生產安全事故報告和調查處理制度(編輯修改稿)
2024-11-29 06:43 本頁面
【文章內容簡介】 無技術交底等。 （ 9）事故現(xiàn)場構圖紙和照片。 事故發(fā)生后，所在單位必須做到∶ （ 1）盡一切可能搶救人員和財產，制止事故發(fā)展和擴大； （ 2）重傷及以上事故要認真保護事故現(xiàn)場，不得人為地破壞和隨意清 理，在未得到上級有關部門許可前，不得恢復現(xiàn)場。 第四條 分析事故原因 發(fā)生工傷事故后首先要分析發(fā)生事故的原因。工傷事故發(fā)生的原因很復雜，涉及面很廣，總的來說是由于人為的、技術的、物質的及管理方面的原因所造成，具體有以下幾方面原因： 違反安全操作規(guī)程和勞動紀律； 缺乏基本的安全生產常識，不懂操作技術知識和缺乏識別事故隱患征兆的能力； 身體上、精神上的缺陷或處于過度疲勞、思想不集中的狀態(tài)下工作； 工作環(huán)境惡劣、勞動條件差（如邊坡不穩(wěn)、未處理浮石，撬幫問頂不夠、巷道缺乏有效支護、通風不良等）； 作業(yè)方法不安全、勞動組織不合理； 沒有安全操作規(guī)程或制度不健全； 防護、保險、信號等安全裝置缺乏或失靈； 設備及其附件陳舊、破損、處于不安全狀態(tài)運轉； 個體防衛(wèi)用品缺乏和使用不當； 安全檢查制度不嚴，對不安全因素和查出的問題整改不力； 1l、其它原因。如由于科學技術發(fā)展水平和監(jiān)測手段所限，無法預料和控制的突然災害事故造成人員傷亡。 第五條 事故責任分析 在查清工傷事故情況，分析事故原因（找出事故的直接原因和間接原因）后，必須對事故進行責任分析。對事故發(fā)生的責任者在以教育為主的同時要分清事故的直接責任（指對事故的發(fā)生有必然因果關系的）、主要責任（指對事故的發(fā)生居主要地位和作用的）、一定責任和領導責任。根據(jù)情節(jié)和后果的嚴重程度，分別給予行政處分，直至追究刑事責任。對事故責任者的處理、處分意見確定后，向上下級部門呈報，并按有關規(guī)定辦理報批手續(xù)。 確定，事故責任的原則： （ 1）因設計上的錯誤和缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴重后果的，由設計者負責； （ 2）因施工、制造 、安裝和檢修上的錯誤或缺陷而發(fā)生的事故或造
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