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人事總經(jīng)理助理職責描述(編輯修改稿)

2025-05-05 07:56 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】根據(jù)總經(jīng)理授權，牽頭組織、推進、完成公司中層干部培訓與考核工作、人力資源管理工作、正常生產(chǎn)工作秩序的維護、離退休干部的穩(wěn)定等工作；牽頭總經(jīng)理授權其他重點工作的推進。組織協(xié)調(diào)就公司重點工作，與副總經(jīng)理、部門經(jīng)理進行協(xié)調(diào)和溝通，保證公司人力資源管理流程的順暢，為公司的長遠發(fā)展做好人才儲備工作。完善人力資源管理體系結合企業(yè)發(fā)展需要，負責協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)的人力資源

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