【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 子。（七）季節(jié)換裝的時(shí)間和著裝要求，由保安處統(tǒng)一規(guī)范，各保安隊(duì)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際氣溫統(tǒng)一換裝。（八）非上崗時(shí)間嚴(yán)禁著保安制服外出。第二節(jié) 儀 容第二十七條　保安員頭發(fā)應(yīng)當(dāng)整潔。不得留長(zhǎng)發(fā)、大鬢角和胡須，蓄發(fā)（戴假發(fā)）不得露于帽外，帽墻下發(fā)長(zhǎng)不得超過(guò)五厘米；保安員染發(fā)只準(zhǔn)染與本人原發(fā)色一致的顏色。第二十八條　保安員不得文身。不得留長(zhǎng)指甲和染指甲，不得圍圍巾（根據(jù)實(shí)際確實(shí)，冬季天氣寒冷時(shí)，圍圍巾只能選深色的，由保安隊(duì)統(tǒng)一） ，不得在腰帶上系掛鑰匙和飾物，不得戴耳環(huán)、項(xiàng)鏈、領(lǐng)飾等首飾。除工作需要和眼疾外，不得戴有色眼鏡。第二十九條　保安員著保安服時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定佩帶集團(tuán)和公司統(tǒng)一頒發(fā)的員工證，不得佩帶其他證章。員工證要保持整潔，不得有破損，不得隨意涂改；佩戴時(shí)，佩戴繩必須從外衣領(lǐng)內(nèi)側(cè)穿過(guò)，并置于衣扣線上，正面朝前。第三節(jié) 舉 止9 / 45第三十條　保安員必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態(tài)良好。上崗期間，不得袖手、背手和將手插入衣袋，不得邊走邊吸煙、吃東西、扇扇子，不得搭肩挽臂。第三十一條　保安員參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)時(shí)，必須按照規(guī)定的時(shí)間入場(chǎng)，按指定的位置就座，遵守會(huì)場(chǎng)秩序，不得遲到早退。第三十二條　非上勤期間，保安員著制服進(jìn)入室內(nèi)通常脫帽。脫帽后，無(wú)衣帽鉤時(shí)，立姿可以將大檐帽夾于左腋下（帽頂朝外，帽徽朝前） ；坐姿置于桌（臺(tái)）前沿左側(cè)或者膝上（帽頂向上，帽徽朝后） ，也可以置于桌斗內(nèi)（帽頂向上，帽徽朝后） 。宿舍內(nèi)保安帽統(tǒng)一放在床鋪上。第三十三條 保安員外出，必須遵守公共秩序和交通規(guī)則，遵守社會(huì)公德。不得猬集街頭、嬉笑打鬧和喧嘩，不得攜帶違禁物品。乘坐公共汽（電）車、火車時(shí)，主動(dòng)給老人、幼童、孕婦和傷、病、殘人員讓座。第三十四條　遇到人民群眾生命財(cái)產(chǎn)受到嚴(yán)重威脅時(shí)，應(yīng)當(dāng)見(jiàn)義勇為，積極救助。第三十五條　不得酗酒、賭博和打架斗毆，不得參加宗教、迷信活動(dòng)。第三十六條　不得圍觀和參與社會(huì)游行、示威、靜坐等活動(dòng)，不得傳抄、張貼、私藏非法印刷品，不得組織和參與集體上訪。第三十七條 不得購(gòu)買、傳看渲染色情、暴力、迷信和低級(jí)庸俗的書刊和音像制品。第三十八條 在公共場(chǎng)所和其他禁止吸煙的場(chǎng)所不得吸煙。第四節(jié) 儀容檢查第三十九條 保安員儀容是公司和保安員的儀表風(fēng)貌。保安隊(duì)要經(jīng)常進(jìn)行儀容檢查，必須建立健全檢查制度。班每周、隊(duì)每半月，大隊(duì)每月至少進(jìn)行一次儀容檢查，及時(shí)糾正問(wèn)題并講評(píng)。第四十條 保安班長(zhǎng)每日帶班，要不間斷地對(duì)各個(gè)崗位保安員儀容狀況進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，對(duì)屢教不改的，依據(jù)第九章《獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處罰，并記入當(dāng)日日常管理考核中。第六章 作 息第一節(jié) 時(shí)間分配第四十一條　工作時(shí)間按公司規(guī)定，通常保持十二小時(shí)工作，十二小時(shí)休息，并規(guī)定起床、操課、整理洗漱、晨會(huì)、開飯、工余活動(dòng)、點(diǎn)名和就寢時(shí)間。工余時(shí)間可以用于集體組織訓(xùn)練及技能培訓(xùn)、文化知識(shí)學(xué)習(xí)和文體活動(dòng)等，也可以用于宿舍內(nèi)休息。節(jié)假日根據(jù)各保安隊(duì)的實(shí)際，有計(jì)劃地安排輪休。第四十二條　作息時(shí)間表，由各保安隊(duì)依據(jù)本細(xì)則的規(guī)定，依據(jù)季節(jié)、任務(wù)和駐地環(huán)境等情況制定。第二節(jié)　一日生活作息第四十三條　起 床由保安班長(zhǎng)在上勤前 1 小時(shí)發(fā)出起床信號(hào)。預(yù)備上勤人員聽(tīng)到信號(hào)后，應(yīng)立即起床，按照規(guī)定著裝，迅速做好上勤準(zhǔn)備。第四十四條　整理內(nèi)務(wù)和洗漱起床后，需整理內(nèi)務(wù)、清掃室內(nèi)外衛(wèi)生和洗漱，時(shí)間不超過(guò)三十分鐘。宿舍值班員協(xié)助檢查各房間的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。班長(zhǎng)檢查宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。保安隊(duì)長(zhǎng)每周組織一次內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查評(píng)比。第四十五條 操 課10 / 45根據(jù)保安隊(duì)工作實(shí)際，每日夜班返回宿舍前組織出操，每次時(shí)間通常為一小時(shí)，主要進(jìn)行隊(duì)列和體能訓(xùn)練，亦可穿插進(jìn)行擒拿術(shù)訓(xùn)練和宣導(dǎo)教育。除擔(dān)任勤務(wù)人員（警衛(wèi)室、重要崗位、巡檢各一人）和經(jīng)醫(yī)務(wù)人員建議并經(jīng)保安隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)休息的傷病員外，都應(yīng)參加（保安班長(zhǎng)更不能例外，必須全程參加訓(xùn)練） ，由訓(xùn)練科目負(fù)責(zé)人具體組織。出操時(shí)，訓(xùn)練科目負(fù)責(zé)人或班長(zhǎng)整理隊(duì)伍，清查人數(shù)，向保安隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告然后按規(guī)定的內(nèi)容組織出操。結(jié)合出操保安隊(duì)每周進(jìn)行一至二次著裝、儀容和個(gè)人衛(wèi)生檢查，每次不超過(guò)十分鐘。保安隊(duì)每月組織一次會(huì)操；出操地點(diǎn)由各保安隊(duì)根據(jù)實(shí)際確定。第四十六條 晨 會(huì)每班勤務(wù)下班前，班長(zhǎng)必須組織講評(píng)一日工作情況，主要指出存在的問(wèn)題。全體上勤人員不得無(wú)故不參加。必要時(shí)，由保安隊(duì)長(zhǎng)組織，全體隊(duì)員參加。第四十七條　開 飯保安人員按公司規(guī)定時(shí)間就餐，通常白班兩餐，夜班一餐，開飯時(shí)間不得超過(guò)十五分鐘。開飯時(shí)，各崗位保安員要在當(dāng)班班長(zhǎng)的統(tǒng)一安排下，逐一開飯，不得同一時(shí)間離開崗位，更不能未經(jīng)允許私自進(jìn)入飯?zhí)瞄_飯。就餐時(shí)保持肅靜，餐畢自行離開。第四十八條　工余活動(dòng)保安員下班通?；氐剿奚徇M(jìn)行補(bǔ)休，必要時(shí)由保安隊(duì)統(tǒng)一安排組織活動(dòng)或?qū)W習(xí)。時(shí)間不得超過(guò)三小時(shí)。第四十九條　點(diǎn) 名保安隊(duì)通常每日點(diǎn)名，休息日和節(jié)假日必須點(diǎn)名。點(diǎn)名方式在宿舍就寢人員可以查鋪的形式進(jìn)行，當(dāng)班人員以巡檢的方式進(jìn)行。主要是檢查人員在位、就寢及上勤情況。第五十條　就 寢班長(zhǎng)或指定負(fù)責(zé)人應(yīng)督促全體人員按時(shí)就寢。就寢人員應(yīng)當(dāng)放置好衣物裝具，保持肅靜。第七章 日常制度第一節(jié)　行政會(huì)議第五十一條 行政例會(huì)（一）晨會(huì)。每日召開一次晨會(huì)，由班長(zhǎng)主持，一般不超過(guò) 30 分鐘，主要是檢查小結(jié)一日的工作情況，著重指出存在的問(wèn)題；必要時(shí)，也可由保安隊(duì)長(zhǎng)主持。（二）隊(duì)務(wù)會(huì)。每周至少召開一次，由保安隊(duì)長(zhǎng)主持，班長(zhǎng)以上人員參加（必要時(shí)可加入部分骨干） 。隊(duì)務(wù)會(huì)通常包括分析保安隊(duì)完成任務(wù)、學(xué)習(xí)訓(xùn)練、行政管理和思想工作等方面的情況，進(jìn)行總結(jié)、講評(píng)，針對(duì)上周存在的問(wèn)題，確定工作重點(diǎn)。（三）保安員大會(huì)。每月或者一個(gè)工作階段召開一次，由保安隊(duì)長(zhǎng)主持，全體保安員參加（除上勤人員外） ，主要是保安隊(duì)長(zhǎng)向保安員報(bào)告工作，傳達(dá)和布置任務(wù)，發(fā)揚(yáng)民主，聽(tīng)取保安員對(duì)保安隊(duì)工作的批評(píng)和建議。第二節(jié)　請(qǐng)示報(bào)告第五十二條 請(qǐng) 示對(duì)本保安隊(duì)無(wú)權(quán)決定或者無(wú)力解決的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示。請(qǐng)示通常采取書面或者口頭形式進(jìn)行。請(qǐng)示應(yīng)當(dāng)一事一報(bào)，條理清楚，表述準(zhǔn)確。上級(jí)對(duì)下級(jí)的請(qǐng)示應(yīng)當(dāng)及時(shí)答復(fù)。11 / 45第五十三條 報(bào) 告下級(jí)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向上級(jí)報(bào)告情況。每日當(dāng)班保安班向保安隊(duì)長(zhǎng)，保安隊(duì)向保安處，應(yīng)當(dāng)逐日?qǐng)?bào)告一日工作情況（電話或短信亦可） 。發(fā)生事故、案件和遇到特殊情況立即報(bào)告。（一）每周上報(bào)一次巡檢綜合情況。含具體處理結(jié)果及圖片，并將監(jiān)控器材納入每日巡檢內(nèi)容，具體的格式按總部下發(fā)的《巡檢作業(yè)辦法》明確的實(shí)施。（二）每周上報(bào)人員、車輛出入統(tǒng)計(jì)。 （見(jiàn)附件）（三）每月上報(bào)一次《保安日常管理考核表》 。 （見(jiàn)附件）（四）每月 27 日上報(bào)本月工作情況。依據(jù)本隊(duì)月計(jì)劃對(duì)照，含工作完成進(jìn)度、人員履職、人員思想狀況、安全管理形勢(shì)分析（廠內(nèi)和保安員） 、人員出勤、執(zhí)勤設(shè)施、訓(xùn)練學(xué)習(xí)、宿舍管理等。 （見(jiàn)附件）（五）每月上報(bào)一次《保安員勤務(wù)安排表》 、 《保安員輪休計(jì)劃》和《保安員考勤記錄》 （必須是上報(bào)人資件） 。（六）如計(jì)劃工作有變動(dòng)，請(qǐng)于每月 27 日前專項(xiàng)上報(bào)計(jì)劃表。報(bào)告通常逐級(jí)進(jìn)行，必要時(shí)也可以越級(jí)報(bào)告。第三節(jié)　登記統(tǒng)計(jì)第五十四條　保安班及隊(duì)員應(yīng)當(dāng)每日及時(shí)、準(zhǔn)確地按照《巡檢作業(yè)辦法》 、 《保安交接班記錄表》 、《保安員日常管理考核表》規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行登記統(tǒng)計(jì)。第五十五條 《___班日巡檢作業(yè)表》的主要內(nèi)容是：廠區(qū)外圍、廠區(qū)內(nèi)、各功能房、器材和人員安全等五個(gè)方面。保安班長(zhǎng)、崗?fù)け０矄T和巡檢保安要嚴(yán)格按照總部下發(fā)的《巡檢異常判定基準(zhǔn)書》執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)在《保安交接班記錄表》登記具體異常內(nèi)容，重大突出的異常情況，必須附以圖片說(shuō)明。保安班長(zhǎng)負(fù)責(zé)整理每日巡檢異常情況，并將情況綜合上報(bào)保安隊(duì)長(zhǎng)。第五十六條 《保安交接班記錄表》的主要內(nèi)容是：本班工作小結(jié)（含本班巡檢情況綜合、員工違規(guī)行為、物品交接記錄、上級(jí)交辦事項(xiàng)及落實(shí)情況等） ；本班未完成事項(xiàng)或通知（含未完成事項(xiàng)或通知的問(wèn)題要點(diǎn)、有無(wú)時(shí)限、具體負(fù)責(zé)人等） 。此項(xiàng)內(nèi)容為保安員日常勤務(wù)登記的內(nèi)容之一。第六十七條　《保安交接班記錄表》 、 《___班日巡檢作業(yè)表》由保安班長(zhǎng)和保安員于當(dāng)日下班前填寫完畢。保安班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)逐日檢查《保安交接班記錄表》填寫情況并簽字；保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)逐日檢查《保安交接班記錄表》和《___班日巡檢作業(yè)表》填寫情況并簽字確認(rèn)。第五十八條 每周保安隊(duì)要做好《周巡檢異常判定評(píng)估表》和《人員、車輛出入統(tǒng)計(jì)表》的登記統(tǒng)計(jì)；每月要做好《保安員日常管理考核匯總表》 、 《每月工作情況報(bào)告》的統(tǒng)計(jì)擬制。具體內(nèi)容參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四節(jié)　請(qǐng)假銷假第五十九條　保安員外出，必須按級(jí)請(qǐng)假，按時(shí)歸隊(duì)銷假；未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得外出。保安員在執(zhí)勤和訓(xùn)練（學(xué)習(xí)）時(shí)間內(nèi)，無(wú)特殊事由不得請(qǐng)假。第六十條　請(qǐng)假一日以內(nèi)（不遠(yuǎn)離駐地，不在外住宿）的，保安員由保安隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)，保安班長(zhǎng)由保安大隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)。保安員外出必須填寫請(qǐng)假條，由保安班長(zhǎng)審核，保安隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)；保安班長(zhǎng)外出必須填寫請(qǐng)假條，由保安隊(duì)長(zhǎng)審核，保安大隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)。遠(yuǎn)離保安處的其它廠保安隊(duì)保安班長(zhǎng)外出由保安隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)，但需電話或短信報(bào)保安大隊(duì)長(zhǎng)備案，如未報(bào)，經(jīng)保安大隊(duì)長(zhǎng)或訓(xùn)練查核員查實(shí)，按《保安員獎(jiǎng)懲制度》實(shí)施處罰。保安隊(duì)長(zhǎng)外出必須報(bào)保安大隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)。保安員外出時(shí)間通常不得超過(guò)五小時(shí)，超過(guò)五小時(shí)以上的，必須由保安隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)。輪休人員外出時(shí)間通常不得超過(guò)八小時(shí)，超過(guò)的必須由保安隊(duì)長(zhǎng)核準(zhǔn)。夜間通常不得請(qǐng)假外出。12 / 45嚴(yán)格按照比例控制請(qǐng)假外出人數(shù)。保安員外出比例不得超過(guò)備勤人員（在宿舍休息的夜班或白班）的百分之十。保安員請(qǐng)假外出時(shí)，由班長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記，交代注意事項(xiàng)；歸隊(duì)后，必須向保安班長(zhǎng)銷假。保安班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)將外出人員的歸隊(duì)情況，報(bào)告保安隊(duì)長(zhǎng)。如有保安班長(zhǎng)外出的，歸隊(duì)后，保安隊(duì)長(zhǎng)必須報(bào)告保安大隊(duì)長(zhǎng)。家住工作地點(diǎn)附近的保安員，因特殊事由利用輪休日或者節(jié)假日請(qǐng)假回家的，必須于當(dāng)日晚飯前歸隊(duì)。其他時(shí)間因故請(qǐng)假回家，累計(jì)時(shí)間從年度正常假期中相應(yīng)扣除。保安員歸隊(duì)后必須及時(shí)銷假，保安班長(zhǎng)要做好記錄，注明歸隊(duì)時(shí)間。如因特殊原因不能按時(shí)歸隊(duì)人員必須電話報(bào)請(qǐng)核準(zhǔn)人批準(zhǔn)后方可續(xù)假，否則按未請(qǐng)假外出處理，一個(gè)月內(nèi)不得請(qǐng)假外出，并記錄在案，作為日常管理考核的依據(jù)。續(xù)假時(shí)間通常不超過(guò)兩小時(shí)，超過(guò)兩小時(shí)以上者一律不予續(xù)假，不聽(tīng)勸阻又無(wú)特殊原因者，按未請(qǐng)假外出處理。第六十一條　請(qǐng)假一日以上的人員，按照以下規(guī)定執(zhí)行：（一）對(duì)符合探親假（休假）條件的保安員，應(yīng)當(dāng)根據(jù)保安隊(duì)任務(wù)、人員在位率和工作情況，分批給予安排。保安隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)由保安處批準(zhǔn)；保安員由保安隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)并報(bào)保安處備案。（二）保安隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)和保安員按照規(guī)定已經(jīng)探親或者休假的，一般不再準(zhǔn)假；因特殊事由需要請(qǐng)假時(shí)，均由保安處批準(zhǔn)，其假期不得超過(guò)三天（不含途中往返時(shí)間） 。第六十二條　對(duì)傷、病人員，根據(jù)傷、病情況或者醫(yī)務(wù)人員的建議，給以半休或者全休。第五節(jié)　查鋪查勤制度第六十三條　保安隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)組織保安班長(zhǎng)查鋪查勤，保安隊(duì)長(zhǎng)每日不少于兩次查鋪查勤；當(dāng)值保安班長(zhǎng)每日每?jī)尚r(shí)必須查勤一次。第六十四條　查鋪內(nèi)容（一）人員在位及睡眠情況。未在位人員應(yīng)在不影響其他人員休息的情況下，迅速查明原因，并做好記錄。（二）服裝、物品的放置是否符合要求。房間內(nèi)內(nèi)務(wù)設(shè)置不得有大的改變。（三）取暖設(shè)備是否符合防火和防煤氣中毒的要求。第六十五條　查鋪時(shí)，動(dòng)作要輕，注意不影響保安員睡眠。每次查鋪查勤情況，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記。第六十六條 查勤內(nèi)容（一）人員執(zhí)勤情況，是否有脫崗現(xiàn)象，有無(wú)認(rèn)真履行職責(zé)等。（二）登記統(tǒng)計(jì)情況。（三）警衛(wèi)室及崗?fù)ぴO(shè)施完好和衛(wèi)生情況。第六節(jié) 查 核第六十七條 必須依據(jù)總公司相關(guān)規(guī)定、 《保安員日常管理考核細(xì)則》和《保安人員行為規(guī)范細(xì)則》，對(duì)保安工作進(jìn)行查核，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。第六十八條 保安大隊(duì)長(zhǎng)對(duì)保安隊(duì)長(zhǎng)、訓(xùn)練查核員和保安班長(zhǎng)進(jìn)行查核；保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)保安班長(zhǎng)和保安員進(jìn)行查核；訓(xùn)練查核員對(duì)保安隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)和保安員進(jìn)行查核；保安班長(zhǎng)對(duì)保安員進(jìn)行查核。第六十九條 查核內(nèi)容。（一）對(duì)照《保安員日常管理考核》內(nèi)容進(jìn)行查核。（二）依照《保安人員行為規(guī)范細(xì)則》進(jìn)行查核。（三）保安隊(duì)執(zhí)行總部《門禁管理辦法》 、 《巡檢作業(yè)辦法》情況查核。第七十條 保安班長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)堅(jiān)持每日對(duì)保安員進(jìn)行查核；訓(xùn)練查核員每月對(duì)各保安隊(duì)進(jìn)行一次查核；保安處每季度組織各保安隊(duì)長(zhǎng)交叉進(jìn)行查核。13 / 45第七十一條 保安處每月在安全月會(huì)通報(bào)一次查核情況；每季度講評(píng)一次各保安隊(duì)情況，評(píng)選出好的單位和個(gè)人。第七十二條 查核通報(bào)中好（差）的個(gè)人列入《保安員日常管理考核》加（減）分項(xiàng)。第七節(jié) 交 接第七十三條 保安員在調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須將自己掌管的工作和列入移交的資料、配備的工具（鑰匙） 、宿具、設(shè)備等進(jìn)行移交。移交工作應(yīng)當(dāng)在本人離開工作崗位前完成。移交前，保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)指定接管人。交接時(shí)，雙方在場(chǎng)認(rèn)真清點(diǎn)，必要時(shí)由保安隊(duì)長(zhǎng)主持。交接后，雙方在登記冊(cè)（表）上簽字。保安隊(duì)長(zhǎng)調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，保安大隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)指定臨時(shí)接管人。第七十四條 保安員因公外出、探親等臨時(shí)離開崗位，應(yīng)當(dāng)將自己掌管的工作及資料等向代理人員進(jìn)行交代。第八節(jié) 員工證管理第七十五條 員工證應(yīng)當(dāng)隨身攜帶，妥善保管，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借、復(fù)制、仿造、涂改，防止遺失和損壞。第七十六條 保安員在離職時(shí)，必須及時(shí)上交員工證。第七十七條 員工證遺失，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。保安隊(duì)上報(bào)保安處并注明原因，待查對(duì)事實(shí)后再申報(bào)人資部門補(bǔ)辦。第九節(jié) 保 密第七十八條 保安員必須遵守集團(tuán)和公司的保密規(guī)定，嚴(yán)守保密紀(jì)律，保守公司秘密。第八章 值 班第七十九條 保安人員值班規(guī)定（一）恪盡職守、堅(jiān)守崗位。在執(zhí)勤中，不準(zhǔn)閑聊、打鬧、干私活、看書報(bào)、使用手機(jī)辦私事；不準(zhǔn)抽煙、酗酒、打瞌睡；不準(zhǔn)遲