jié)約能源。從這個意義上來講，能源計量儀表的比較準確度的意義要大于絕對準確度。5. 電能表的準確度等級要求是參照電力部門現(xiàn)行貿(mào)易結算儀表的準確度等級要求制定的，如果僅將之用于用能單位的內(nèi)部管理性儀表，其準確度等級應適當降低要求。（電能表出外）參照表4的要求，電能表可比表4的同類用戶低一個檔次。【條旨】主要用能設備能源計量器具準確度等級要求?！踞屃x】對主要用能設備，能源計量儀表的配置是強制性的，而所配置儀器的準確度等級卻被弱化了要求，是推薦性的，并將電能表的性能指標降低了一個檔次的要求。 能源作為生產(chǎn)原料使用時，其計量器具的準確度等級應滿足相應的生產(chǎn)工藝要求?！緱l旨】對能源作為生產(chǎn)原料使用時，其計量器具的準確度的要求?！踞屃x】能源作為生產(chǎn)原料使用時，其計量器具的準確度應滿足相應的生產(chǎn)工藝要求。在化工等行業(yè)的生產(chǎn)中，能源有時是作為生產(chǎn)原料使用的，由于生產(chǎn)工藝的要求，對其計量的準確度要求比標準表4中的要求高；有些行業(yè)對某些能源計量器具準確度要求，由于生產(chǎn)工藝特點的需要比標準表4中的要求高。在上說情況下，能源計量器具的準確度及其它計量性能都必須與用能單位生產(chǎn)工藝要求相適應，行業(yè)主管部門或用能單位自身應做出特殊要求和規(guī)定。 能源計量器具的性能應滿足相應的生產(chǎn)工藝及使用環(huán)境（如溫度、溫度變化率、濕度、照明、振動、噪聲、粉塵、腐蝕、電磁干擾等）要求?！緱l旨】能源計量器具的性能應滿足相應的生產(chǎn)工藝及使用環(huán)境要求?！踞屃x】由于能源計量多數(shù)是生產(chǎn)工藝流程現(xiàn)場環(huán)境條件下的在線測量，無論是在線測量還是便攜儀表的間接測量，測量儀表的計量性能必須與所處的測試環(huán)境相適應，特別是應與測量所處的環(huán)境溫度（高溫、低溫）、濕度、振動、沖擊噪聲、電磁干擾相適應。能源計量器具在某些現(xiàn)場測量環(huán)境中應具有防過載、斷相保護的能力和放水、防塵的保護能力以及防火、防爆的安全保護能力。如果出現(xiàn)異常情況，影響能源計量器具的計量性能，應及時維修、重新校準合格后才能重新投入使用否則必須停用或做報廢處理。5． 能源計量器具的管理要求a) 能源計量制度. 1用能單位應建立能源計量管理體系，形成文件，并保持和持續(xù)改進其有效性。【條旨】用能單位對能源計量器具應建立文件化管理體系。【釋義】文件化管理體系的建立是為了保證用能單位能源計量管理的科學行。避免隨意性和人為性?？茖W化管理能源計量器具的意義還在于：i. 科學管理的需要。能源計量是科學管理的重要基礎工作，能源計量管理是指配備和用好計量器具，儀器、儀表保證安全運行，準確、完整及時的提供各種有關能源數(shù)據(jù)。用能單位必須實行全面的能源計量管理。ii. 節(jié)能工作的需要。完善的計量管理體系為節(jié)能工作提供了堅實的基礎和保障，為適應能源計量工作的需要，用能單位應設計計量、能源管理機構，設專人對用能單位的重大計量和節(jié)能措施進行決策，切實加強計量節(jié)能工作的領導，各級機構還應配有計量和能源管理人員。iii. 工藝更新的需要。生產(chǎn)工藝的更新對能源消耗具有至關重要的決定作用，用能單位在優(yōu)化生產(chǎn)工藝過程中，如果能充分發(fā)揮計量工作的作用，還可以為企業(yè)創(chuàng)效。iv. 技術改造的需要。在節(jié)能降耗技術攻關中，計量工作往往成為技術技術攻關中的重要環(huán)節(jié)。此外，在科學調控、合理利用能源方面充分發(fā)揮計量工作的作用，還可以為企業(yè)創(chuàng)效。通過發(fā)揮計量工作的作用，可以完善能源基礎性管理，為能耗成本的分級核算與考核創(chuàng)造條件。用能單位必須齊備有關的能源法規(guī)和標準文件，并且對有關人員進行宣講、培訓。應建立完善的能源管理的規(guī)章制度（如崗位責任、部門職責分工、人員培訓、耗能定額管理、獎罰制度）。用能單位應遵守《中華人民共和國節(jié)約能源法》的規(guī)定，按照合理用能原則，加強節(jié)能管理，推進技術進步，提高能源利用效率，降低成本，提高效益，減少環(huán)境污染。、保持和使用文件化的程序來規(guī)范能源計量人員行為、能源計量器具管理和能源計量數(shù)據(jù)的采集、處理和匯總?！緱l旨】能源計量器具程序化文件的規(guī)范?！踞屃x】《中華人民共和國節(jié)約能源法》第二十二條規(guī)定用能單位應當加強能源計量管理，健全能源消費統(tǒng)計和能源利用狀況分析制度。用能單位能源計量器具是用能單位進行能源計量檢測的物質基礎，其計量器具的工作完好是檢測數(shù)據(jù)準確可靠的保障。用能單位的能源計量器具的流轉過程一般包括：購置、驗收、安裝、調試、使用、借還、維護、修理、驗證、攜帶、運輸、更新、降級、報廢等。用能單位的能源計量器具在全部流轉過程都應受控，即除有專人負責外，還有相應規(guī)章制度和控制程序。流轉過程中除了建立一套完善的、切實可行的規(guī)章制度，落實全過程的工作程序外，還要結合各級管理人員的教育，要明確各級崗位責任制，并定期檢查執(zhí)行情況，確保用能單位能源計量檢測數(shù)據(jù)準確可靠。在現(xiàn)代化管理中，產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售和經(jīng)營管理全過程都必須依據(jù)準確可靠的計量數(shù)據(jù)做基礎，其在用能單位生產(chǎn)調度、定額管理、節(jié)能降耗中起到舉足輕重的作用，因此，在計量管理工作中，計量數(shù)據(jù)監(jiān)督管理顯得十分重要。所謂計量數(shù)據(jù)管理，就是對測量結果的管理。在計量領域里，一切計量管理都是手段，其最終目的是提供準確可靠的計量數(shù)據(jù)。作為計量數(shù)據(jù)，大量出現(xiàn)在企業(yè)工藝檢測、經(jīng)濟核算、節(jié)能降耗，計量器具配備再好，但沒有準確的測量結果，也就沒有合格的產(chǎn)品，因此計量管理，不僅要加強計量器管理，而且必須加強計量數(shù)據(jù)的監(jiān)督管理。計量數(shù)據(jù)監(jiān)督管理應包括從數(shù)據(jù)的檢測到運用的全過程，主要包括數(shù)據(jù)采集、出具、監(jiān)督、反饋等環(huán)節(jié)。計量數(shù)據(jù)采集是第一環(huán)節(jié)，是數(shù)據(jù)管理的基礎，必須規(guī)范，真實可靠；計量數(shù)據(jù)出具是對需要提供的數(shù)據(jù)及時提供出來；計量數(shù)據(jù)監(jiān)督是用行政手段保證數(shù)據(jù)的準確性、統(tǒng)一性；計量數(shù)據(jù)反饋是把加工處理的數(shù)據(jù)及時反饋給有關部門，作為調整生產(chǎn)的依據(jù)以及用能單位決策者掌握生產(chǎn)動態(tài)，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)和管理中的薄弱環(huán)節(jié)，做出相應措施的依據(jù)。綜上所述，計量數(shù)據(jù)的監(jiān)督管理是用能單位管理的一項基礎工作，它可以作為領導做出重大決策，組織生產(chǎn)，對提高產(chǎn)品質量，提高經(jīng)濟效益，增強用能單位活力，起到積極的作用，因此，在企業(yè)生產(chǎn)過程中，加強計量數(shù)據(jù)監(jiān)督管理是十分必要的，必須引起高度重視。b) 能源計量人員. 1用能單位應設專人負責能源計量器具的管理，負責能源計量器具的配備、使用、檢定（校準）、維修、報廢等管理工作。【條旨】能源計量管理人員?！踞屃x】人才資源是實施能源計量器具科學管理的核心，用能單位首先要設立主管領導人和具體負責人，并明確它們的領導職責。其次是必須合理配置相關執(zhí)行人員，即檢定、校準和維修人員，并明確其崗位職責。各級人員要實行責任制，把各項工作落實到人。設立能源管理員的依據(jù)：根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》第二十九條，重點用能單位應當設立能源管理崗位，在具有節(jié)能專業(yè)知識、實際經(jīng)驗以及工程師以上技術職稱的人員中聘任管理人員，并向縣級以上人民政府管理節(jié)能工作的部門和有關部門備案。根據(jù)企業(yè)規(guī)模，用能單位可單獨設立能源計量管理人員，也可由能源管理員兼職。能源管理員的職責：能源管理員負責對本單位的能源利用狀況進行監(jiān)督、檢查。能源管理人員的職責可概括為七個方面：1. 協(xié)助和督促本單位負責人組織貫徹執(zhí)行國家的能源法律、方針、政策和技術標準；2. 負責本單位能源管理制度、節(jié)能計劃、節(jié)能技術進步措施、能源消耗定額、節(jié)能獎懲辦法的制定與執(zhí)行監(jiān)督。3. 負責本單位新增用能項目的合理用能評價，參與本單位增購用能設備的審查；4. 考核監(jiān)督本單位能耗定額執(zhí)行情況，確定節(jié)能獎金的使用方案；5. 組織用能分析、節(jié)能測試，協(xié)助節(jié)能管理工作部門完成節(jié)能檢測，對發(fā)現(xiàn)的問題督促有關部門進行整改；6. 開展節(jié)能宣傳，組織節(jié)能培訓，進行節(jié)能信息交流，積極應用節(jié)能新技術、新工藝、新設備、新材料；7. 組織便攜并報送能源利用狀況報告，按照管理節(jié)能工作部門的規(guī)定定期報告工作。能源管理員的職權：能源管理員代表資源節(jié)約行政主管部門對其受聘用能單位能源管理工作進行監(jiān)督，行使以下職權：① 監(jiān)督國家有關能源管理法律、法規(guī)