生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓相關(guān)規(guī)定與處罰依據(jù)(編輯修改稿)
2025-05-05 00:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 全生產(chǎn)管理人員經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門認定的具備相應資質(zhì)的培訓機構(gòu)培訓合格后，由培訓機構(gòu)發(fā)給相應的培訓合格證書?！碧幜P依據(jù)：《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》第三十條規(guī)定“生產(chǎn)經(jīng)營單位有下列行為之一的，由安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門責令其限期改正；逾期未改正的，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處2萬元以下的罰款：（一）煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員未按本規(guī)定經(jīng)考核合格的；”實施標準：按照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、違法行為描述：生產(chǎn)經(jīng)營單位未按照規(guī)定 對其他從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育培訓的法律規(guī)定：《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》第十三條規(guī)定“煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對新上崗的臨時工、合同工、勞務工、輪換工、協(xié)議工等進行強制性安全培訓，保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處理所需的知識和技能后，方能安排上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員的范圍和培訓考核的范圍辦法，另行規(guī)定?！钡谑臈l規(guī)定“加工、制造業(yè)等生產(chǎn)單位的其他從業(yè)人員，在上崗前必須經(jīng)過廠（礦）、車間（工段、區(qū)、隊）、班組三級安全培訓教育。生產(chǎn)經(jīng)營單位可以根據(jù)工作性質(zhì)對其他從業(yè)人員進行安全培訓，保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能?！碧幜P依據(jù)：《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》第三十條規(guī)定“生產(chǎn)經(jīng)營單位有下列行為之一的，由安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門責令其限期改正；逾期未改正的，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處2萬元以下的罰款：（二）非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位未按照本規(guī)
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