畢業(yè)實習管理手冊(編輯修改稿)
2025-05-09 03:44 本頁面
【文章內容簡介】 生實習成績(一)實習成績的構成實習成績的評定由以下兩部分組成：實習鑒定表(見附錄九)——占總成績的實習報告(見附錄十)——占總成績的 (二)實習成績等級優(yōu)秀：分良好：分及格：分不及格：分以下其他情形者的實習成績參見處理參見 （實習期間過失的處理辦法）第七章 獎勵具備以下條件者學院給予表揚并視情況評選出優(yōu)秀實習生。 .具有良好的職業(yè)道德 有較強的服務意識，熱情為客人服務，為學校、飯店樹立良好的形象。 工作不計報酬、盡職盡責、任勞任怨。 助人為樂，拾金不昧。 尊敬領導，團結同學。 講究衛(wèi)生，生活儉樸。 愛國守法，明禮誠信。 .遵紀守法，遵守校紀店規(guī)以校紀店規(guī)嚴格要求自己，自覺遵守實習生管理規(guī)定。有較強的服務意識，服從管理，服從工作安排。 按時參加實習工作，出勤率達到以上。 .積極參加業(yè)務培訓 努力學習專業(yè)知識，提高自身的服務水平和工作能力。 虛心向前輩、向同學們學習，取長補短。 重視日常學習，盡快掌握服務技能。第八章 實習期間過失的處理辦法凡有以下行為之一者，實習成績以不及格處理，并建議在校紀上給予記過以上處分。 、儀表儀容未按實習單位要求，不端莊、不整潔、受到實習單位有關人員及指導教師警告或點名批評兩次以上者。 、遲到、早退累計超過三次以上，經教育無悔改表現(xiàn)者。 、當班時間擅自離崗、閑逛、干私事等超過二次以上者。 、上班時間使用單位電話辦私事者。 、當班時間收聽（看）廣播、錄音、電視三次以上者。 、因疏忽，不小心損壞單位或客人財物受罰款二次以上者。 、無故拒絕單位授權的有關人員檢查。 、未按時或按質、按量完成部門分配的任務受實習單位點名批評者。 、被客人投訴累計二次者。 、違反單位制度、員工守則、崗位規(guī)定二次以上者。、違反上述單項條款限制次數(shù)達不到處分，但單項累計次數(shù)超過三次以上者。 凡發(fā)生以下行為之一者，立即終止實習。實習成績以零分處理，并建議給予留校察看以上處分，并取消其學士學位。 、違反實習單位規(guī)定使用設施、設備。 、嚴重違反實習單位規(guī)章制度，受到兩次以上通報批評。 、不服從實習安排．未完成實習計劃。 、不遵守實習紀律，無故曠工、離崗，私自調換工作崗位。、故意損壞公共財物，造成一定的經濟損失。 、不論是何原因，與客人、單位領導、同事爭吵。、偷盜、故意夾帶單位或他人財物。、未按時按質按量完成實習報告。、違反操作規(guī)程造成嚴重責任事故。、偷打實習單位電話。、嚴重違反學生實習守則（附錄四）。、以各種理由拒絕實習，、實習成績不合格者。第九章 特殊情況管理由于身體原因不能統(tǒng)一安排在飯店等服務行業(yè)實習的，需要本人提出申請，學院指定醫(yī)院進行體檢，經實習領導小組同意進行自主實習。參加自主實習的學生在申請時須由家長簽字同意，要求自主聯(lián)系的為管理規(guī)范、具有一定知名度的企業(yè)或公司，并
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1