職務(wù)說(shuō)明書(shū)-發(fā)電機(jī)專(zhuān)責(zé)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】檢修部機(jī)械分部發(fā)電機(jī)專(zhuān)責(zé)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)發(fā)電機(jī)專(zhuān)責(zé)崗位編號(hào)所在部門(mén)檢修部機(jī)械分部崗位定員人直接上級(jí)主管、副主管工資等級(jí)直接下級(jí)技術(shù)A、B崗薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)全廠發(fā)電機(jī)設(shè)備、檢修工作及其設(shè)備管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助機(jī)械分部主管做好技術(shù)管理工作

2025-08-01 20:01

發(fā)電企業(yè)人力資源部薪酬管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)人力資源部薪酬管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)薪酬管理崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期200*年*月本職：協(xié)助部門(mén)主任負(fù)責(zé)完善公司考核體系，并具體承擔(dān)薪酬管理、人力資源信息系統(tǒng)建立、各類(lèi)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的承辦及其他工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)

2025-04-07 20:46

發(fā)電企業(yè)人力資源部培訓(xùn)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)人力資源部培訓(xùn)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)培訓(xùn)管理崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期200*年*月本職：協(xié)助部門(mén)主任負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)的有關(guān)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定員工培訓(xùn)工作計(jì)劃工作時(shí)間百分比：15%

2025-04-07 20:46

某企業(yè)后勤副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】后勤副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)后勤副總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員直接上級(jí)公司總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)離退辦主任/公安處處長(zhǎng)/實(shí)業(yè)公司經(jīng)理/勞動(dòng)服務(wù)公司經(jīng)理薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)組織離退休人員管理，組織指導(dǎo)公司的治安、保衛(wèi)與消防安全工作，統(tǒng)管實(shí)業(yè)公司與勞動(dòng)服務(wù)公司的工作，負(fù)責(zé)落實(shí)公司的三產(chǎn)剝離

2025-08-01 21:47

化纖企業(yè)采購(gòu)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某化纖企業(yè)采購(gòu)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)管理崗位編號(hào)所在部門(mén)采購(gòu)供應(yīng)部崗位定員1直接上級(jí)采購(gòu)供應(yīng)部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職：負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃編制和分解、廢舊物資處理、采購(gòu)合同、采購(gòu)供應(yīng)商檔案及采購(gòu)供應(yīng)部其他后勤事務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-04-08 22:03

企業(yè)商務(wù)管理崗職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某天線技術(shù)企業(yè)商務(wù)管理崗職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)商務(wù)管理崗崗位編號(hào)***-YX-SG-104所在部門(mén)市場(chǎng)管理部崗位定員1人直接上級(jí)市場(chǎng)管理部部長(zhǎng)職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***本職：負(fù)責(zé)市場(chǎng)招投標(biāo)管理、商務(wù)洽談、工程項(xiàng)目管理、配套采購(gòu)、合同及客戶檔案管理等工作，以保證公司市場(chǎng)各項(xiàng)商務(wù)工作的順利進(jìn)行，向

2025-04-08 11:18

企業(yè)管理部職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】7/9企業(yè)管理部職務(wù)說(shuō)明書(shū)北大縱橫管理咨詢公司二零零二年十二月目錄企業(yè)管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 1企業(yè)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 4企業(yè)管理部資料管理員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 6企業(yè)管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)企業(yè)管理部崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)企業(yè)管理、

2025-04-08 11:34

化纖企業(yè)綜合管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某化纖企業(yè)綜合管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合管理崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期***-12-18本職：負(fù)責(zé)設(shè)備計(jì)劃申報(bào)和下達(dá)、設(shè)備臺(tái)帳和檔案管理和部門(mén)內(nèi)其他后勤事務(wù)處理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)設(shè)備購(gòu)買(mǎi)計(jì)劃、設(shè)備

2025-04-08 13:54

發(fā)電企業(yè)人力資源部人事管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)人力資源部人事管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人事管理崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期200*年*月本職：協(xié)助部門(mén)主任負(fù)責(zé)公司的員工招聘選拔、人事檔案管理、職稱(chēng)評(píng)定、人事調(diào)動(dòng)管理、勞資合同管理、離退休人員管理等職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)

2025-04-12 02:01

現(xiàn)代企業(yè)職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】職務(wù)說(shuō)明書(shū)北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月I/179目錄第一部分高層職務(wù)說(shuō)明書(shū)............................................................................................................1總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)..................

2025-08-04 04:05

某發(fā)電企業(yè)綜合計(jì)劃部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)綜合計(jì)劃部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合計(jì)劃部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)綜合計(jì)劃部崗位定員直接上級(jí)公司總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)戰(zhàn)略與計(jì)劃考核、項(xiàng)目投資與概預(yù)算、項(xiàng)目采購(gòu)與招投標(biāo)、法律合同薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定部門(mén)計(jì)劃和總結(jié)工作時(shí)

2025-08-01 22:20

某發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)政策與稅金崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)政策與稅金崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)政策與稅金崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員直接上級(jí)財(cái)務(wù)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期200*年*月本職：了解國(guó)家、地方相關(guān)財(cái)務(wù)稅務(wù)政策，對(duì)公司財(cái)務(wù)改革提出相關(guān)建議，負(fù)責(zé)公司所得稅和增值稅工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-07-22 09:46

某發(fā)電企業(yè)綜合計(jì)劃部基建計(jì)劃職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)綜合計(jì)劃部基建計(jì)劃職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)基建計(jì)劃崗位編號(hào)所在部門(mén)綜合計(jì)劃部崗位定員直接上級(jí)綜合計(jì)劃部主任職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職：組織制定、實(shí)施、過(guò)程監(jiān)督有關(guān)公司基建計(jì)劃職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織制定公司年度、季度、月度基建計(jì)劃工作時(shí)間百分比：%工作

2025-07-20 22:36

某發(fā)電企業(yè)電力營(yíng)銷(xiāo)部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)電力營(yíng)銷(xiāo)部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)電力營(yíng)銷(xiāo)部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)電力營(yíng)銷(xiāo)部崗位定員直接上級(jí)主管經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)電量電價(jià)協(xié)調(diào)、電費(fèi)結(jié)算回收、市場(chǎng)分析與統(tǒng)計(jì)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織擬定部門(mén)工作制度和工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)工

2025-07-20 23:04

某發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)部主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員直接上級(jí)財(cái)務(wù)副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)財(cái)務(wù)部各個(gè)業(yè)務(wù)和職能崗位薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期200*年*月本職：根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃統(tǒng)籌安排財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)方面的各項(xiàng)事宜；全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述

2025-08-01 22:17

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