初三教師學期末自我鑒定(編輯修改稿)
2025-05-13 23:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的學生，積極商討解決問題的方法和對策，有重點、抓苗頭，預防是目的，教育是手段。舉個例子，保送生名單公布以后，我發(fā)現(xiàn)幾個班主任立即找本班保送生談話，防止松懈。是班主任們創(chuàng)造了初三良好的班風學風，保證了初三班級的穩(wěn)定。若要論功行賞，得給班主任記首功。二、各學科老師精誠團結(jié)共贏高效以備課組長為核心的備課組工作開展得有聲有色，他們組織備課組內(nèi)教師集體備課，根據(jù)學科特點統(tǒng)一本學科的教學要求，包括教學的進度、難度、容量、練習的題量與批改規(guī)范。開展行之有效的平時測試及月考質(zhì)量分析，努力營造和諧融洽、勤奮向上的團體氛圍。同時，各備課組堅持主講、主備、主評、主測的原則，細心研究往年中考試題，揣摩中考最新動態(tài)，隨時調(diào)整教學內(nèi)容、教學手段、教學進度、教學重難點，做到緊跟中考步伐。組內(nèi)教師不僅能做到有福同享也就是資源共享，還能做到有難同當。李亮老師嗓子說不出話了，小霞、郝老師二話不說，立即頂上。唐杜鑫老師有急事回家了，朱老師、楊老師主動把自己班課調(diào)好做好接應工作。為了幫助朱老師提高3班科學成績，楊老師主動承擔了3班的培優(yōu)工作。臨考前一天晚上，聽說有個網(wǎng)站的題預測很準，瞿老師、郭老師、康老師和我四個人分工合作一直忙到深夜，第二天早上把學生召集到一起，就一個小話筒，郭老師把題講完了，但自己卻像剛從水里撈出來。有這么一支團結(jié)高效的教師隊伍，能不打勝仗么?三、“培優(yōu)、補差”堅持到底，各層次學生共同進步要使中考成績在全市范圍內(nèi)爭取到一個好的名次，“培優(yōu)、補差”一樣不可少。大家心往一處想，勁往一處使，郭老師、瞿老師主動承擔了年級數(shù)學科培優(yōu)的重擔，李亮、郝偉承包了英語科的培優(yōu)任務，楊圣美老師科學培優(yōu)，其余老師補差，這都是年級統(tǒng)一安排的只能在二課時間。但絕大部分的老師犧牲了自己的休息時間“培優(yōu)、補差”，小霞、小余、阿許、郝偉經(jīng)常在5：15后把學生教到辦公室停寫，李亮也每個星期三5：15后都給優(yōu)生加餐。龍老師則每天晚自習第三節(jié)課把三班的羅霖恩、陳軍益留下補課。劉特不管有沒晚自習都在第三節(jié)課到兩個班轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，康老師則在每次考試后把基礎知識沒過關的同學留下來逐個過關，我也是大部分的星期都是二四培優(yōu)，三五補差，郭老師和瞿老師則是對每次作業(yè)不過關的同學都
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