操盤(pán)手薪酬激勵(lì)制度(編輯修改稿)
2024-12-02 08:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 薪 =底薪 1600+盈利提成 （帳戶(hù)資金 10 萬(wàn)元） 要求： 每日盈利目標(biāo) 2020 元及以上；月度盈利總額 25000 元，即月度盈利目標(biāo)為 20%。 每日虧損達(dá)到 1200 元停止交 易。 連續(xù)三個(gè)月完成考核要求，晉升二級(jí)交易員；連續(xù)三個(gè)月達(dá)不到考核要求，退至四級(jí)交易員。 每日交易不能持倉(cāng)過(guò)夜，若違反一次處以 1000 元罰款，虧損自負(fù)。 當(dāng)月收益為虧損時(shí)，可領(lǐng)取 1000 元虧損底薪。 二級(jí)交易員 ： 月薪 =底薪 2020+盈利提成 （帳戶(hù)資金 30 萬(wàn)元） 要求： 每日盈利目標(biāo) 6000 元及以上；月度盈利總額 75000 元，即月度盈利目標(biāo)為 25%。 每日虧損達(dá)到 3500 元停止交易。 連續(xù)三個(gè)月完成考核要求 ，晉升一級(jí)交易員；連續(xù)三個(gè)月達(dá)不到考核要求，退至三級(jí)交易員。 當(dāng)月收益為虧損時(shí)，可領(lǐng)取 1500 元虧損底薪。 一級(jí)交易員 ： 月薪 =底薪 3000+盈利提成 （帳戶(hù)資金 50～ 100 萬(wàn)元） 要求： 每日盈利目標(biāo) 15000 元及以上；月度盈利總額 202000 元，即月度盈利率為 20%。 每日虧損達(dá)到 8000 元停止交易。 連續(xù)三個(gè)月達(dá)不到考核要求，退至二級(jí)交易員。 當(dāng)月收益為虧損時(shí)，可領(lǐng)取 2020 元虧損底薪。 二、風(fēng)險(xiǎn)抵押金繳納標(biāo)準(zhǔn)： 交易員級(jí)別 賬戶(hù)資金 日最大虧損額度 風(fēng)險(xiǎn)抵押金額度 可參股金額 5 20200 200 5000 / 4 50000 500 10000 10000 3 100000 1200 15000 1500030000 2 300000 3500 20200 2020080000 1 1000000 8000 50000 50000300000 交易員從實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正為五級(jí)交易員后，在操作真實(shí)賬戶(hù)之前，需向公司繳納 5000 元風(fēng)險(xiǎn)抵押金，以控制資金總體風(fēng)險(xiǎn)和確保不違規(guī)操作。隨著交易員級(jí)別
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