企業(yè)黨建、工會(huì)工作總結(jié)及工作思路(編輯修改稿)
2024-12-02 13:27 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 公司將此項(xiàng) 工作納入了日常管理，將安全生產(chǎn)、創(chuàng)新節(jié)能、維穩(wěn)信訪、青年培養(yǎng)等作為重點(diǎn)，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格做好維穩(wěn)工作，激勵(lì)青年員工立足本職扎實(shí)工作，通過(guò)宣傳園地、座談會(huì)、學(xué)習(xí)討論等方式，建立起全員參與的競(jìng)賽活動(dòng)氛圍。 認(rèn)真開(kāi)展 “ 安全生產(chǎn)月 ” 工作，傳達(dá)安全月活動(dòng)的要求和內(nèi)容，建立安全工作內(nèi)容和方案，對(duì)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)設(shè)備、有限空間進(jìn)行統(tǒng)一檢查，消除安全隱患，提高員工的安全意識(shí)及安全管理工作水平， 關(guān)心員工生活， “ 三八 ”婦女節(jié)組織女工召開(kāi)座談會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取女職工對(duì)公司改革發(fā)展的建議和意見(jiàn)，及時(shí)了解員工的工作動(dòng)態(tài)和生活情況，為女職工購(gòu)買了慰問(wèn)品。工會(huì)從實(shí)際出發(fā)關(guān)心員工，夏天為他們購(gòu)買防暑降溫小藥品，飲料，發(fā)放綠豆等防暑食品；對(duì)于生病員工，工會(huì)組織都會(huì)及時(shí)慰問(wèn)看望；為 7 名困難職工申請(qǐng)了困難補(bǔ)助。全年探視、慰問(wèn)員工 11次。為水電急修隊(duì)配置電視、辦公
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