5s運(yùn)行管理制度(編輯修改稿)
2025-05-04 04:55 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 之尚公司員工5S素養(yǎng)禮儀制度》等有關(guān)規(guī)定。5S活動(dòng)每日?qǐng)?jiān)持且效果明顯。儀容儀表依信之尚公司規(guī)定，并感覺(jué)有活力。遵守信之尚公司管理規(guī)定，發(fā)揚(yáng)主動(dòng)精神和團(tuán)隊(duì)精神。時(shí)間觀念強(qiáng)，下達(dá)的任務(wù)能夠在約定時(shí)間前做好。5S檢查和考核：公司為有效推行5 S管理，特成立5S檢查小組。5S檢查小組組長(zhǎng)由公司總經(jīng)理?yè)?dān)任，副組長(zhǎng)由綜合部經(jīng)理?yè)?dān)任，成員由各部門經(jīng)理?yè)?dān)任。各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)在本部門開(kāi)展、推行5S活動(dòng)，針對(duì)實(shí)際情況，制定部門規(guī)章制度及具體措施。部門應(yīng)定期展開(kāi)自查，在自查過(guò)程中查出問(wèn)題由部門負(fù)責(zé)人立即予以糾正。5S檢查小組將不定期對(duì)公司各部門、員工檢查和考核，對(duì)違規(guī)者進(jìn)行處罰，并在OA上予以公布。各部門所有員工得分的平均分作為各部門5S每月得分。對(duì)連續(xù)兩個(gè)月排名最后的部門扣發(fā)50元，以此作為獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)連續(xù)兩個(gè)月排名第一的部門。個(gè)人得分最高者評(píng)為“5S先進(jìn)個(gè)人”，并給予精神、物資獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于不主動(dòng)配合或阻礙5S活動(dòng)的員工給予警告，情節(jié)嚴(yán)重者給予50元以上的罰款。附件：《辦公室5S要點(diǎn)》 《5S管理檢查表》辦公室5S要點(diǎn) 月每 天每 周每 月不 定 期◎正確穿著工作服，保持整潔◎進(jìn)行一次文件柜和個(gè)人物品柜、抽屜整理，清理不要物◎根據(jù)工作任務(wù)調(diào)整文件/物品的定位與標(biāo)識(shí)◎整理新產(chǎn)生的文件資料◎桌面物品隨手歸位，擺放整齊◎?qū)k公室暫放物進(jìn)行處置，辦公桌椅整齊◎提出改進(jìn)工作效率和質(zhì)量的方法◎文件處理后及時(shí)歸檔，處理中的文書疊放整齊◎?qū)⒋幚砦募团R時(shí)性的參考資料處理或廢棄◎及時(shí)更新信息欄的內(nèi)容，去掉過(guò)期的多余張貼物◎經(jīng)常清掃地面，不隨地掉紙屑和扔煙頭◎更新破損/脫落/卷角/模糊/過(guò)期的標(biāo)識(shí)◎經(jīng)常使用禮貌用語(yǔ)，待人有禮◎清潔用具擺整齊，及時(shí)倒垃圾，并保持垃圾簍本身的清潔◎清潔窗戶、墻角、物品架等不常觸及的部位◎擦拭桌面、文件柜、窗臺(tái)和照明開(kāi)關(guān)，保持清潔◎?qū)﹄娔X、文件夾和文檔進(jìn)行整理，刪除“垃圾”文件◎及時(shí)清理電腦臺(tái)、傳真桌和茶幾
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