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正文內(nèi)容

20xx在鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年干部培訓(xùn)班上的授課講話(編輯修改稿)

2025-05-10 18:19 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握的一種工作方法,也是一個(gè)人為人處世品行的所在。恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用和處理好“面短背長(zhǎng)”,于己于人都一是一種友善、忠懇的體現(xiàn)?! 《遣豢捎兴兹酥?。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng),尤其要在工作中講方法、講策略,盡可能地曉之以理,動(dòng)之以情,開創(chuàng)自己的工作局面,切忌居官自傲,仗權(quán)欺人,唯我獨(dú)尊,或者落入俗套,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)或許會(huì)遇到類似的情形,周圍的同志或領(lǐng)導(dǎo),有許多人論資歷比你深,論年齡比你大,論水平或許不比你差。不能因?yàn)樽约寒?dāng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng),就高人一等,居高臨下,容不得別人的“平常心”。同時(shí),也不要過(guò)份的忘記自己身份,到處與人稱兄道弟,吃吃喝喝,甚而為了顯示自己隨和,去搞一些帶彩的事。三是不可有居功之念。在書記與鎮(zhèn)長(zhǎng)的組合形態(tài)各異的情況下,要合理地處理好不同的組合關(guān)系。如果書記是新來(lái)的,鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)是就地提拔或原任的,如何向書記匯報(bào)工作和提供情況十分關(guān)鍵,切忌以有功者的身份說(shuō)這是我如何做的,或當(dāng)書記問(wèn)某一事時(shí),說(shuō)這個(gè)事情你不知道,不了解,過(guò)去是如何如何。處處孤芳自賞,自以為是,不把書記放在眼里。這些看似小事情,卻往往是矛盾和分歧產(chǎn)生的開始。既使是自己真的做了好事或有功的事也要按“為惡而畏人知,惡中尚有善念。為善而急人知,善行即是惡果”來(lái)修養(yǎng)自己?! ∷氖遣荒苡幸e。作為一方的行政長(zhǎng)官,因?yàn)榻巧淖儞Q,地位的變遷,考量自己為人處世的標(biāo)準(zhǔn)也就要因時(shí)因事而變。聯(lián)想到眼下,有少數(shù)同志常常以霸氣凌人的態(tài)度對(duì)待事情和對(duì)待同志,聽不得不同的意見??傄詾?,自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng),我說(shuō)了就要算,就要不分清紅皂白的去辦。能辦不能辦,均要無(wú)條件的辦。辦不到就大發(fā)雷霆,橫加指責(zé),求全責(zé)備。對(duì)部下工作要求嚴(yán)格,當(dāng)然無(wú)可非議,但要講方法,講策略,講藝術(shù),如果你叫其去辦,又告之怎么去辦,肯定會(huì)使部下心悅誠(chéng)服,樂(lè)意去辦。更要牢記只有把部下或同事當(dāng)人看,他才可能把自己當(dāng)??炊ぷ?。而如果把部下或同事當(dāng)牛看,他會(huì)把自己當(dāng)人看,而盡力抵制的道理。由于這種體制,難免出現(xiàn)有些講條件、論價(jià)錢、不服管的現(xiàn)象。對(duì)此,我們?nèi)绻源直┑墓ぷ鲬B(tài)度,簡(jiǎn)單的工作方法,有時(shí)會(huì)收到適得其反的結(jié)果,往往是不僅事情辦不到位,或者達(dá)不到理想效果,相反還會(huì)失去一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)度和形象?! ∪?、把公事當(dāng)私事干 鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)所面臨的是上面千條線,下面一根針。鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)就是一個(gè)大管家,大辦事員。許許多多的工作要你去解決,要你去落實(shí),不進(jìn)則退。只有敬業(yè),才可能有成績(jī)。要敬業(yè)就要有精神支柱,從實(shí)質(zhì)上講,一個(gè)人的事業(yè)或工作,就是一個(gè)人的私業(yè)。工人不好好做工就會(huì)失業(yè),農(nóng)民不好好種地就會(huì)餓肚皮,干部不好好干工作就會(huì)下崗。只要把事業(yè)當(dāng)作自己的求生之路甚至是自己的生命來(lái)對(duì)待,就能無(wú)往而不勝。把公家的事、分管的工作當(dāng)作自己的私事去干,應(yīng)該作為干部成就事業(yè)的原始動(dòng)力。這種動(dòng)力產(chǎn)生效果后,去逐步總結(jié)、提煉、提高的過(guò)程,應(yīng)該是干部掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)方法、藝術(shù),逐步走向成熟的過(guò)程。所以,我認(rèn)為,把公家事當(dāng)作私人事干是干部成長(zhǎng)過(guò)程中勤學(xué)、敬業(yè)、苦干的基礎(chǔ)和根本動(dòng)力。也算作是年輕干部苦干求政績(jī)巧干爭(zhēng)一流的藝術(shù)。把公事當(dāng)作自己的私事去干,就沒(méi)有時(shí)間限制,就沒(méi)有上下班之分,也沒(méi)有給別人或主要領(lǐng)導(dǎo)搞的意識(shí),也就
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