[工作總結(jié)]06行政部、人事部員工培訓(xùn)(編輯修改稿)
2025-05-08 22:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ——Internet知識；——查閱網(wǎng)上信息；——電子商務(wù)處理等。 培訓(xùn)要求：a) 培訓(xùn)過程以實踐操作為主；b) 每位學員上機時間必須達到20小時或以上；c) 參加培訓(xùn)的學員必須按規(guī)定的課程學習，聽從教員的安排；d) 根據(jù)學員人數(shù)，由行政人事部準備教具；e) 培訓(xùn)實行簽到制度，行政人事部負責整個培訓(xùn)過程的跟進及記錄；f) 非特殊原因經(jīng)行政人事部批準外，任何人不得以任何理由不參加培訓(xùn)。 電腦培訓(xùn)由行政人事部電腦室負責，培訓(xùn)老師由資深電腦操作員兼任。 每次培訓(xùn)周期為一個月，培訓(xùn)時間為每周的一、三、五晚時間為兩小時。：a) 行政人事部經(jīng)理安排考試時間，組織學員考試；b) 考試的試題及理論考試答案由電腦室提供，其中理論考試30分，上機操作60分，培訓(xùn)紀律10分；c) 理論考核為閉卷考試，試卷由行政人事部評分；上機操作為開卷考試，由教員評分；d) 考核不合格者給予補考一次；再次不合格者，給予警告處分；e) 行政人事部將培訓(xùn)結(jié)果記錄在員工人事檔案。 法律知識培訓(xùn) 法律知識培訓(xùn)每半年不少于一次，每次培訓(xùn)時間不少于兩小時。 培訓(xùn)內(nèi)容：a) 《中華人民共和國治安管理處罰條例》；b) 《中華人民共和勞動法》相關(guān)內(nèi)容；c) 物業(yè)管理法規(guī)；d) 其他相關(guān)地方性法規(guī)。
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